實業(yè)公司質(zhì)量獎罰制度-資料下載頁
2025-08-16 23:29本頁面
【正文】 接操作員３０％。，造成不合格流入次工序時（指流出本單位的不合格），若為來料不合格，則由責(zé)任品質(zhì)員及供應(yīng)商共同承擔(dān)；若為制程不合格或客戶退貨不合格，其責(zé)任分配比例為：品質(zhì)部６０％、生產(chǎn)部４０％。具體細(xì)分方式由各單位自行協(xié)調(diào)。，由品質(zhì)部門進(jìn)行調(diào)查、核實，之后開具《質(zhì)量獎罰處理單》，并逐級呈送至廠部總經(jīng)理處批準(zhǔn)，最后轉(zhuǎn)財務(wù)部實施獎罰。，由品質(zhì)部負(fù)責(zé)按月收集、統(tǒng)計，并將有關(guān)質(zhì)量原始數(shù)據(jù)匯總以書面形式通知各部門／單位，再由品質(zhì)部門／單位根據(jù)實際情況填寫《質(zhì)量獎罰處理單》，逐級呈送至廠部總經(jīng)理處批準(zhǔn)，最后轉(zhuǎn)財務(wù)部實施獎罰。／單位人員所產(chǎn)生的獎罰金額，均于當(dāng)事人當(dāng)月薪資中體現(xiàn)，并在公告欄上加以公布。，應(yīng)提前確認(rèn)程序／流程／標(biāo)準(zhǔn)的合理性，可操作性及人員資格等，僅在因人為因素（未落實有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)／無責(zé)任感／粗心大意等）造成的不合格時，則執(zhí)行質(zhì)量處罰?！顿|(zhì)量獎罰處理單》流程必須在一個工作日內(nèi)簽核完成，超出時限未簽核完成者則由管理部強(qiáng)制通告執(zhí)行。，有上訴的權(quán)利，申訴程序：當(dāng)事人書面上報部門主管→管理部備案調(diào)查→總經(jīng)理裁決→管理部通告。，由廠部經(jīng)理或以上級臨時決定獎罰辦法。，修整時亦同?！顿|(zhì)量獎罰處理單 QR0006翰錠實業(yè)有限公司 版本/次:A/3 文件編號:QW00
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