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長(zhǎng)短并進(jìn)多元合作打造區(qū)域技能型人才培養(yǎng)中心doc-資料下載頁(yè)

2025-07-18 23:03本頁(yè)面
  

【正文】 社區(qū)教育中心⑦行業(yè)、企業(yè)職工技術(shù)培訓(xùn)、提升基地⑧群眾先進(jìn)文化培育和活動(dòng)中心:對(duì)接產(chǎn)業(yè),創(chuàng)新模式,多元合作,長(zhǎng)短并進(jìn),服務(wù)發(fā)展通過(guò)學(xué)習(xí)周本順書(shū)記在省委八屆五次全會(huì)講話精神,進(jìn)一步突破思想屏障,提出“對(duì)接產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)新模式、多元合作、長(zhǎng)短并進(jìn)、服務(wù)社會(huì)”的辦學(xué)思路。中心就是堅(jiān)持尋找職業(yè)教育與遷安產(chǎn)業(yè)發(fā)展的契合點(diǎn),緊貼區(qū)域產(chǎn)業(yè)積極調(diào)整發(fā)展步伐,努力實(shí)現(xiàn)專業(yè)發(fā)展與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的同頻共振。逐步建立辦學(xué)對(duì)接市場(chǎng)、專業(yè)對(duì)接產(chǎn)業(yè)、人才培養(yǎng)對(duì)接崗位需求的一體化辦學(xué)模式。跳出只注重學(xué)歷教育、教育部門(mén)單獨(dú)辦學(xué)的怪圈,把職業(yè)教育作為推動(dòng)遷安轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要支撐點(diǎn),瞄準(zhǔn)區(qū)域性教育培訓(xùn)中心的定位,積極推進(jìn)職業(yè)教育產(chǎn)業(yè)化、市場(chǎng)化發(fā)展,構(gòu)建長(zhǎng)短并進(jìn)的多元化大職教發(fā)展格局,實(shí)現(xiàn)職教中心在促進(jìn)就業(yè)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、促進(jìn)教育公平、促進(jìn)文化發(fā)展等多方面服務(wù)能力提升(能力保障地位)。:抓住遷安打造教育培訓(xùn)功能中心的契機(jī),抓住示范校建設(shè)的契機(jī),抓住新校區(qū)投入使用的契機(jī),抓住區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)的契機(jī)⑴服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型,建立與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展緊密及時(shí)對(duì)接的辦學(xué)機(jī)制圍繞遷安“3+5+6”產(chǎn)業(yè)板塊,學(xué)校設(shè)立了冶金、裝備制造、機(jī)電技術(shù)、現(xiàn)代服務(wù)類、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)五大類專業(yè)群,并對(duì)接相應(yīng)的工業(yè)園區(qū)成立六個(gè)教學(xué)系部,開(kāi)設(shè)鋼鐵冶煉、裝備制造等六大類18個(gè)專業(yè),創(chuàng)建了教學(xué)系部對(duì)接工業(yè)園區(qū),專業(yè)群對(duì)接園區(qū)產(chǎn)業(yè)群的專業(yè)體系。目前,學(xué)校在首鋼遷鋼、津安等市內(nèi)外60多家企業(yè)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的校外實(shí)踐基地,并嘗試多種合作辦學(xué)模式,如與九江線材實(shí)行“訂單式”培養(yǎng),與正元包裝以股份合作形式辦印刷包裝專業(yè),與上海鋼聯(lián)合作,建立中國(guó)鋼鐵企業(yè)總裁培訓(xùn)基地、鋼鐵培訓(xùn)與咨詢學(xué)校。⑵服務(wù)多種人群,建立與市場(chǎng)對(duì)接的招生就業(yè)機(jī)制學(xué)校建立了與市場(chǎng)對(duì)接的多元化、開(kāi)放性的招生就業(yè)機(jī)制。