crlm-pz-10培訓(xùn)管理辦法crlm-pz-10-f4入職引導(dǎo)實(shí)施記錄評(píng)估表-資料下載頁(yè)
2025-06-02 16:25本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】華潤(rùn)置地（北京）物業(yè)管理有限責(zé)任公司。入職引導(dǎo)實(shí)施記錄評(píng)估表。編號(hào):CRLM-PZ-10-F4版本:B/0表格生效期:序號(hào):. 項(xiàng)目序號(hào)內(nèi)容是否已實(shí)施培訓(xùn)方式。4公司職能及項(xiàng)目各部門工作職責(zé)□是□否。1本部門領(lǐng)導(dǎo)及同事介紹□是□否。3本崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)。①BI要求□是□否。④突發(fā)事件應(yīng)對(duì)處理技巧□是□否。⑤安全知識(shí)□是□否。4本崗位作息及考勤制度□是□否。6與本崗位有關(guān)涉及其他部門的工作流程□是□否。8辦公用品/工具的領(lǐng)用及使用□是□否。9后勤等相關(guān)信息□是□否。新員工感受/建議（包含：入職引導(dǎo)內(nèi)容、時(shí)間安排的合理性，對(duì)入職引導(dǎo)人的。技能、方法、經(jīng)驗(yàn)的評(píng)價(jià)，其他建議）：
【正文】 其他建議 ）： 簽 名： 年 月 日 項(xiàng)目 /職能部 門經(jīng)理意見 ： 簽 名： 年 月 日
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