【導(dǎo)讀】第一部分共青團(tuán)華東政法大學(xué)委員會簡介?????第三部分共青團(tuán)華東政法大學(xué)委員會組織部結(jié)構(gòu)圖?中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)發(fā)展團(tuán)員工作細(xì)則?????????四紅旗團(tuán)委（團(tuán)支部）”評選表彰辦法（試行）??????理論研究會、大學(xué)生社會法律援助中心，以及團(tuán)委指導(dǎo)下的學(xué)生會和社團(tuán)聯(lián)合會。育人功能，引領(lǐng)青年、教育青年，曾多次獲得國家級、市級獎(jiǎng)項(xiàng)。主要分為常規(guī)事務(wù)、基層團(tuán)建兩方面。主要負(fù)責(zé)團(tuán)學(xué)工作信息化的建設(shè)，宣傳校團(tuán)委的各種大型活動和各項(xiàng)工作。工作，在宣傳、教育工作中團(tuán)結(jié)、引導(dǎo)和服務(wù)團(tuán)員青年。道，架設(shè)起校園與社會之間的橋梁，致力于服務(wù)全校廣大青年成長、成才的需要，和新特點(diǎn)，增進(jìn)學(xué)校管理部門與學(xué)生的互動和溝通。2020年3月經(jīng)校團(tuán)委批準(zhǔn)，大學(xué)生志愿者協(xié)會更名為青年志愿者協(xié)會，同時(shí)建立研究生分會。團(tuán)總支下設(shè)理事會和監(jiān)事。教育委員會對其進(jìn)行日常管理和指導(dǎo)。務(wù)的志愿者組織。自成立以來，據(jù)不完全

　　

【正文】 作情況匯報(bào)，研究和解決基層團(tuán)建工作中出現(xiàn)的 問題，制定基層黨建帶團(tuán)建的規(guī)劃，進(jìn)行工作部署。要把推動基層團(tuán)組織集中換屆作為突破口，進(jìn)一步加大基層團(tuán)干部的選拔培養(yǎng)力度，使基層團(tuán)的崗位成為培養(yǎng)鍛煉基層黨的后備干部的重要崗位。要把農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”和城市創(chuàng)“五好”黨組織活動與共青團(tuán)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動有機(jī)結(jié)合起來，以團(tuán)建的實(shí)際成效服務(wù)于黨的建設(shè)。要積極爭取黨委相關(guān)部門的重視和支持，通過出臺黨建帶團(tuán)建相關(guān)政策文件、聯(lián)合督導(dǎo)檢查等措施，加強(qiáng)和改進(jìn)對黨建帶團(tuán)建工作的領(lǐng)導(dǎo)。有條件的地方可以積極探索聘請老黨員、老干部擔(dān)任團(tuán)建工作指導(dǎo)員等做法。 5．合理調(diào)整基層團(tuán)組織 設(shè)置。按照與經(jīng)濟(jì)社會結(jié)構(gòu)相協(xié)調(diào)、與青年分布相適應(yīng)的原則，以農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城市社區(qū)和非公領(lǐng)域?yàn)橹攸c(diǎn)，因地制宜地調(diào)整團(tuán)的基層組織設(shè)置，建立起靈活多樣、動態(tài)開放的組織網(wǎng)絡(luò)，擴(kuò)大團(tuán)組織有效覆蓋。在農(nóng)村，要充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委和小城鎮(zhèn)團(tuán)委的龍頭帶動和示范輻射作用，切實(shí)抓好共青團(tuán)華東政法大學(xué)委員會組織部 32 松散癱瘓團(tuán)支部的整頓工作。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快、團(tuán)員數(shù)量較多的行政村，可以建立團(tuán)的總支部或基層團(tuán)委。對外出團(tuán)員較多的“空殼”村，可以探索“校村聯(lián)建”、“企村聯(lián)建”、“村村聯(lián)建”等做法。在國有企業(yè)、學(xué)校和機(jī)關(guān)事業(yè)單位，應(yīng)根據(jù)實(shí)際工作需要，及時(shí)調(diào)整基層團(tuán)組織設(shè)置，不能 隨意將團(tuán)的工作機(jī)構(gòu)撤消或并入其他職能部門。