人事文員專題培訓(養(yǎng)老保險)-資料下載頁
2025-08-04 13:02本頁面
【正文】 單位繳費不再劃入個人賬戶； 原規(guī)定：被保險人個人賬戶要按被保險人繳費工資基數(shù)的 11%建立，其中個人繳納部分為 8%，企業(yè)繳納 20%，再從企業(yè)的 20%中提取 3%劃入個人賬戶，合并為 11%。 （ 3）被保險人個人賬戶儲存額只用于職工養(yǎng)老，不得提前支取，退休以后方可享受，如果被保險人在職或退休后死亡，子女可以繼承； （ 4）被保險人在規(guī)定的統(tǒng)籌范圍內(nèi)流動時，只轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關(guān)系，不轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險基金，這就是我們常說的轉(zhuǎn)移單。 ? 五、基本養(yǎng)老保險待遇 ? “ 新人 ” 、 “ 中人 ” 、 “ 老人 ” 的界定 ? （ 1）新人： 1997年國家建立統(tǒng)一的企業(yè)養(yǎng)老保險制度以后參加工作的人。 ? 退休費 =基礎養(yǎng)老金 +個人賬戶 ? 待遇：繳費年限（含視同年限，下同）累計滿15年，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金，基本養(yǎng)老金由基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。退休時的基礎養(yǎng)老金月標準以當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù)，繳費每滿 1年發(fā)給 1%。個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)，計發(fā)月數(shù)根據(jù)職工退休時城鎮(zhèn)人口預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。 ? （ 2）中人： 1997年國家統(tǒng)一制度之前就已參加工作，而后才退休的人。 ? 退休費 =基礎養(yǎng)老金 +個人賬戶 +過渡性養(yǎng)老金 ? （ 3）老人： 1997年之前已經(jīng)退休的參保人員。 ? 按照國家原來的規(guī)定發(fā)給基本養(yǎng)老金，同時隨著基本養(yǎng)老金的調(diào)整而增加養(yǎng)老保險待遇。 ? 原來的計發(fā)辦法： ? 退休費 =基礎養(yǎng)老金 +個人賬戶 ? 基礎養(yǎng)老金 =當?shù)芈毠ど弦荒甓绕骄べY *20% ? 個人賬戶 =賬戶存儲額 /120 ? 實際測算一下 ? 北京市最近 14年的月社平工資每年的平均增長率是 % ? 2022年參加工作按 15%的增長率 20年后的月社平工資應該是： ? 2362*（ 1+15%） 20= ? *20%= ? 2022年 12月 14日 《 國務院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定 》 (國發(fā)［ 2022］ 38號 )
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