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正文內(nèi)容

成都文斯頓教育培訓(xùn)中心規(guī)章制度-資料下載頁(yè)

2024-11-08 00:32本頁(yè)面

【導(dǎo)讀】以質(zhì)量求生存,以口碑求發(fā)展?。?!企業(yè)的成功是靠團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗,而不是靠個(gè)人。有關(guān)制度,本制度適用于本中心的每位員工。文斯頓教育目前主要服務(wù)于成都,西昌,遂寧,攀枝?;ǖ鹊兀悄壳按▋?nèi)個(gè)性化教育的重要支柱。部設(shè)在成都,在四川擁有一支專業(yè)的教育團(tuán)隊(duì)。枝花等地先后開(kāi)設(shè)6家分校,其發(fā)展速度在川內(nèi)當(dāng)屬前列。在未來(lái)的幾年內(nèi),文斯頓的教育者們還會(huì)有更長(zhǎng)遠(yuǎn)的計(jì)劃,走出四川,走向西南,走向中國(guó),走向世界。要求目標(biāo)及空閑時(shí)間段,量身定制課程。人員參加師資培訓(xùn)并獲取教師資格證。培訓(xùn)質(zhì)量保障管理、收費(fèi)管理、師資管理工作負(fù)主要責(zé)任。

  

