內(nèi)部管理規(guī)章制度-資料下載頁
2024-08-13 14:14本頁面
【正文】 干部職工及家屬應注重公共形象，講究公共衛(wèi)生，愛護公共用品。 七、單位接待就餐一般安排在食堂進行，由辦公室提前通知食堂進行準備。 計算機管理制度 1．各組室負責人負責組室的電腦日常管理，配置的電腦要有專人管理。 2．嚴格按照保密制度保管好電腦資料，未經(jīng)領(lǐng)導批準，不得復制、外傳任何電腦資料。 3．輸入的文件、資料應當按秘密與非秘密等級分存于不同的資料區(qū)，各組室資料由專人負責保管，統(tǒng)一編號、登記，并定期存盤。 4．嚴格按照程序使用電腦，若發(fā)生故障，應及時向辦網(wǎng)絡(luò)中心申報，派人維修。 5．注意愛護電腦設(shè)備，要定期保養(yǎng)電腦及附屬設(shè)備，保持電腦周圍環(huán)境的清潔、通風和干燥，因人為原因損壞電腦的，由當事人負責相應責任。 6．由網(wǎng)絡(luò)中心（即微機房）負責全辦辦公電腦的日常維修及本制度的監(jiān)督檢查。 上班時一律不得玩游戲。 全體干部職工集中學習制度 一、學習時間定為每周星期五下午，由辦領(lǐng)導主持。 二、學習內(nèi)容為政治、業(yè)務(wù)兩大類以及傳達貫徹上級指示精神。 三、學習形式采取專人授課（根據(jù)需要可聘請專家進行授課）、集中討論，分組討論等方法相結(jié)合。 四、學習要求準時開始，按時下課，集中精力做好筆記。 五、建立嚴格的學習考勤制度，做到不無故遲到、早退、曠課。由辦公室負責考勤。 六、鼓勵干部職工參加學歷教育和專業(yè)技術(shù)資質(zhì)教育。 機關(guān)廉政建設(shè)制度 一、實行廉政建設(shè)責任制，主任、書記為第一責任人，班子成員負責組織協(xié)調(diào)、督促落實。 二、堅持和發(fā)揚廉潔奉公，勤政為民的作風，不以權(quán)謀私，不向基層單位、服務(wù)對象索、拿、卡、要。 三、禁止利用職權(quán)從事營利活動，不得經(jīng)商，不得從事有償中介活動。 四、嚴格堅持按原則辦事，嚴禁在執(zhí)行公務(wù)中收受“紅包”、禮品。 五、堅持辦事公開制度，最大限度地增強辦事透明度。嚴格堅持公正、公平、公開的原則。 六、正確執(zhí)行民主集中制原則，凡重大問題必須集體討論決定。經(jīng)集體討論決定的事，個人有不同意見，可以保留，但必須堅持執(zhí)行，不得議而不決，決而不行。 七、牢固樹立為人民服務(wù)的思想，講職業(yè)道德。對下屬單位和外單位來機關(guān)辦事的人員要熱情接待，嚴禁辦事拖拉，故意刁難，不給好處不辦事的現(xiàn)象存在。 八、發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴格財經(jīng)紀律，嚴禁用公款吃喝玩樂、鋪張浪費。 九、嚴禁領(lǐng)導干部駕公車。 十、嚴禁上班時間到娛樂場所打牌、聊天。
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