在城市社區(qū)，努力加強(qiáng)在居委會建立團(tuán)組織工作，進(jìn)一步建立健全街道社區(qū)團(tuán)的工作協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，構(gòu)建“橫向到邊，縱向到底”的社區(qū)團(tuán)的組織網(wǎng)絡(luò)。街道團(tuán)（工）委要加強(qiáng)與駐街單位團(tuán)組織的協(xié)作，駐街單位團(tuán)組織應(yīng)積極支持、配合街道團(tuán)（工）委開展工作。在非公領(lǐng)域，大力推行聯(lián)合建團(tuán)、掛靠建團(tuán)、行業(yè)建團(tuán)、社區(qū)建團(tuán)、公寓建團(tuán)等多種建團(tuán)方式。對于暫不具備建團(tuán)條件的，可以探索由主管團(tuán)組織或駐地團(tuán)組織選派團(tuán)建工作聯(lián)絡(luò)員或指導(dǎo)員，通過籌建社團(tuán)、開展活動、建立陣地等方式推動建團(tuán)工作。推動基層團(tuán)組織跨行業(yè)、 跨單位的聯(lián)合設(shè)置，在一定區(qū)域內(nèi)形成橫向聯(lián)合、資源共享、協(xié)同運(yùn)作的基層團(tuán)組織工作網(wǎng)絡(luò)。新建和改建的基層團(tuán)組織應(yīng)及時(shí)明確與黨組織和上級團(tuán)組織的隸屬關(guān)系，隸屬關(guān)系尚不能明確的，應(yīng)先按照屬地管理原則來處理。 6．大力推進(jìn)縣（市）級團(tuán)委、基層團(tuán)委、團(tuán)支部“三級聯(lián)創(chuàng)”。各級團(tuán)組織要從本地實(shí)際出發(fā)，制定創(chuàng)建規(guī)劃，完善推進(jìn)措施，建立完善申報(bào)、評選和激勵(lì)機(jī)制，形成三級團(tuán)組織相互聯(lián)動、相互促進(jìn)、環(huán)環(huán)緊扣、整體提高的工作格局。要逐步擴(kuò)大創(chuàng)建單位的覆蓋面。團(tuán)縣（市）委應(yīng)將所屬基層團(tuán)委作為本級“五四紅旗團(tuán)委”的創(chuàng)建單位，基層團(tuán)委 應(yīng)將所屬基層團(tuán)支部（總支）作為本級“五四紅旗團(tuán)支部”的創(chuàng)建單位。要實(shí)行三級團(tuán)組織聯(lián)合考核。創(chuàng)建“團(tuán)建先進(jìn)縣（市）”的單位，所屬基層團(tuán)委中獲市（地）級（含）以上“五四紅旗團(tuán)委”及其創(chuàng)建單位的比例應(yīng)在 30%以上；創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)委”的單位，所屬團(tuán)支部（總支）中獲縣（市）級（含）以上“五四紅旗團(tuán)支部（總支）”及其創(chuàng)建單位的比例應(yīng)在20%以上。要進(jìn)行動態(tài)管理考核。“團(tuán)建先進(jìn)縣（市）”、“五四紅旗團(tuán)委”、“五四紅旗團(tuán)支部”的命名表彰不搞“終身制”，已被表彰的單位自動轉(zhuǎn)為下一年度的創(chuàng)建單位，參加新一輪的創(chuàng)建、評選，并保 留有效期三年。三年后仍未獲命名的，不再納入創(chuàng)建單位管理。要建立抽查制度。各級團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)分別對每年擬表彰的本級“團(tuán)建先進(jìn)縣（市）”、“五四紅旗團(tuán)委”和“五四紅旗團(tuán)支部”共青團(tuán)華東政法大學(xué)委員會組織部 33 進(jìn)行隨機(jī)抽查，抽查數(shù)量應(yīng)不少于當(dāng)年擬表彰總數(shù)的 10%，對抽查不合格的單位要予以通報(bào)，并相應(yīng)削減所在地區(qū)下次的申報(bào)名額。 7．全面推進(jìn)城鄉(xiāng)青年中心建設(shè)。各級團(tuán)組織要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)者、創(chuàng)建者和指導(dǎo)者作用，深入貫徹《共青團(tuán)中央關(guān)于加強(qiáng)青年中心建設(shè)的決定》精神，堅(jiān)持既加強(qiáng)共青團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)，又著力指導(dǎo)和支持青年中心獨(dú)立自主開展工作。