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華盈恒信—寧波蒙迪—蒙迪染整崗位說(shuō)明書(shū)(修)-資料下載頁(yè)

2025-05-29 22:30本頁(yè)面
  

【正文】 :初中經(jīng)驗(yàn)216。 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上。216。 崗位經(jīng)驗(yàn):1年以上。知識(shí)基本知識(shí)216。 公司產(chǎn)品知識(shí)2;工作流程1;規(guī)章制度1;公司文化1。專(zhuān)業(yè)知識(shí)216。 環(huán)境管理知識(shí)3;質(zhì)量管理知識(shí)1;化學(xué)分析知識(shí)2;安全管理知識(shí)1。技能基本技能216。 口頭表達(dá)能力1;書(shū)面寫(xiě)作能力1。專(zhuān)業(yè)技能216。 分析判斷能力2;執(zhí)行能力2。潛在能力216。 學(xué)習(xí)能力2;制度執(zhí)行能力2。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 責(zé)任感2;服務(wù)意識(shí)1;團(tuán)隊(duì)合作1。特殊素養(yǎng)216。 忠誠(chéng)度2。責(zé)任感2;服務(wù)意識(shí)2;廉潔2;團(tuán)隊(duì)合作2;蒙迪染整有限公司崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)面料科主管所屬部門(mén)生產(chǎn)計(jì)劃部崗位層級(jí)C直接上級(jí)生產(chǎn)計(jì)劃部經(jīng) 理職族類(lèi)別生產(chǎn)制造崗位編號(hào)SC009 崗位使命216。 負(fù)責(zé)坯棉采購(gòu)管理,實(shí)現(xiàn)優(yōu)化供應(yīng)商、降低成本,從而保質(zhì)保量完成采購(gòu)任務(wù)。崗位職責(zé)組織計(jì)劃216。 編制和完善部門(mén)管理制度、流程等。216。 制定部門(mén)工作計(jì)劃,制定、優(yōu)化本崗位的管理制度和流程,并推動(dòng)制度的執(zhí)行。216。 負(fù)責(zé)組織供應(yīng)商的動(dòng)態(tài)評(píng)估、選擇與分級(jí)。216。 組織實(shí)施內(nèi)部物流供應(yīng)管理,確保供應(yīng)高效、順暢。216。 負(fù)責(zé)供應(yīng)商談判與采購(gòu)合同的擬定。216。 制定下屬員工的培訓(xùn)計(jì)劃。執(zhí)行216。 負(fù)責(zé)公司管理制度、文件及上級(jí)指示的宣貫與監(jiān)督執(zhí)行。216。 負(fù)責(zé)坯棉采購(gòu)、外加工合同的簽訂工作。216。 協(xié)調(diào)處理采購(gòu)的質(zhì)量技術(shù)、檢驗(yàn)工作,提高原料采購(gòu)的質(zhì)量水平。216。 負(fù)責(zé)供應(yīng)商與外協(xié)加工廠的索賠工作。216。 負(fù)責(zé)供應(yīng)商關(guān)系維護(hù)與管理。216。 負(fù)責(zé)原料物資的采購(gòu)成本與費(fèi)用的預(yù)算與管控。216。 負(fù)責(zé)原料采購(gòu)相關(guān)信息的統(tǒng)計(jì)、分析與預(yù)測(cè)。216。 負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、抽查下屬的工作,并提出建議。216。 召開(kāi)部門(mén)工作會(huì)議,落實(shí)采購(gòu)計(jì)劃和任務(wù),保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常運(yùn)行216。 完成上級(jí)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。協(xié)助配合216。 協(xié)助人力資源部進(jìn)行員工招聘、培訓(xùn)績(jī)效考核等各項(xiàng)人力資源工作。審核/審批216。 審核采購(gòu)計(jì)劃和采購(gòu)合同。216。 審核下屬員工提交的工作計(jì)劃、總結(jié)。216。 審核下屬員工提交的各種方案、報(bào)告、報(bào)表、申請(qǐng)等。216。 審核和控制本部門(mén)下屬費(fèi)用支出情況。分析改進(jìn)216。 定期對(duì)本崗位工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,編制分析報(bào)告。任職資格基本要求216。 學(xué)歷:高中經(jīng)驗(yàn)216。 工作經(jīng)驗(yàn):3年。216。 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):2年。 216。 職位經(jīng)驗(yàn):2年。知識(shí)基本知識(shí)216。 