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ka終端、渠道與經(jīng)理-資料下載頁

2025-05-15 23:13本頁面
  

【正文】 少你的影響還沒有到他每天都要找你的地步,如果你都不能保證隨時隨地和采購來溝通,那你怎么才可以知道采購需要什么呢?其實采購面臨的壓力和我們差不多,我從一個廠家那里學(xué)到了這一點,加多寶公司。采購需要利潤、銷量、費用。我們能給到采購的是利潤(產(chǎn)品有差價)、費用(促銷費用),我們需要什么?銷量,看來銷量是我們大家都要面臨的問題,所以你一定要灌輸給你的采購這樣的觀點,銷量是我們大家一起來做的,這樣你的壓力就不會太大,要學(xué)會讓采購來幫你?! ∧闶窃鯓幼龃黉N的?不要每次都將市場部談的促銷一字不變的發(fā)個傳真給到采購,而后給電話通知他說有個促銷做做吧,告訴你吧,采購基本上是不做的。不是說你的促銷不好,而是你的方式不對。舉個簡單的例子,有批舊貨你要采購協(xié)助你在賣場處理,如果你就直接告訴他就變成了他在幫你,你在求他幫你。如果你換個方式給他一個轟動性的價格,而且全廣東只有他一家有,或許就變成了你在幫他,這是真的,這是溝通的技巧。還有促銷的方式是不是一成不便的從3月做到9月呢?5國慶、春節(jié)這三個大的節(jié)日你有沒有幫你的采購想一些好的促銷來做一下呢?采購的時間很有限的,廠家也是比較懶的,大家都不愿意去想,但有一點是真的,廠家是愿意出費用的,但關(guān)鍵是你要做出成績來。大家都知道百佳銷果汁銷的比較好,知道節(jié)假日的促銷是怎么做的嗎?DOULE在02年國慶時間在百佳搞了一批特殊包裝的貨,1L橙汁捆綁1L橙汁加鈣,定量生產(chǎn)1000箱,百佳包銷,我司不包退換,這批貨直接從惠州工廠送到石巖倉庫;,1300箱,03年51節(jié)銷售,一樣不包退換。所以促銷做的好壞取決于你對你的客戶有多了解,你對你所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品都多了解?! ∧銓Ψ值甑呢暙I(xiàn)是什么?這句話可以講的坦白一點就是你幫了分店主管什么忙?你首先要了解分店主管最著急的問題是什么,其實是破損貨品和滯銷品的處理問題,那么你就要分析產(chǎn)生破損貨品或滯銷的原因了,其實還是要求你幫分店解決一些實際的問題,而不是每次到分店打個照面就跑了?! ∧銓蛻絷P(guān)系管理了解多少?客戶關(guān)系管理其實是在歐美和臺灣金融業(yè)比較流行的一個詞,最近我看了本關(guān)于華為的書,我發(fā)現(xiàn)華為提出了一個普遍客戶關(guān)系原則,我覺得也比較受用。客戶關(guān)系管理比較強(qiáng)調(diào)的一點就是關(guān)鍵價值的轉(zhuǎn)變,從原來單一的產(chǎn)品導(dǎo)向轉(zhuǎn)變?yōu)橐钥蛻魹閷?dǎo)向且多面化,也就是希望我們能夠通過關(guān)鍵因素的差異化來提供相對的競爭優(yōu)勢。通過我們之間的合作,我們不斷的溝通,進(jìn)而能夠作出影響客戶的一些方法。簡單一點就是我們之間不在是單存的貿(mào)易關(guān)系。這一點在促銷上就體現(xiàn)的更明顯,那個5%的折扣不是每個采購都可以接受的。同樣,有些產(chǎn)品并不適合一些賣場。另外說一點關(guān)于普遍客戶關(guān)系原則,華為強(qiáng)調(diào)的意思是說不要因為對方是一個小職員就不去理會,要知道現(xiàn)在的社會比較講求群眾基礎(chǔ),講究民主,有點時間大家都要開會討論一下,一個小職員其實有一票來贊成或反對的,華為就是靠這一票一票的贏得客戶的信任。