專門(mén)設(shè)立招生辦公室,聯(lián)合各企業(yè)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及同類學(xué)校,建立合作辦學(xué)聯(lián)合體,并積極探索域外合作招生途徑,打破原有的單純的以初中后為生源的招生模式,實(shí)現(xiàn)初中后中專班、高中后中專班、半工半讀中專班、專本科函授班、送教下鄉(xiāng)中專班五類學(xué)歷教育同時(shí)招生,2012年招生2800人,2013年將突破3000人。為保證就業(yè)出口暢通,學(xué)校成立了就業(yè)指導(dǎo)中心,與合作企業(yè)共同為學(xué)生搭建零距離就業(yè)平臺(tái)。并建立畢業(yè)生召回制度,畢業(yè)生重新就業(yè)率達(dá)到98%以上。此外,建立詳細(xì)的畢業(yè)生檔案,培樹(shù)就業(yè)典型。學(xué)校常年開(kāi)設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課,定期舉辦優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)告會(huì),對(duì)學(xué)生做好職業(yè)生涯規(guī)劃,提高職業(yè)素質(zhì)起到示范引領(lǐng)作用。⑶服務(wù)行業(yè),建立長(zhǎng)短并進(jìn)、多元合作的大職教發(fā)展機(jī)制對(duì)接行業(yè),學(xué)校大力加強(qiáng)區(qū)域性人才培養(yǎng)基地建設(shè),依托行業(yè)組建職業(yè)培訓(xùn)中心(基地),機(jī)構(gòu)設(shè)置上,充分體現(xiàn)長(zhǎng)短并進(jìn)、多元合作的理念,與就業(yè)、安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、住建、財(cái)政等行業(yè)合作,成立了陽(yáng)光工程培訓(xùn)科、安全生產(chǎn)培訓(xùn)中心、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)科等部門(mén),開(kāi)展面向各行各業(yè)的技術(shù)培訓(xùn),僅今年暑假期間就累計(jì)培訓(xùn)各類學(xué)員6000余人,為學(xué)校發(fā)展注入了勃勃生機(jī)。④服務(wù)企業(yè),建立校企合作、產(chǎn)教結(jié)合的培養(yǎng)機(jī)制學(xué)校不斷深化教學(xué)改革,引入行業(yè)企業(yè)參與教學(xué)和考核,推行理實(shí)一體教學(xué),并建立校企定期互動(dòng)機(jī)制,與合作企業(yè)形成合作共生體。學(xué)校專門(mén)成立了車間管理處,專業(yè)課突出以實(shí)訓(xùn)車間為陣地的技能小組建設(shè),通過(guò)舉辦多樣化的競(jìng)賽和評(píng)比,使學(xué)生有充分展示技能和才智的平臺(tái)。教學(xué)中,充分體現(xiàn)校企互動(dòng),本著“人才共育、過(guò)程共管、成果共享、責(zé)任共擔(dān)”原則,學(xué)校按企業(yè)需要量身定做人才,企業(yè)深入學(xué)校教育教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié),教師深入企業(yè)的工藝流程,有的放矢,按需培養(yǎng)。學(xué)生一、二年級(jí)在校學(xué)習(xí),三年級(jí)入企帶薪實(shí)習(xí),畢業(yè)時(shí),可雙向選擇,實(shí)現(xiàn)了學(xué)校、企業(yè)、學(xué)生三滿意。⑸服務(wù)學(xué)生發(fā)展,建立對(duì)接崗位需求的培養(yǎng)模式為把學(xué)生培養(yǎng)成合格的社會(huì)公民及準(zhǔn)職業(yè)人。學(xué)校積極推行工學(xué)結(jié)合、技崗對(duì)接、文化對(duì)接、做學(xué)教合一等模式,創(chuàng)建具有職教特色的育人氛圍,在建立校外專業(yè)技術(shù)實(shí)訓(xùn)基地基礎(chǔ)上,建立了石梯子溝思想教育基地和斯道拉恩索正元包裝有限公司職業(yè)能力提升基地,對(duì)學(xué)生的素質(zhì)、能力、知識(shí)、態(tài)度、價(jià)值觀等加以鍛煉、提升。此外結(jié)合職中生特點(diǎn),多形式培養(yǎng)學(xué)生,多角度評(píng)價(jià)學(xué)生。