公司產(chǎn)品知識(shí)4;行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)3;規(guī)章制度3;工作流程2;公司文化2。專(zhuān)業(yè)知識(shí)216。 質(zhì)量管理知識(shí)3;物資采購(gòu)知識(shí)4;物流管理知識(shí)3;成本管理知識(shí)3; 合同管理知識(shí)2;財(cái)務(wù)知識(shí)1;管理學(xué)知識(shí)3;人力資源知識(shí)2;保密知識(shí)1。技能基本技能216。 口頭表達(dá)能力3;書(shū)面寫(xiě)作能力3;電腦操作能力2。專(zhuān)業(yè)技能216。 溝通能力4;;團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力3;計(jì)劃能力3;培養(yǎng)下屬能力3;督導(dǎo)控制能力2;執(zhí)行能力2;組織協(xié)調(diào)能力3;創(chuàng)新能力2;分析判斷能力2。 潛在能力216。 應(yīng)變能力3;制度執(zhí)行3;周密思考3;學(xué)習(xí)能力3;人際理解4;適應(yīng)能力2;抗壓能力2。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 責(zé)任感4;廉潔4;誠(chéng)信3;服務(wù)意識(shí)3;保密意識(shí)3;團(tuán)隊(duì)合作2;職業(yè)禮儀2。特殊素養(yǎng)216。 忠誠(chéng)度4;成就導(dǎo)向3;職業(yè)動(dòng)機(jī)2;職業(yè)形象2。蒙迪染整有限公司崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)采購(gòu)計(jì)劃員所屬部門(mén)生產(chǎn)計(jì)劃部崗位層級(jí)E直接上級(jí)面料科主管職族類(lèi)別生產(chǎn)制造崗位編號(hào) SC010崗位使命216。 根據(jù)訂單和生產(chǎn)計(jì)劃要求制定采購(gòu)計(jì)劃,以及外加工的織造計(jì)劃 ,同時(shí)跟進(jìn)采購(gòu)計(jì)劃落實(shí)情況,確保滿足生產(chǎn)的需要。崗位職責(zé)計(jì)劃制訂216。 接進(jìn)出口公司各種訂單、試樣資料后,當(dāng)天把所有資料復(fù)印一份交部門(mén)主管簽收。216。 接制衣事業(yè)部合同資料與要求交期后,交部門(mén)主管審核簽字,并用書(shū)面形式反饋材料的交貨期。216。 根據(jù)合約內(nèi)的原材料要求,用書(shū)面形式及時(shí)傳遞給倉(cāng)庫(kù)主管,依照庫(kù)存量確定最終采購(gòu)量。216。 若資料不全,在4小時(shí)內(nèi)向相關(guān)部門(mén)索取,并在當(dāng)天編寫(xiě)紗支采購(gòu)單(注明紗支產(chǎn)地,用不同符號(hào)分開(kāi)注明,并按搭配比例換算)、織造單、面料采購(gòu)單交部門(mén)主管。216。 根據(jù)計(jì)劃單的日期要求,提前落實(shí)織造計(jì)劃,保證不影響染色,并在投產(chǎn)前合理的核實(shí)加工價(jià)格,二天內(nèi)報(bào)部門(mén)主管。216。 開(kāi)具棉紗發(fā)貨單給倉(cāng)庫(kù)主管供棉紗倉(cāng)庫(kù)保管員發(fā)貨,同質(zhì)地,不同紗批必須退完余紗后分批開(kāi)單。216。 小樣確認(rèn)后3天內(nèi)收回各加工單位的報(bào)價(jià)資料。認(rèn)真核算原料成本,經(jīng)部門(mén)主管審核后錄入電腦 。216。 按制衣事業(yè)部合同補(bǔ)差單,由部門(mén)主管審核落實(shí)責(zé)任后編寫(xiě)采購(gòu)部補(bǔ)差單給倉(cāng)庫(kù)保管員 。216。 負(fù)責(zé)本部門(mén)資料、文件、檔案等相關(guān)資料的管理、歸檔。216。 完成上級(jí)交待的其他臨時(shí)性工作。協(xié)助配合216。 協(xié)助部門(mén)經(jīng)理制定部門(mén)工作計(jì)劃,制定、優(yōu)化本崗位的管理制度和流程,并推動(dòng)制度的執(zhí)行。216。 協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行績(jī)效考核。分析改進(jìn)216。 定期對(duì)本崗位工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,編制分析報(bào)告。任職資格基本要求216。 學(xué)歷:高中。經(jīng)驗(yàn)216。 工作經(jīng)驗(yàn):3年。216。 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):1年。216。 職位經(jīng)驗(yàn):1年。知識(shí)基本知識(shí)216。 工作流程3;公司產(chǎn)品知識(shí)3;公司文化2;規(guī)章制度2;行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)2。