要用三至五年左右時(shí)間，在 全國符合條件的農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)和城市街道逐步建立青年中心，并按照組織建設(shè)好、項(xiàng)目發(fā)展好、隊(duì)伍建設(shè)好、陣地依托好、機(jī)制建設(shè)好的“五個(gè)好”標(biāo)準(zhǔn)，全面推進(jìn)青年中心建設(shè)，努力把青年中心建設(shè)成為共青團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下的凝聚人才、聯(lián)系青年的新紐帶，服務(wù)青年、服務(wù)社區(qū)的新平臺。要充分發(fā)揮團(tuán)組織在青年中心建立、運(yùn)轉(zhuǎn)、管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)中的核心作用，積極促進(jìn)團(tuán)組織和青年中心實(shí)現(xiàn)良性互動，構(gòu)建起“基層團(tuán)委＋青年中心”的新型基層青年組織網(wǎng)絡(luò)體系。要大力加強(qiáng)青年中心的工作隊(duì)伍建設(shè)，采取多種形式招募志愿者或?qū)Ｂ毠ぷ髡?，培養(yǎng)一大批青年中心工作骨干。 8．抓好基層團(tuán)組織建設(shè)聯(lián)系點(diǎn)。全團(tuán)抓基層，層層建立聯(lián)系點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)點(diǎn)上突破，以點(diǎn)帶面，提高基層團(tuán)組織建設(shè)的整體水平。要充分發(fā)揮基層首創(chuàng)精神，著力在基層組織形式、組織體系、組織制度、組織運(yùn)行機(jī)制、工作方式等方面大膽創(chuàng)新，在鞏固基層團(tuán)的組織體系的同時(shí)，不斷增強(qiáng)基層團(tuán)組織的內(nèi)在活力。要加大對聯(lián)系點(diǎn)的工作指導(dǎo)力度，通過現(xiàn)場觀摩會、推進(jìn)會等形式，促進(jìn)各團(tuán)建聯(lián)系點(diǎn)的工作交流。要及時(shí)總結(jié)基層新鮮經(jīng)驗(yàn)，組織開展“基層團(tuán)組織建設(shè)創(chuàng)新獎(jiǎng)”評選活動，對勇于創(chuàng)新、措施得力、成效顯著的團(tuán)建先進(jìn)典型進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，充分發(fā)揮其示范引導(dǎo)作用。 9．積極推行“基層團(tuán)委工作手冊”和“團(tuán)支部（總支）工作手冊”。由團(tuán)中央統(tǒng)一制定“基層團(tuán)委工作手冊”和“團(tuán)支部（總支）工作手冊”樣本，在全團(tuán)基層組織中推行，進(jìn)一步規(guī)范基層團(tuán)的工作?！盎鶎訄F(tuán)委工作手冊”和“團(tuán)支部（總支）工作手冊”內(nèi)容主要包括基層團(tuán)組織、團(tuán)員和團(tuán)干部基本情況、基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作、特色工作和活動等?；鶎訄F(tuán)組織要認(rèn)真填寫，每年度將手冊交上級團(tuán)組織審閱并簽署意見后存檔。適時(shí)逐步推出并試行兩個(gè)“手冊”的電子版。 共青團(tuán)華東政法大學(xué)委員會組織部 34 三、以全面開展增強(qiáng)共青團(tuán)員意識主題教育活動為契機(jī)，進(jìn)一步提高團(tuán)員隊(duì)伍整體素質(zhì) 10．扎實(shí)開展增 強(qiáng)共青團(tuán)員意識主題教育活動。從 2020 年 9 月到 12 月，在全團(tuán)部署開展以學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的增強(qiáng)共青團(tuán)員意識主題教育活動。各級團(tuán)組織要根據(jù)《關(guān)于在全團(tuán)開展以學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的增強(qiáng)共青團(tuán)員意識主題教育活動的意見》要求，切實(shí)把學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想作為主線貫穿教育活動始終，以“永遠(yuǎn)跟黨走”為主題，堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，堅(jiān)持分類指導(dǎo)、因地制宜的方針，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)具體措施，扎扎實(shí)實(shí)搞好這次教育活動，充分達(dá)到活躍工作、健全組織、增強(qiáng)意識的目標(biāo)?