【總結(jié)】第八節(jié)勞動價(jià)值的全新度量方法根據(jù)前面的分析可知,無論是采用時(shí)間形式和身體化學(xué)變化形式,還是采用犧牲安樂形式和支付工資形式,都不能準(zhǔn)確而全面地度量勞動者的勞動量或勞動價(jià)值,為此,必須尋找一種全新的勞動量度量方法,以解決勞動價(jià)值論中最基本的理論問題。一、勞動價(jià)值與使用價(jià)值之間的關(guān)系在“消費(fèi)熟練度的數(shù)學(xué)分析”一文中可知,勞動潛能Qp與生活資料使用價(jià)值Qu之間存在如下的關(guān)系:Qp=(
2025-08-04 14:30
【總結(jié)】第四章資本主義的形成及其本質(zhì)資本主義的形成及其本質(zhì)第四章第一節(jié)、商品經(jīng)濟(jì)基本原理第二節(jié)、資本主義經(jīng)濟(jì)制度第一節(jié)、商品經(jīng)濟(jì)基本原理第一節(jié)商品經(jīng)濟(jì)的基本原理一、資本主義生產(chǎn)關(guān)系的產(chǎn)生二、商品經(jīng)濟(jì)的基本原理(一)資本主義生產(chǎn)關(guān)系的產(chǎn)生資本主義萌芽于
2025-01-20 22:58
【總結(jié)】辦事程序:1、勞動爭議仲裁受理范圍(1)因企業(yè)開除、除名、辭退職工和職工辭職、自動離職發(fā)生的爭議;(2)因執(zhí)行國家法律、法規(guī)、規(guī)章及其他規(guī)范性文件中有關(guān)工資、社會保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)、勞動保護(hù)的規(guī)定發(fā)生的爭議;(3)因履行、變更、解除、終止勞動合同發(fā)生的爭議;(4)國家法律、法規(guī)中規(guī)定的其他應(yīng)當(dāng)受理的勞動爭議。2、勞動合同解除(1
2025-05-14 08:03
【總結(jié)】第二篇勞動制度和勞動標(biāo)準(zhǔn)第八章勞動合同1?第一節(jié)勞動合同概述?一、勞動合同的概念?勞動合同是勞動者和用人單位(企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)、團(tuán)體等)之間關(guān)于確立、變更和終止勞動權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2??勞動合同的特點(diǎn),主要有三:?1.勞動合同的主體,即雙方當(dāng)事人,一方是用人單位,另一方是勞動者,都具有法
2025-01-13 21:02
【總結(jié)】創(chuàng)新“標(biāo)桿”管理,提升“五項(xiàng)勞動競賽”水平(河南油田分公司第一采油廠)中石化河南油田分公司第一采油廠組建于1977年,是河南油田主力原油生產(chǎn)單位,現(xiàn)有員工3400人,2020年承擔(dān)105萬噸原油生產(chǎn)任務(wù),占分公司總產(chǎn)量的60%左右,生產(chǎn)區(qū)域橫跨(南陽、駐馬店)兩市五縣區(qū)。近幾年來,我廠連續(xù)三屆被股份公司評為“紅旗采油廠”,廠屬基層隊(duì)被股
2024-11-03 03:13
【總結(jié)】勞動價(jià)值論.txt我不奢望什么,只希望你以后的女人一個(gè)不如一個(gè)。真懷念小時(shí)候啊,天熱的時(shí)候我也可以像男人一樣光膀子!馬克思關(guān)于股票本質(zhì)和理論價(jià)格決定的論述冶金工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究中心劉海民以下摘自《資本論》,人民出版社1975年6月第一版。小標(biāo)題和[]中的解釋為本人所加?!疤摂M資本”三種形式之一,本身不是資本,沒有價(jià)
2025-01-07 14:03
【總結(jié)】2馬克思的勞動價(jià)值理論學(xué)習(xí)目標(biāo)思維脈絡(luò)1.知道價(jià)值規(guī)律的基本內(nèi)容和作用。2.了解貨幣產(chǎn)生的歷程和本質(zhì)。3.理解馬克思的商品二因素理論。4.理解馬克思的勞動二重性學(xué)說,明確商品二因素與勞動二重性的關(guān)系。5.掌握馬克思勞動價(jià)值論的意義。一二三一、商品、貨幣理論
2024-11-18 01:04