其實我覺得在采購這個圈子這個更重要,不要不理會別人,是賣場的人,我們可以從上到下都打招呼,說不定有一天他做了采購,對你會很有印象的。一、分公司直供KA店的優(yōu)點及KA店的管理分類  分公司直供KA店的優(yōu)點如下:  為KA店提供較好的服務(wù)水平  公司對零售商有較強(qiáng)的控制力  較短的信息流程和少的溝通環(huán)節(jié),保證了信息的暢通,公司的促銷計劃及費用能得到更好的執(zhí)行  有利于公司新品的推廣?! A店的管理分為三個階段:    可靠性管理:指如何保證合作基礎(chǔ)的穩(wěn)定,涉及到產(chǎn)品供應(yīng)模式的選擇與建立、貿(mào)易條件的談判、財務(wù)系統(tǒng)的磨合、產(chǎn)品的賣入等,其關(guān)鍵產(chǎn)出是“讓商店有正確的、足夠的產(chǎn)品可賣”,關(guān)鍵業(yè)務(wù)衡量指標(biāo)是CSL(客戶服務(wù)水平,以訂單滿足率和送貨準(zhǔn)確率等指標(biāo)為統(tǒng)計基礎(chǔ)的一種衡量方法)?! 』有怨芾恚褐腹?yīng)商如何通過市場資源的投入、通過雙方的進(jìn)一步深入溝通和了解,提供有針對性的市場推廣活動,調(diào)整公司產(chǎn)品在零售商門店中的表現(xiàn)。這一階段的關(guān)鍵產(chǎn)出是“讓消費者在商店中更想買我們的產(chǎn)品”?! ?chuàng)新管理:更加關(guān)注如何與零售商一同贏得消費者。業(yè)內(nèi)人士常常提及的ECR(高效消費者響應(yīng))及其中的品類管理等項目的實施,往往在這 階段中發(fā)生?!   《?、分公司直營KA店的定義、劃分標(biāo)準(zhǔn)及判斷是否直營的依據(jù)  定義 ?。?)集中化管理,并擁有先進(jìn)的零售管理系統(tǒng) ?。?)有覆蓋大量分銷渠道的連鎖分店 ?。?)是當(dāng)?shù)亓闶凼袌龅念I(lǐng)導(dǎo)者,并占據(jù)當(dāng)?shù)乜傮w生意中的較大份額    劃分標(biāo)準(zhǔn)  (1)大賣場  營業(yè)面積5000m2以上,經(jīng)營品種在25000種以上,其主要顧客群為半徑25分鐘路程內(nèi)的家庭消費者。如:沃爾瑪、家樂福、好又多、樂購、易初蓮花等?! 。?)倉儲式及會員制商店  營業(yè)面積在10000 m2以上,經(jīng)營品種在10000種左右,其主要顧客為小型零售商、酒店、公司等。如:麥德龍、普爾斯馬特、沃爾瑪?shù)纳侥窌T店?! 。?)超級市場  面積在500 m2—2500 m2不等,經(jīng)營品種5000個左右,連鎖數(shù)量在20家以上?! 。?)便利店  營業(yè)面積在100 m2左右,24小時營業(yè),如71可的、聯(lián)華便利、好德等,連鎖店數(shù)量在50家以上。    判斷是否直營的依據(jù) ?。?)信用?! ∵@是決定是否與其合作的重要條件,貨款是否能夠安全、準(zhǔn)時到賬,每個業(yè)務(wù)人員都應(yīng)把它當(dāng)成最重要的事情,有一種責(zé)任感在里面?! 。?)人流量、生意好壞?! ⊥ㄟ^實地考察及與別的供應(yīng)商了解得知 ?。?)與公司產(chǎn)品相關(guān)競品的銷量 ?。?)KA店的背景(即投資方)?! ⊥ㄟ^以上四個方面來綜合決定該超市公司是否應(yīng)該直營。三、KA店談判內(nèi)容、費用分類及公司承擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)  KA店談判內(nèi)容     費用分類及公司可承擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)    四、促銷活動的談判開展  促銷活動的前期準(zhǔn)備工作 ?