；鶎訂挝灰Y(jié)合各自實(shí)際，靈活 安排為期一個(gè)月的集中教育活動。要根據(jù)“宣傳發(fā)動、學(xué)習(xí)教育、總結(jié)提高”各個(gè)階段的要求，認(rèn)真研究制定具體實(shí)施方案，設(shè)計(jì)開展符合團(tuán)員特點(diǎn)、具有共青團(tuán)特色的主題教育活動。要立足于建立長效機(jī)制，進(jìn)一步建立健全團(tuán)員的學(xué)習(xí)教育制度、流動團(tuán)員管理制度、團(tuán)員評議激勵(lì)制度、團(tuán)干部考評制度、基層組織生活制度等，鞏固和擴(kuò)大教育活動成果。 11．做好團(tuán)員發(fā)展和“推優(yōu)”工作?；鶎訄F(tuán)組織要認(rèn)真制定團(tuán)員發(fā)展計(jì)劃。建立青年積極分子名冊和積極分子培養(yǎng)考察制度，做好入團(tuán)積極分子的培養(yǎng)考察工作。中學(xué)團(tuán)委要辦好中學(xué)生團(tuán)校，加強(qiáng)團(tuán)前教育，搞好團(tuán)隊(duì) 銜接。有條件的地區(qū)和單位可以探索試行民主推選、入團(tuán)公示、入團(tuán)預(yù)備期教育等做法。要在黨組織的指導(dǎo)下，制定“推優(yōu)”工作規(guī)劃和有關(guān)實(shí)施細(xì)則，建立并落實(shí)“推優(yōu)”工作制度，使“推優(yōu)”進(jìn)一步成為黨組織發(fā)展青年黨員的主要渠道。結(jié)合黨組織發(fā)展青年黨員工作的重點(diǎn)，重視培養(yǎng)和推薦生產(chǎn)、工作第一線的青年骨干和青年學(xué)生中的優(yōu)秀團(tuán)員。有條件的地方可以試行由團(tuán)縣（市）委牽頭，集中舉辦團(tuán)員入黨積極分子培訓(xùn)班的做法。 12．以加強(qiáng)流動團(tuán)員管理為重點(diǎn)，加強(qiáng)團(tuán)員管理。積極探索對團(tuán)員實(shí)行多重組織覆蓋的有效方式，允許團(tuán)員組織關(guān)系與參加團(tuán)的活動范圍 適當(dāng)分離，鼓勵(lì)流動團(tuán)員就近就便參加團(tuán)的活動。對于外出團(tuán)員較多的地區(qū)，流出地團(tuán)組織要探索外出團(tuán)員聯(lián)絡(luò)管理辦法，流入地團(tuán)組織要通過建立社區(qū)流動團(tuán)員聯(lián)絡(luò)站、實(shí)行團(tuán)員到社區(qū)報(bào)到等形式，主動與本地區(qū)的流動團(tuán)員建立聯(lián)系，實(shí)現(xiàn)流動團(tuán)員管理社區(qū)化。對于不能確定團(tuán)籍、本人提出要求、愿意履行團(tuán)員義務(wù)并符合入團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)的共青團(tuán)華東政法大學(xué)委員會組織部 35 青年，可以采取兩名正式團(tuán)員介紹、重新補(bǔ)發(fā)團(tuán)員證或補(bǔ)填入團(tuán)志愿書的辦法，確認(rèn)其團(tuán)員身份。充分利用互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代化的信息交流平臺，通過開設(shè)團(tuán)組織電子信箱、探索開展網(wǎng)上組織生活等形式，構(gòu)建團(tuán)組織聯(lián)系團(tuán)員青年的新型紐帶。進(jìn)一步 拓展團(tuán)員證功能，積極開展電子團(tuán)員證試點(diǎn)工作。 四、以大力實(shí)施基層團(tuán)干部培訓(xùn)工程為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)基層團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè) 13．大力實(shí)施基層團(tuán)干部培訓(xùn)工程。?。