專(zhuān)業(yè)知識(shí)216。 采購(gòu)管理知識(shí)3;生產(chǎn)管理知識(shí)2;質(zhì)量管理知識(shí)2;成本管理知識(shí)2;保密知識(shí)1。技能基本技能216。 口頭表達(dá)能力3;書(shū)面寫(xiě)作能力2;電腦操作能力2。專(zhuān)業(yè)技能216。 計(jì)劃能力3;溝通能力2;分析判斷能力2;組織協(xié)調(diào)能力2;執(zhí)行能力3;創(chuàng)新能力1。潛在能力216。 應(yīng)變能力3;學(xué)習(xí)能力2;制度執(zhí)行2;周密思考2;人際理解2;適應(yīng)能力1;抗壓能力1。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 責(zé)任感3;服務(wù)意識(shí)3;廉潔2;誠(chéng)信3;保密意識(shí)2;團(tuán)隊(duì)合作1;職業(yè)禮儀1。蒙迪染整有限公司崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)坯棉采購(gòu)員所屬部門(mén)生產(chǎn)計(jì)劃部崗位層級(jí)E直接上級(jí)面料科主管職族類(lèi)別生產(chǎn)制造崗位編號(hào) SC011崗位使命216。 負(fù)責(zé)采購(gòu)公司的各種棉紗及各種面料,確保生產(chǎn)供應(yīng)、成本控制和質(zhì)量要求。崗位職責(zé)坯棉采購(gòu)216。 負(fù)責(zé)棉紗采購(gòu)。根據(jù)棉紗采購(gòu)計(jì)劃單及時(shí)聯(lián)系供應(yīng)商,并在第二天把供應(yīng)商反饋信息報(bào)部門(mén)主管,經(jīng)部門(mén)主管批準(zhǔn)后按計(jì)劃實(shí)施采購(gòu)。大貨采購(gòu)經(jīng)工藝試樣員試紗確認(rèn)后方能采購(gòu),并反饋給計(jì)劃員一份,以便計(jì)劃員在編寫(xiě)計(jì)劃單中注明紗支產(chǎn)地。5T以上必須簽訂有法律效應(yīng)的購(gòu)銷(xiāo)合同經(jīng)部門(mén)主管審核后,一份交計(jì)劃員,一份交財(cái)務(wù)部。216。 負(fù)責(zé)棉紗市場(chǎng)調(diào)查。每周寫(xiě)一份棉紗市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告給主管使之及時(shí)了解市場(chǎng)信息。216。 負(fù)責(zé)坯布外購(gòu)任務(wù),根據(jù)計(jì)劃員提供的技術(shù)資料及時(shí)聯(lián)系供應(yīng)商,要求報(bào)價(jià),得到主管同意后,簽定法律有效合同,一份交計(jì)劃員,一份交財(cái)務(wù)。216。 組嚴(yán)格控制購(gòu)買(mǎi)坯布的計(jì)劃數(shù)。216。 根據(jù)品質(zhì)管理部、來(lái)料檢驗(yàn)人員所提出的質(zhì)量處理確認(rèn)書(shū)及時(shí)與供應(yīng)商聯(lián)系,要求供應(yīng)商確認(rèn)并返還。216。 采購(gòu)貨物所開(kāi)具的發(fā)票的名稱(chēng)及數(shù)量必須與實(shí)物相同,原則上都應(yīng)具增值稅發(fā)票,如確實(shí)未能開(kāi)具增值稅發(fā)票的,允許普通發(fā)票入賬,但價(jià)格必須扣除17%的稅款,并經(jīng)部門(mén)主管簽字后方可入賬付款,特殊情況應(yīng)由總經(jīng)理簽字。216。 對(duì)一次性采購(gòu)在一萬(wàn)元以上的物資要簽訂合法合同。216。 完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。協(xié)助配合216。 協(xié)助主管完善采購(gòu)管理制度、流程等。216。 協(xié)助主管制定、優(yōu)化本崗位的管理制度和流程,并推動(dòng)制度的執(zhí)行。216。 協(xié)助主管進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,供應(yīng)商維護(hù)和管理。 分析改進(jìn)216。 定期對(duì)本崗位工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,編制分析報(bào)告。任職資格基本要求216。 學(xué)歷:高中。經(jīng)驗(yàn)216。 工作經(jīng)驗(yàn):3年。216。 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):2年。216。 職位經(jīng)驗(yàn):2年。知識(shí)基本知識(shí)216。 公司產(chǎn)品知識(shí)3;行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)2;規(guī)章制度2;工作流程1;公司文化1。專(zhuān)業(yè)知識(shí)216。 