某公司人力資源部經(jīng)理崗位描述-資料下載頁
2025-06-23 17:14本頁面
【正文】 勞動部門、人才中心、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、社保機(jī)構(gòu)四、任職資格：教育水平本科及以上專業(yè)人力資源、公共關(guān)系、心理學(xué)或其它相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)方式與時間人力資源管理培訓(xùn)、心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、管理知識相關(guān)培訓(xùn)三個月以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)三年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，一年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)知識通曉整套人力資源開發(fā)、規(guī)劃、培訓(xùn)、考核、勞動法律法規(guī)及薪資體系等知識技能具備企業(yè)管理知識、計(jì)劃與執(zhí)行能力、文書寫作能力、計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識，具有很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力五、其它：使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備工作環(huán)境一般工作環(huán)境工作時間特性正常工作時間，偶爾加班，偶爾出差所需記錄、文檔年度招聘、培訓(xùn)計(jì)劃，績效考核計(jì)劃備注：
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