▍^(qū)、市）、地（市）、縣（市）各級團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要按照分級分類培訓(xùn)的原則，抓好基層團(tuán)干部的集中培訓(xùn)，根據(jù)《共青團(tuán)中央關(guān)于實(shí)施基層團(tuán)干部培訓(xùn)工程的意見》的要求，深入實(shí)施基層團(tuán)干部輪訓(xùn)項(xiàng)目，按照先專職、后兼職的原則，以短期培訓(xùn)班和專題學(xué)習(xí)研討班等方式，有計(jì)劃、有針對性地對團(tuán)干部進(jìn)行政治理論、業(yè)務(wù)能力和工作項(xiàng)目等內(nèi)容的培訓(xùn)，用 2 年時(shí)間，把基層專職團(tuán)干部和兼職團(tuán) 干部骨干培訓(xùn)一遍。要逐步把基層干部的培訓(xùn)與使用結(jié)合起來。健全完善新任職團(tuán)干部培訓(xùn)制度，繼續(xù)做好萬名西部團(tuán)干部培訓(xùn)工程、少數(shù)民族青年干部培訓(xùn)、學(xué)歷教育等培訓(xùn)項(xiàng)目，并有計(jì)劃地向基層團(tuán)干部傾斜。團(tuán)中央將組織實(shí)施團(tuán)地、縣委書記輪訓(xùn)項(xiàng)目，示范帶動基層團(tuán)干部培訓(xùn)工程的深入開展。 14．加強(qiáng)基層團(tuán)干部選拔配備工作。按照德才兼?zhèn)湓瓌t，積極開闊視野、拓寬渠道，打破身份限制，把政治素質(zhì)好、文化水平高、善于做青年工作的優(yōu)秀年輕黨團(tuán)員，經(jīng)過民主程序，選拔到基層團(tuán)的工作崗位。要在黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，在團(tuán)支部中大力推行團(tuán)干部直選，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、 街道等基層團(tuán)委在認(rèn)真總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范直選工作的規(guī)則和程序。大力推行基層團(tuán)干部公開選拔、競爭上崗、選調(diào)優(yōu)秀大中專畢業(yè)生等選配方式。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、國有企業(yè)、大中專院校、城區(qū)街道等基層團(tuán)組織應(yīng)配備專職團(tuán)干部，并專職專用。兼職團(tuán)干部應(yīng)以團(tuán)的工作為主。如因工作調(diào)動出現(xiàn)基層團(tuán)組織書記、副書記空缺時(shí)，應(yīng)在 3 個(gè)月內(nèi)配齊。認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央組織部關(guān)于印發(fā)〈共青團(tuán)機(jī)關(guān)參照〈國家公務(wù)員暫行條例〉管理的實(shí)施方案〉的通知》精神，科級及以下的專職團(tuán)干部任職最高年齡一般不超過 33 周歲；處級的專職團(tuán)干部任職最高年齡一般不超過 38 周歲。 15．落實(shí)基層團(tuán)干部政治經(jīng)濟(jì)待遇。基層團(tuán)組織的書記、副書記應(yīng)按同級黨組織（行政）職能部門或下一級黨組織主要負(fù)責(zé)干部的條件配備，并享受相應(yīng)的共青團(tuán)華東政法大學(xué)委員會組織部 36 政治、生活待遇；兼職書記、副書記也應(yīng)享受相應(yīng)的政治待遇和工作補(bǔ)貼。嚴(yán)格落實(shí)《黨章》中關(guān)于“團(tuán)的縣級和縣級以下各級委員會書記，企事業(yè)單位團(tuán)的委員會書記，是黨員的，可以列席同級黨的委員會和常務(wù)委員會的會議”的規(guī)定，不是黨員的，也應(yīng)列席與團(tuán)的工作有關(guān)的會議，使團(tuán)組織及時(shí)了解黨組織的工作意圖，更好地服務(wù)黨的中心工作。 16．加強(qiáng)基層團(tuán)干部協(xié)管。協(xié)助黨委組織部門做好團(tuán) 的領(lǐng)導(dǎo)班子選拔配備和團(tuán)干部的轉(zhuǎn)業(yè)輸送工作。對超過任職最高年齡限制的，應(yīng)及時(shí)安排轉(zhuǎn)崗，對特別優(yōu)秀的，可予以破格使用。適應(yīng)團(tuán)干部隊(duì)伍流動快的特點(diǎn)，加強(qiáng)基層團(tuán)的后備干部隊(duì)伍建設(shè)。