處室工作綜合考核方案-資料下載頁(yè)
2025-10-28 09:40本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】究決定，從本學(xué)年度開(kāi)始，對(duì)各處室、年級(jí)實(shí)行綜合考核。代表對(duì)被考核部門(mén)、處室的工作情況進(jìn)行評(píng)議打分。申報(bào)項(xiàng)目主要為牽頭迎接檢查或?yàn)閷W(xué)。特色工作由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)特色工作成效予以考核加分。（二）學(xué)校成立領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)考核的組織工作。（三）考核人員要本著客觀公正、嚴(yán)肅認(rèn)真的精神開(kāi)展考評(píng)工作。能否及時(shí)或超前落實(shí)工作計(jì)劃，對(duì)需要跨部門(mén)協(xié)調(diào)解決的問(wèn)題，及質(zhì)量能否經(jīng)常優(yōu)化工作作風(fēng)，
【正文】 ，創(chuàng)建新的載體，推動(dòng)工作的開(kāi)展及質(zhì)量 10 凝聚力 （ 20 分） 決策、協(xié)調(diào) 對(duì)有關(guān)決定執(zhí)行是否及時(shí)有力內(nèi)部工作有分工、有協(xié)作，內(nèi)部人員保持步調(diào)協(xié)調(diào)一致 10 統(tǒng)籌協(xié)調(diào) 對(duì)需要跨部門(mén)協(xié)調(diào)解決的問(wèn)題，能否很好地與其它部門(mén)、處室、系（部）進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，并加以解決 10 公信力 （ 20 分） 工作信息的公開(kāi) 能否通過(guò)各種渠道宣傳或公開(kāi)各類(lèi)工作信息及質(zhì)量 10 工作水平 能否及時(shí)有效地為師生提供服務(wù)及質(zhì)量能否經(jīng)常優(yōu)化工作作風(fēng)，師生反映的問(wèn)題少；能否深入基層，了解“民意”，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，能夠整改提高 10
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