、俅黉N活動方案的制定  ②促銷活動地點和時間的確定 ?、鄞黉N人員和物料的準(zhǔn)備  和賣場促銷談判內(nèi)容 ?、佼a(chǎn)品的促銷次數(shù)、數(shù)量及陳列費用  ②促銷折扣、贈品、促銷檔期等  促銷活動的總結(jié)  ①促銷前后的銷量對比 ?、谫M用比 ?、坌枰倪M(jìn)的地方    五、配送  配送之前要詳細(xì)了解各KA店送貨時的各項規(guī)定及要求,目前,國內(nèi)有三種典型的直供合作模式:    六、回款  這項工作由商超主任負(fù)責(zé)對帳,提供結(jié)款、總務(wù)全面協(xié)助、分公司經(jīng)理管理、指導(dǎo)。具體流程:對帳(賣場規(guī)定時間)→提供稅票→款劃到分公司帳戶,如世紀(jì)聯(lián)華。提供稅票→對帳→款劃分公司帳上。如家樂福。注意:對于帳期的計算方法,有的賣場規(guī)定從增值稅票送到開始計。對于這種情況,要求分公司盡量做到票貨同行或盡可能及時提供稅票給賣場,這樣可減少公司資金的壓力,有的賣場規(guī)定從貨到之日起計算,月底提供稅票。  商超主任和總務(wù)一定要對每家直營KA店的合作條款了如指掌!對每一筆貨物何時對帳、何時提稅票、何時結(jié)款要一清二楚?! 〗⒎止绢A(yù)警機(jī)制。對于直營KA店一定要時刻了解基經(jīng)營狀況,以避免發(fā)生呆帳、壞帳現(xiàn)象發(fā)生,對于不正常訂單,一定要了解后再送或少送、不送。手槍對坦克嗎?(KA主管與賣場采購) 二、團(tuán)隊人員構(gòu)成及設(shè)置:A、核心成員一名又稱為組長,負(fù)責(zé)全國KA賣場的監(jiān)控與指導(dǎo),KA小組的日常工作與成員的工作指導(dǎo)。該組長必須接受過專業(yè)系統(tǒng)的談判與禮儀知識培訓(xùn),能夠?qū)ο聦偃藛T進(jìn)行很好的作業(yè)指導(dǎo)與監(jiān)督。擁有超強(qiáng)的溝通能力。B、超級KA主管一名,主要負(fù)責(zé)在中國有50家以上門店的KA賣場的品項管理、新品進(jìn)店等相關(guān)的日常工作及門店客情維護(hù)。C、KA主管610名,按每人管理20家門店來計算(在加上駐外主管來配合),進(jìn)行人員設(shè)置。D、信息整理與收集人員一名,負(fù)責(zé)與全國各地(有KA商超)主管及代理商進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),同時負(fù)責(zé)收集國際最新的商業(yè)信息,以及KA商超的動向。 三、該部門對產(chǎn)品銷售所起到的作用為哪些? 公司形象的整體提升,終端形象的再提升。 銷售的領(lǐng)軍門店,一般KA賣場的開業(yè),必將是該城區(qū)較大或最大的賣場。 其門店管理及買手談判的策略將為公司提供較好的培訓(xùn)案例。 國際KA賣場的發(fā)展與世界商業(yè)零售業(yè)及渠道的發(fā)展緊密相連,對于國產(chǎn)品牌在渠道建設(shè)及終端門店的管理有著很大的促進(jìn)作用。 提高產(chǎn)品的美譽度及品牌知名度,提高了品牌傳播力及向心力。 能夠引領(lǐng)區(qū)域銷售,特別是區(qū)域價格的穩(wěn)定。 引語,欲與天公試比高,須晴日。試問,作為國內(nèi)的一線品牌的高管們,你的KA部門建立了嗎?是否在發(fā)揮以上這些作用呢?17 /
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