學(xué)校舉辦文明班、文明個(gè)人、技能標(biāo)兵評(píng)比,技能節(jié)、藝術(shù)節(jié)等活動(dòng),激發(fā)學(xué)生競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。通過(guò)課間值班制、責(zé)任追究制養(yǎng)成良好的校風(fēng)。德育成為學(xué)校辦學(xué)的重要品牌。2012年,勇救落水兒童的學(xué)生李帥、李權(quán)、郭佳被河北省授予“見(jiàn)義勇為英雄”稱號(hào)。學(xué)校被評(píng)為“河北省文明禮儀先進(jìn)單位”。⑹服務(wù)創(chuàng)新發(fā)展,建立適應(yīng)市場(chǎng)化辦學(xué)要求的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)平臺(tái)①深化管理機(jī)制建設(shè),實(shí)行機(jī)構(gòu)精細(xì)化管理,學(xué)校按需求明確、細(xì)化各部門(mén)責(zé)任分工,實(shí)現(xiàn)公平高效的有序管理,確保各部門(mén)工作有效開(kāi)展。②加強(qiáng)師資隊(duì)伍管理,建設(shè)適應(yīng)現(xiàn)代職教要求的師資隊(duì)伍,學(xué)校制定了教師業(yè)績(jī)考核、學(xué)生評(píng)教等教學(xué)管理制度。完善了學(xué)校、企業(yè)、系處、班組、學(xué)生多層次教學(xué)監(jiān)控運(yùn)行體系,落實(shí)了各項(xiàng)教學(xué)檢查督導(dǎo)、評(píng)比制度。搭建了教師間互動(dòng)提高平臺(tái)。定期開(kāi)展優(yōu)質(zhì)課評(píng)比、教師技能比武等活動(dòng),激勵(lì)教師提高自身素質(zhì)。學(xué)校每年投入教師培訓(xùn)資金數(shù)十萬(wàn)元,安排教師到企業(yè)頂崗進(jìn)修,到外地單位接受培訓(xùn),教師水平明顯提高,“雙師型”%,省級(jí)以上名師、教學(xué)能手等26人,機(jī)電專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)被評(píng)為河北省首屆優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)。③以人為本,統(tǒng)一思想,營(yíng)造和諧向上的校園氛圍,全校上下統(tǒng)一認(rèn)識(shí),樹(shù)立“職教不興,我心不安”的責(zé)任意識(shí),樹(shù)立學(xué)校發(fā)展的幸福觀。自建校以來(lái),學(xué)校無(wú)論艱難還是輝煌,全校干部教師始終同心同德,團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、拼搏奉獻(xiàn)。通過(guò)六項(xiàng)改革,我們深深體會(huì)到。找市場(chǎng),求雙贏,是遷安職教中心創(chuàng)新的智慧;顧大局,促發(fā)展,更是一種責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。只有牢固樹(shù)立主動(dòng)對(duì)接需求、真誠(chéng)服務(wù)社會(huì)的責(zé)任感,我們才有破舊立新的動(dòng)力和聚優(yōu)成勢(shì)的能力,才能實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的發(fā)展。”“服務(wù)社會(huì)和生產(chǎn),是職業(yè)教育的天職”。對(duì)接產(chǎn)業(yè)、多元合作、長(zhǎng)短并進(jìn),服務(wù)社會(huì),遷安職教中心這一新的辦學(xué)理念不僅盤(pán)活了職教資源,拓寬了辦學(xué)空間,也大大提升了職業(yè)教育對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的服務(wù)能力以及對(duì)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)度,遷安職教中心成為遷安產(chǎn)業(yè)大軍的蓄水池,更成為經(jīng)濟(jì)騰飛的助推器。73 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