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電大行政管理專業(yè)畢業(yè)論文[定稿]-資料下載頁

2025-06-27 15:26本頁面
  

【正文】 督合力。 (三)加快行政體制改革,轉(zhuǎn)變政府職能治理行政道德失范問題的根本出路就是加快行政體制改革,轉(zhuǎn)變政府職能,規(guī)范政府的行為。推進政治體制改革,切實做到民主執(zhí)政,堅持為人民執(zhí)政、靠人民執(zhí)政,以民主的制度、民主的形式、民主的手段支持和保證人民當(dāng)家作主。當(dāng)前,要以促進經(jīng)濟發(fā)展、保障公民權(quán)益、反對腐敗行為、提高政府公信力和執(zhí)行力、增進社會和諧為重點,加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。做到以下“四個規(guī)范”:規(guī)范決策程序。對涉及經(jīng)濟社會發(fā)展全局的重大事項,要廣集民智,充分進行協(xié)商和協(xié)調(diào),對專業(yè)性、技術(shù)性較強的重大事項,要認(rèn)真進行專家論證、技術(shù)咨詢和決策評估,對同群眾利益密切相關(guān)的重大事項,要實行公示、聽證等制度,并建立決策失誤追究制度,把決策建立在科學(xué)民主的基礎(chǔ)之上。規(guī)范辦事流程。理順部門之間的關(guān)系,杜絕相互推諉扯皮,推行限時辦結(jié)和超時許可,著力提高行政行為效率。規(guī)范行政質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),按照部門職責(zé)和一崗一責(zé)的要求,確定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并建立與之相配套的評議評價和獎優(yōu)罰劣機制,努力在各級黨政機關(guān)和公務(wù)員隊伍中營造爭先進創(chuàng)一流的良好氛圍。規(guī)范政務(wù)公開。在保證國家信息安全的前提下,進一步擴大政務(wù)公開的范圍,提高行政行為的透明度,以便更廣泛地接受群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督。(四)對公務(wù)員進行適當(dāng)物質(zhì)利益補償《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定:“國家建立公務(wù)員工資正常增長機制”;“公務(wù)員工資水平應(yīng)當(dāng)與國民經(jīng)濟發(fā)展相協(xié)調(diào)、與社會進步相適應(yīng)”;“公務(wù)員按照國家規(guī)定享受福利待遇,國家根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展水平提高公務(wù)員的福利待遇”。隨著我國經(jīng)濟發(fā)展,人民生活水平不斷提高,給予公務(wù)員適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)利益補償,使其工資收入和福利待遇提高到社會中等偏高的水平不僅符合法律規(guī)定,也是保障廣大公務(wù)員平等的享受改革開放和經(jīng)濟發(fā)展帶來的實惠的現(xiàn)實需要。同時,也是解決行政腐敗的有效途徑之一。(五)克服市場經(jīng)濟的負面影響,營造良好行政文化環(huán)境市場經(jīng)濟的發(fā)展,激發(fā)了人們對利益的追求。利益的實現(xiàn)是通過各市場經(jīng)濟主體以獨立身份參與市場競爭來實現(xiàn)的。我們在構(gòu)建公共行政價值觀時,一方面要注重人們的物質(zhì)利益,讓人們在實現(xiàn)自身利益、滿足自身需求的同時,創(chuàng)造巨大的社會財富,推動經(jīng)濟和社會各方面的發(fā)展;另一方面,必須強調(diào)權(quán)力文明,排除在權(quán)力上的任何私有欲,把官職當(dāng)作一種職業(yè)而不是當(dāng)作特權(quán),樹立起社會利益至上的服務(wù)宗旨,并通過社會控制規(guī)范個體行為,減少和消除庸俗與狹隘,倡導(dǎo)文明與奉獻,使其符合社會整體發(fā)展要求,將公共行政行為納入廉潔的軌道。行政文化,深深影響和制約行政體系及其國家公務(wù)員行為,是公共行政之魂。鑒于我國當(dāng)前行政文化的積弊以及重塑行政文化的重要性,本文認(rèn)為,應(yīng)從思想、制度和環(huán)境三方面重塑我國的行政文化。思想上,要徹底清除封建傳統(tǒng)思想的不良影響,更新觀念,優(yōu)化社會心理;制度上, 要積極改革創(chuàng)新并要建立一整套行政行為規(guī)則,確保各種行政行為依法依規(guī)、有序透明、高效運行;環(huán)境上,營造良好氛圍,實現(xiàn)行政文化的現(xiàn)代化。以上分析說明我國公務(wù)員行政道德失范狀況是非常嚴(yán)重的,原因也是多方面的,既有公務(wù)員自身道德素質(zhì)不高,行政管理體制不合理,監(jiān)督制約機制不強,對公務(wù)人員補償不足等方面的原因,也有市場經(jīng)濟環(huán)境的負面影響和不良行政文化的作用等原因。本文建議政府采取加強公務(wù)員行政倫理建設(shè),提高公務(wù)員的行政道德素質(zhì);建立和完善公共行政道德監(jiān)督制約機制;加快行政體制改革,轉(zhuǎn)變政府職能;對公務(wù)員進行適當(dāng)物質(zhì)利益補償;克服市場經(jīng)濟的負面影響,營造良好行政文化環(huán)境等措施進行治理。把行政道德教育的說服力、政府行政制度的約束力、監(jiān)督的制衡力、改革的推動力、懲治的威懾力有機結(jié)合起來,增強工作整體效能。相信目前存在的行政道德失范現(xiàn)象只是暫時的,隨著國家政治體制改革特別是行政體制改革的深入推進以及先進行政倫理文化建設(shè),公務(wù)員行政道德素質(zhì)的不斷提高,行政道德失范現(xiàn)象最終會得到根本遏制。參 考 文 獻[1].[2].[3].[4].[5].[6]..[7].1. 若不給自己設(shè)限,則人生中就沒有限制你發(fā)揮的藩籬。2. 若不是心寬似海,哪有人生風(fēng)平浪靜。在紛雜的塵世里,為自己留下一片純靜的心靈空間,不管是潮起潮落,也不管是陰晴圓缺,你都可以免去浮躁,義無反顧,勇往直前,輕松自如地走好人生路上的每一步3. 花一些時間,總會看清一些事。用一些事情,總會看清一些人。有時候覺得自己像個神經(jīng)病。既糾結(jié)了自己,又打擾了別人。努力過后,才知道許多事情,堅持堅持,就過來了。4. 歲月是無情的,假如你丟給它的是一片空白,它還給你的也是一片空白。歲月是有情的,假如你奉獻給她的是一些色彩,它奉獻給你的也是一些色彩。你必須努力,當(dāng)有一天驀然回首時,你的回憶里才會多一些色彩斑斕,少一些蒼白無力。只有你自己才能把歲月描畫成一幅難以忘懷的人生畫卷。學(xué)習(xí)參
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