物資采購(gòu)知識(shí)4; 質(zhì)量管理知識(shí)2;成本管理知識(shí)3;保密知識(shí)1。技能基本技能216。 口頭表達(dá)能力4;書(shū)面寫(xiě)作能力3;電腦操作能力2。專(zhuān)業(yè)技能216。 溝通能力4;執(zhí)行能力4;計(jì)劃能力3;分析判斷能力2;組織協(xié)調(diào)能力1;。潛在能力216。 應(yīng)變能力3;制度執(zhí)行3;學(xué)習(xí)能力2;人際理解2;抗壓能力1職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 廉潔4;責(zé)任感4;誠(chéng)信3;服務(wù)意識(shí)2;保密意識(shí)1;團(tuán)隊(duì)合作3;職業(yè)禮儀2。蒙迪針織有限公司崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)毛坯檢驗(yàn)員所屬部門(mén)生產(chǎn)計(jì)劃部崗位層級(jí)E直接上級(jí)面料科主管職族類(lèi)別生產(chǎn)制造類(lèi)崗位編號(hào) SC012崗位使命216。 按公司毛坯質(zhì)量執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)毛坯。崗位職責(zé)質(zhì)量檢查216。 對(duì)各加工單位的坯布進(jìn)行10%抽查,如破洞、花針、稀路針、長(zhǎng)漏針、橫路、飛花、底紗露面、污漬/油點(diǎn)、脫套等,抽查有大部分不合格應(yīng)全檢。216。 測(cè)定各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)如線圈、克重、門(mén)幅、含潮率、坯布風(fēng)格等,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與織造跟單員聯(lián)系,每天下班前做好檢驗(yàn)測(cè)試報(bào)表,一份交前道檢驗(yàn)主管,一份交統(tǒng)計(jì)。216。 按規(guī)定正確操作驗(yàn)布機(jī)、含潮機(jī),上班前必須加潤(rùn)滑油一次。如有故障及時(shí)通知電工、機(jī)修來(lái)維修,下班前把設(shè)備打掃干凈、關(guān)閉電源。216。 每月二次對(duì)各織造廠進(jìn)行毛坯含潮測(cè)試,并附上測(cè)試報(bào)告到前道檢驗(yàn)主管。其他216。 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。任職資格基本要求216。 學(xué)歷:初中。經(jīng)驗(yàn)216。 工作經(jīng)驗(yàn):2年。216。 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):2年。216。 職位經(jīng)驗(yàn):1年。知識(shí)基本知識(shí)216。 公司文化2;規(guī)章制度2;工作流程1;公司產(chǎn)品知識(shí)1;行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)1。專(zhuān)業(yè)知識(shí)216。 質(zhì)量管理知識(shí)2;紡織服裝知識(shí)2。技能基本技能216。 口頭表達(dá)能力2;書(shū)面寫(xiě)作能力1;電腦操作能力1。專(zhuān)業(yè)技能216。 溝通能力2;分析判斷能力2;執(zhí)行能力2。潛在能力216。 學(xué)習(xí)能力2;制度執(zhí)行2;人際理解1;適應(yīng)能力1;抗壓能力1。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 責(zé)任感3;團(tuán)隊(duì)合作2;廉潔2;誠(chéng)信2。蒙迪針織有限公司崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)織造跟單員所屬部門(mén)生產(chǎn)計(jì)劃部崗位層級(jí)E直接上級(jí)面料科主管職族類(lèi)別生產(chǎn)制造崗位編號(hào) SC013崗位使命216。 按時(shí)保質(zhì)完成公司下達(dá)的面料加工任務(wù)。崗位職責(zé)織造跟單216。 按時(shí)完成采購(gòu)主管下達(dá)的任務(wù)。對(duì)自己所接的制造加工任務(wù),向計(jì)劃員索取所有的技術(shù)資料、坯布風(fēng)格樣、色樣、輔料實(shí)樣及計(jì)劃單、織造工藝單,棉紗發(fā)放計(jì)劃單。216。 根據(jù)庫(kù)存量,確定加工量(加工量=需求量—庫(kù)存量)。216。 按照部門(mén)主管意見(jiàn)落實(shí)織造加工單位,在三天內(nèi)報(bào)上所有費(fèi)用預(yù)算。216。 嚴(yán)格控制織造損耗,每只顏色300kg以下允許進(jìn)12kg損耗;300kg以上允許進(jìn)17kg;1000kg最多不超過(guò)24kg,羅紋不超過(guò)3kg;試樣允許超計(jì)劃6kg。216。 