對團(tuán)干部流動較大的基層單位，可以探索設(shè)立團(tuán)支部（總支）后備委員等做法，避免因人員流動影響團(tuán)的工作連續(xù)性。結(jié)合實(shí)際制定、完善團(tuán)干部考核辦法和考核細(xì)則，將考核結(jié)果定期向有關(guān)基層黨組織通報(bào)。 五、以創(chuàng)新與規(guī)范團(tuán)的基層建設(shè)制度為保障，建立健全基層團(tuán)建工作機(jī)制 17．完善團(tuán)日活動制度。在堅(jiān)持并不斷改進(jìn)“三會兩制一課”制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步創(chuàng)新團(tuán) 的組織生活的內(nèi)容和方式?；鶎訄F(tuán)委和團(tuán)支部（總支）要以傳統(tǒng)節(jié)日和重大歷史事件紀(jì)念日為契機(jī)，集中組織開展主題團(tuán)日活動。要在團(tuán)員中廣泛開展“舉團(tuán)旗、學(xué)團(tuán)章、唱團(tuán)歌、戴團(tuán)徽”主題教育活動。進(jìn)一步規(guī)范團(tuán)的活動儀式，團(tuán)組織舉行的各種活動的集會和工作會議，應(yīng)使用團(tuán)旗，室內(nèi)要掛團(tuán)旗，戶外要舉團(tuán)旗；室內(nèi)團(tuán)的大型活動或會議應(yīng)先唱國歌，活動或會議結(jié)束后唱團(tuán)歌，戶外團(tuán)的活動要在出發(fā)前列隊(duì)唱團(tuán)歌；團(tuán)員和團(tuán)干部要佩戴團(tuán)徽。在基層團(tuán)組織中推行“重溫入團(tuán)誓詞”活動，原則上每位團(tuán)員每年重溫一次入團(tuán)誓詞。 18．健全完善基層團(tuán)內(nèi)民主制度。 堅(jiān)持民主集中制，積極穩(wěn)妥地發(fā)展團(tuán)內(nèi)民主。團(tuán)中央將修訂《中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)地方各級代表大會組織選舉規(guī)則（暫行）》和《中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)基層組織選舉規(guī)則（暫行）》，推動團(tuán)內(nèi)選舉工作制度化、規(guī)范化。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級團(tuán)組織為重點(diǎn)，推動縣以下基層團(tuán)組織按期集中換屆工作，使基層團(tuán)組織換屆時(shí)間與黨組織換屆時(shí)間相銜接?；鶎訄F(tuán)組織要建立團(tuán)情團(tuán)務(wù)公開制度，通過有效途徑，定期把團(tuán)的重點(diǎn)工作、活動開展情況、團(tuán)費(fèi)收繳和使用情況等團(tuán)情團(tuán)務(wù)信息向廣大團(tuán)員公布，把團(tuán)員對團(tuán)的工作和事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)真正落到實(shí)處。建立基層團(tuán)組織負(fù)責(zé)人 定期與團(tuán)員談心、與共青團(tuán)華東政法大學(xué)委員會組織部 37 青年對話制度，充分聽取團(tuán)員青年的需求和意見，切實(shí)從團(tuán)員青年的意愿出發(fā)，謀劃開展團(tuán)的工作和活動，提高團(tuán)組織服務(wù)團(tuán)員青年的針對性和實(shí)效性。 19．建立基層團(tuán)建工作目標(biāo)考核制度。嚴(yán)格基層團(tuán)建工作考核，制定量化考核辦法，實(shí)施基層團(tuán)建工作目標(biāo)管理。考核內(nèi)容既包括班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、陣地建設(shè)、制度建設(shè)、團(tuán)務(wù)管理等基本工作項(xiàng)目，又包含結(jié)合本地區(qū)、本行業(yè)和基層團(tuán)組織的實(shí)際情況合理設(shè)計(jì)的特色工作項(xiàng)目，并具體量化為考核分?jǐn)?shù)。上級團(tuán)組織對下級團(tuán)組織建設(shè)每年進(jìn)行 1 至 2 次專項(xiàng)考核和不定期抽查，對考核不合格的，取 消該團(tuán)組織及其負(fù)責(zé)人團(tuán)內(nèi)一切評先表彰