【正文】 ___________________________________ 1983/081988/06 華東理工大學(xué) 生產(chǎn)過(guò)程自動(dòng)化 學(xué)士 ___ 個(gè)人能力 _______________________________________________________________ 這里展示自己有什么的特長(zhǎng)及能力 ___ 專業(yè)課程 _______________________________________________________________ 《課程名稱 (只寫一些核心的 )》:簡(jiǎn)短介紹 《課程名稱》:簡(jiǎn)短介紹 ___ 培訓(xùn)經(jīng)歷 _______________________________________________________________ 2020/062020/10 某培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 計(jì) 算機(jī)系統(tǒng)和維護(hù) 上海市勞動(dòng)局頒發(fā)的初級(jí)證書 1998/061998/08 某建筑工程學(xué)校 建筑電氣及定額預(yù)算 上海建筑工程學(xué)校頒發(fā) ___ 實(shí)習(xí)經(jīng)歷 _______________________________________________________________ 2020 年 5 月 —— 現(xiàn)在 某(上海)有限公司 XX 職位 【公司簡(jiǎn)單描述】 屬外資制造加工企業(yè) ,職工 1000 人,年產(chǎn)值 6000 萬(wàn)美金以上。 主要產(chǎn)品有:五金制品、設(shè)備制造、零部件加工、繞管器 【工作職責(zé)】 【工作業(yè)績(jī)】 ___ 語(yǔ)言能力 _______________________________________________________________ 英 語(yǔ):熟練 英語(yǔ)等級(jí):大學(xué)英語(yǔ)考試四級(jí) ___ IT技能 _______________________________________________________________ Windows NT\/2020\/XP 36 個(gè)月經(jīng)驗(yàn) 水平:精通 LAN 36 個(gè)月經(jīng)驗(yàn) 水平:熟練 Office 84 個(gè)月經(jīng)驗(yàn) 水平:精通 成都文斯頓(利君)教育 以質(zhì)量求生存,以口碑求發(fā)展?。?! ___ 自我評(píng)價(jià) _______________________________________________________________ 這里寫自我評(píng)價(jià)的內(nèi)容 可以訪問(wèn) ___ 獲得的證書與獎(jiǎng)項(xiàng) _______________________________________________________ 系里的一等獎(jiǎng)學(xué)金 獲得時(shí)間: 年 全系 XXX 人只有 XX 人取得。 內(nèi)部講師培訓(xùn)班》培訓(xùn)方案 為落實(shí) “用‘教練式’企管模 式打造學(xué)習(xí)型組織”的企業(yè)指導(dǎo)思想,提升企業(yè)內(nèi)學(xué)習(xí)型員工演講能力,傳播培訓(xùn)、主持理念和技巧,培養(yǎng)儲(chǔ)備公司內(nèi)部主持人、講師人才,培訓(xùn)部特開(kāi)辦“雙虎內(nèi)部講師培訓(xùn)班”(第一期)。 本期培訓(xùn)班選用《 30 天精英演講速成》作為自學(xué)教材,共計(jì)劃十次面授課程,利用每周四晚間 19:00~20: 00 開(kāi)展,每課九十分鐘。 每次課程的主要流程包括以下環(huán)節(jié): 1. 主持人開(kāi)場(chǎng)互動(dòng)練習(xí) 2. 學(xué)員根據(jù)規(guī)定主題展示口才( 60 分鐘) 3. 每位 5 分鐘綜合展示時(shí)間,主題為上節(jié)課介紹內(nèi)容。(包括:自我介紹, PPT 宣講,互動(dòng)等。) 4. 每位學(xué)員展示完后,進(jìn)行學(xué) 員互評(píng)。學(xué)員互評(píng)制:每位學(xué)員發(fā)一張?jiān)u分表,按照評(píng)分表根據(jù)不同項(xiàng)目進(jìn)行打分,單項(xiàng)滿分為 10 分,不足之處可用文字在空格內(nèi)表示。單項(xiàng)項(xiàng)目取平均分后進(jìn)行項(xiàng)目匯總得出綜合測(cè)評(píng)分,并邀請(qǐng)單項(xiàng)評(píng)分打分最高和最低的學(xué)員進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。 5. 主持人介紹下節(jié)課學(xué)習(xí)內(nèi)容( 20 分鐘) 6. 提問(wèn)時(shí)間( 5 分鐘) 7. 根據(jù)學(xué)員得分排名情況進(jìn)行下節(jié)課出場(chǎng)次序安排并宣布。 8. 結(jié)束。 備注: 項(xiàng)目 課時(shí) 學(xué)員展示主題安排 課程內(nèi)容安排 1. 9 月 15 日 5 分鐘自選口才展示 演講基礎(chǔ)訓(xùn)練、演講 5項(xiàng)基本功訓(xùn)練、演講必備互動(dòng)訓(xùn) 練 2. 9 月 22 日 5 分鐘 自我介紹 (參照黃一鳴自我介紹) 演說(shuō)家臺(tái)風(fēng)訓(xùn)練、講師必備互動(dòng) 3. 9 月 29 日 30 分鐘情景路演 專業(yè)講師素質(zhì)、 4. 10 月 6 日 暖場(chǎng)游戲 演講稿設(shè)計(jì) 5. 10 月 13 日 勵(lì)志演講 待定 6. 10 月 20 日 導(dǎo)游 待定 7. 10 月 27 日 會(huì)議主持 待定 成都文斯頓(利君)教育 以質(zhì)量求生存,以口碑求發(fā)展?。。? 8. 11 月 3 日 主題培訓(xùn) 待定 9. 11 月 10 日 待定 待定 10. 11 月 17 日 待定 待定 學(xué)員互評(píng)表 評(píng)分者簽名: (單項(xiàng)滿分為 10 分,不足之處可用文字在空格內(nèi)表示。) 項(xiàng)目 學(xué)員 編號(hào) 形象氣質(zhì) 禮儀姿態(tài) 普通話 控場(chǎng)能力 互動(dòng)交流 時(shí)間控制 演講內(nèi)容 得分匯總 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 成都文斯頓(利君)教育 以質(zhì)量求生存,以口碑求發(fā)展!?。? 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 評(píng)分匯總表 評(píng)分時(shí)間: 項(xiàng)目 學(xué)員編號(hào) 形象氣質(zhì) 禮儀姿態(tài) 普通話 控場(chǎng)能力 互動(dòng)交流 時(shí)間控制 演講內(nèi)容 平均得分 1. 2. 3. 4. 5. 6. 成都文斯頓(利君)教育 以質(zhì)量求生存,以口碑求發(fā)展?。?! 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 成都文斯頓(利君)教育 以質(zhì)量求生存,以口碑求發(fā)展?。。?
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