大貨面料開(kāi)機(jī)前,要求織造廠提供樣品毛坯布1~2匹,并通知染色跟單員做好復(fù)樣工作。待本廠染色試樣確認(rèn)后方可大貨開(kāi)機(jī)。216。 對(duì)一個(gè)合同的紗批換批,必須用書(shū)面形式通知織造廠、毛坯倉(cāng)庫(kù)、計(jì)劃員,并要求織造廠蓋章注明批號(hào),分開(kāi)染色。216。 每只合約結(jié)束五天內(nèi)把加工單位的余紗退回公司倉(cāng)庫(kù)。216。 按時(shí)保質(zhì)完成計(jì)劃,如不能完成任務(wù),應(yīng)提前用書(shū)面形式向部經(jīng)理提出并商量解決辦法。216。 完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。協(xié)助配合216。 協(xié)助主管進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查。216。 協(xié)助主管對(duì)織造加工單位進(jìn)行選擇、管理和維護(hù)。 分析改進(jìn)216。 定期對(duì)本崗位工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,編制分析報(bào)告。任職資格基本要求216。 學(xué)歷:高中以上。經(jīng)驗(yàn)216。 工作經(jīng)驗(yàn):3年。216。 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):2年。216。 職位經(jīng)驗(yàn):1年。知識(shí)基本知識(shí)216。 公司產(chǎn)品知識(shí)4;行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)3;規(guī)章制度2;工作流程2;公司文化1。專(zhuān)業(yè)知識(shí)216。 質(zhì)量管理知識(shí)3; 保密知識(shí)1。技能基本技能216。 口頭表達(dá)能力2;書(shū)面寫(xiě)作能力1;電腦操作能力1。專(zhuān)業(yè)技能216。 溝通能力2;執(zhí)行能力2; 組織協(xié)調(diào)能力1;計(jì)劃能力1。潛在能力216。 應(yīng)變能力2;制度執(zhí)行2;學(xué)習(xí)能力2;人際理解1;適應(yīng)能力1;抗壓能力1。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 責(zé)任感3;廉潔3;誠(chéng)信3;服務(wù)意識(shí)2;團(tuán)隊(duì)合作2;職業(yè)禮儀1;保密意識(shí)1。特殊素養(yǎng)216。 忠誠(chéng)度2;職業(yè)動(dòng)機(jī)2;職業(yè)形象1。蒙迪針織有限公司崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)工藝試樣員所屬部門(mén)生產(chǎn)計(jì)劃部崗位層級(jí)E直接上級(jí)面料科主管職族類(lèi)別生產(chǎn)制造崗位編號(hào) SC014崗位使命216。 負(fù)責(zé)面料、棉紗、輔料的試樣、測(cè)試及工藝制定,確保采購(gòu)物資完全符合訂單生產(chǎn)需要。崗位職責(zé)工藝試樣216。 按照主管下達(dá)的試樣任務(wù)負(fù)責(zé)面料、紗支的試樣工作,按試樣單要求的時(shí)間完成試樣。當(dāng)天與計(jì)劃員確定織造計(jì)劃與染色計(jì)劃,安排織造投染,如無(wú)法按時(shí)完成必須反饋部門(mén)主管。216。 接到試樣計(jì)劃同時(shí)下達(dá)打小樣計(jì)劃,并督促打樣進(jìn)度,拿到毛坯和各種輔料后及時(shí)落實(shí)染色計(jì)劃,在染色過(guò)程中,按照工藝要求,全程跟蹤,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不符,及時(shí)聯(lián)系要求回修,如本人協(xié)調(diào)有困難,在當(dāng)天向部門(mén)主管匯報(bào)。 216。 對(duì)每個(gè)訂單均要首匹,首缸試樣,試樣的程序必須按工藝跟蹤單要求填寫(xiě),無(wú)故不能委托他人代做,特殊情況要經(jīng)部門(mén)主管同意。試樣的加工廠由部門(mén)主管指定。216。 首匹封樣布應(yīng)在三天內(nèi)完成、首缸試樣必須在3天內(nèi)完成,填好織造工藝單報(bào)部門(mén)主管(色、色牢度可以不準(zhǔn)確)。216。 做好所有訂單試樣工藝、大貨工藝,大貨坯布染色技術(shù)資料歸檔,為續(xù)單坯布的質(zhì)量作保證。216。 完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。分析改進(jìn)216。 定期對(duì)本崗位工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析。任職資格基本要求216。 學(xué)歷
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