培訓(xùn)管理制度(1)-資料下載頁
2025-08-16 14:54本頁面
【正文】 自己的工作場所（包括部門區(qū)域、會議室、復(fù)印室、洗手間、用餐地點、郵局的地點、附近的銀行、緊急出口、電話的使用及交通工具的存放地點和安全性等）；公司歷史，使命與前景規(guī)劃；公司的組織結(jié)構(gòu)、服務(wù)對象、相關(guān)接口單位、部門、重要人物；公司的其它規(guī)章制度、管理流程；（二）相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)崗位說明及職業(yè)必備的培訓(xùn)：由相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)向新員工詳細(xì)說明職位職責(zé)，描述出恰當(dāng)?shù)墓ぷ餍袨樽龀鍪痉?，制定日程安排。在?guī)定的時間內(nèi)讓新員工掌握工作流程。讓新員工了解在具體工作中的同事的聯(lián)絡(luò)、上司的管理風(fēng)格、必要的保密要求、公司中的一些行話等。對新員工提出的問題并給予必要的指導(dǎo)。對于績效考核、晉職、加薪等規(guī)定給予說明。 本制度自公布之日起實施！ 辦 公 室 二OO五年八月十一日
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