【總結(jié)】2020/12/241三、馬克思勞動價(jià)值理論勞動價(jià)值理論是馬克思主義政治經(jīng)濟(jì)學(xué)的理論基礎(chǔ),在馬克思主義政治經(jīng)濟(jì)學(xué)中占有重要地位。主要掌握以下幾大部分:?商品理論?商品經(jīng)濟(jì)的基本規(guī)律?貨幣理論?商品經(jīng)濟(jì)的基本矛盾?馬克思勞動價(jià)
2024-11-17 15:07
【總結(jié)】勞動合同和勞動管理辦法 (QG/TCJS09-01-2006) 1總則 為了加強(qiáng)我公司勞動合同和勞動管理,規(guī)范員工與企業(yè)的勞動關(guān)系,依據(jù)《勞動法》和國家的有關(guān)政策,結(jié)合我公司實(shí)際,特制定本辦法。2勞動合同的簽定勞動合同是員工或外聘工與企業(yè)確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)力和義務(wù)的協(xié)議,建立勞動關(guān)系必須訂立勞動合同。我公
2025-04-08 13:54
【總結(jié)】-1-勞動合同和勞動管理辦法(QG/TCJS09-01-2021)1總則為了加強(qiáng)我公司勞動合同和勞動管理,規(guī)范員工與企業(yè)的勞動關(guān)系,依據(jù)《勞動法》和國家的有關(guān)政策,結(jié)合我公司實(shí)際,特制定本辦法。2勞動合同的簽定勞動合同是員工或外聘工與企業(yè)確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)力和義務(wù)
2025-02-10 06:55
【總結(jié)】1第三章勞動力供給LaborEconomics勞動力供給是勞動力市場一個(gè)重要的方面,是決定勞動力市場形成的重要因素之一。它不僅是微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)中要涉及到的內(nèi)容之一,也是勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)中的重要內(nèi)容之一。2勞動力供給概述什么是勞動力供給一、什么是勞動力第一,
2025-05-12 07:01
【總結(jié)】.....勞動法上勞動者概念之研究作者:白狐一、法律上勞動者概念的界定 ?????法律上的勞動者是一種法律主體,是由法律賦予其勞動權(quán)利義務(wù)的自然人。由于各法域的理念和立法宗旨不同,不同
2025-06-22 20:50
【總結(jié)】第二章勞動價(jià)值論——商品、貨幣和價(jià)值規(guī)律主講:蔡繼明教授人文社會科學(xué)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)研究所2023年9月29日導(dǎo)言:為什么首先要研究商品、貨幣和值規(guī)律?1.商品是資本主義經(jīng)濟(jì)的細(xì)胞,商品中包含著資本主義社會基本矛盾的胚芽。2.商品經(jīng)濟(jì)是資本主義經(jīng)濟(jì)的歷史前提和邏
2025-01-20 22:59
【總結(jié)】系列講座:勞動與價(jià)值榮兆梓目錄?一、什么是商品價(jià)值??二、為什么選擇勞勱價(jià)值論??三、什么是社會必要勞勱時(shí)間??四、價(jià)值是財(cái)富的尺度嗎??五、供求矛盾如何影響價(jià)格波勱??六、為什么說價(jià)值觃徇是基本觃徇?一、什么是商品價(jià)值??說商
2025-03-10 22:06
【總結(jié)】自主創(chuàng)新理論研究——構(gòu)建中國特色國家創(chuàng)新體系2.1.5國家創(chuàng)新體系相關(guān)研究國家創(chuàng)新系統(tǒng)的理論淵源可以追溯到19世紀(jì)德國著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家李斯特,在其1841年發(fā)表的《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)的國家體系》一書中,李斯特首先提出了國家體系這一概念,并且分析如何影響一國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及后進(jìn)國家的技術(shù)政策選擇等問題:之后另一位經(jīng)濟(jì)學(xué)者熊彼特,強(qiáng)調(diào)“創(chuàng)新”對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意義。對國家創(chuàng)新體系的研究,總體
2025-06-28 05:55