【導讀】業(yè)，即培育1個千億級產(chǎn)業(yè)—機械產(chǎn)業(yè)集群；發(fā)展2個500億級產(chǎn)業(yè)—商貿(mào)物流業(yè)和有色金屬產(chǎn)業(yè)；

　　

【正文】 革 建設目標 聯(lián)合龍巖市和福建省企業(yè)專家、技術骨干和能工巧匠， 在崗位分析基礎上，按照職業(yè)崗位－ 任務領域 職業(yè)行為－關鍵技術與工藝－崗位能力－學習領域－專業(yè)核心課程－教學策略 ，重構基于工作過程的課程體系，研制職業(yè)能力培養(yǎng)標準，深化“工學交替”教學模式改革；重點建設 45 門優(yōu)質(zhì)核心課程；開發(fā)專業(yè)教學資源庫，在課程體系與教學內(nèi)容改革方面起引領示范作用。 建設內(nèi)容 2020 年 9 月 （預期目標、驗收要點） 2020 年 9 月 （預期目標、驗收要點） 職業(yè)（崗位）能力培養(yǎng)標準 預期目標： 在對龍巖市機械制造企業(yè)深入調(diào)研的基礎上，聯(lián)合企業(yè)分析機電一體化職業(yè)（崗位）能力培養(yǎng)標準，為“雙證制”高技能機電一 體化技術人才培養(yǎng)定位提供依據(jù)。 驗收要點： 、紫金集團、 水泥 行業(yè) 等企業(yè)深入調(diào)研，形成調(diào)研報告作為職業(yè)（崗位）能力培養(yǎng)標準研制的依據(jù)； ，制定適合龍巖 生產(chǎn)企業(yè) 的機電一體化職業(yè) （崗位）能力培養(yǎng)標準。 預期目標： 在分析龍巖市機電一體化職業(yè)（崗位）能力培養(yǎng)標準基礎上，制定機電一體化職業(yè)（崗位）能力培養(yǎng)標準。 驗收要點： 聯(lián)合企業(yè)的技術骨干和能工巧匠 制定適合龍巖 市生產(chǎn)企業(yè)的職 業(yè)（崗位）能力培養(yǎng)標準 。 2. 制定 工學結合 人才培養(yǎng)方案 預期目標： 結合企業(yè)需求， 制定實踐教學體系，探 索課程教學模式，制訂課程考核方法和考核標準。 驗收要點： 2020 級工學結合人才培養(yǎng)方案 。 預期目標： 完善實踐教學體系、實訓課程教學模式、課程考核方法和考核標準 。 驗收要點： 2020 級工學結合的人才培養(yǎng)方案 。 開發(fā) 預期目標： 構建 以工作過程 為載體，崗位核心能力為主線的課程體系 ， 制訂專業(yè)相應課程標準； 加強 素質(zhì)教育 ，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。 驗收要點： 《數(shù)控機床電氣控制》 特色 教材、編 印其 工作頁 ； 2. 編印 《 繼電器控制系統(tǒng)連接與檢查 》 校企合作校本教材 。 3. 編印 《 液壓氣動技術 》 工作頁 ； 4. 編印 《 單片機產(chǎn)品的組裝與調(diào)試 》 工作頁 ； 5． 編印《工廠電氣線路安裝與調(diào)試》 工作頁 ； 預期 目標： 完善 課程體系， 完成 專業(yè)相應課程標準的制定，發(fā)揮對 其它 院校同類專業(yè)的輻射、帶動作用。 驗收要點 ： 1. 正式出版《 繼電器控制系統(tǒng)連接與檢查 》 校企合作 特色 教材 ； 《 單片機產(chǎn)品的組裝與調(diào)試 》 校企合作 校本 教材 ； 《工廠電氣線路安裝與調(diào)試》 校企合作 校本教材； 《 電氣控制與 PLC》 校企合作 校本教材 ； 《零部件建模與工程圖》工作頁。 6． 編印 《 液壓氣動技術 》 校企合作 校本教材 ； 資源開發(fā) 預期目標： 結合相關 行業(yè) 標準，建設專業(yè)教學資源，補充教學材料。 驗收要點： 搜集國、內(nèi)外 機電一體化技術 錄像，制作核心課程教學課件 。 預期目標 ： 完善專業(yè)教學資源，促進教學改革，提高教學質(zhì)量。 驗收要點 ： 編制核心課程教學案例，編寫完善專業(yè)實訓指南。 12 門課程教學錄像。 社會服務能力建設 建設目標 通過校企合作長效機制和專業(yè)內(nèi)涵建設的提升，有效開展機電 一體化 技術領域的技術服務，提升專業(yè)服務區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的能力。 建設內(nèi)容 2020 年 9 月 （預期目標、驗收要點） 2020 年 9 月 （預 期目標、驗收要點） 培訓 預期目標： 聯(lián)合企業(yè)開展各類社會培訓，提升從業(yè)者的職業(yè)競爭力。 驗收要點 : 社會培訓 100 人次及其記錄。 預期目標： 形成社會培訓的常態(tài)化機制。 驗收要點： 社會培訓 300 人次及其記錄。 預期目標： 聯(lián)合企業(yè)開展新技術、新工藝推廣應用，提升專業(yè)技術支持能力。 驗收要點 : 為企業(yè)解決技術難題 12 項。 預期目標： 聯(lián)合企業(yè)開展科研課題研究，將科技成果轉化為生產(chǎn)力。 驗收要點： 為企業(yè)解決生產(chǎn)技術難題 12項、科研課題立項 12 項。 六 、 預算資金 本項目預算資金為 400 萬元。其中中央財政 200 萬元，龍巖市財政 50 萬元，行業(yè)企業(yè)投入 40萬元，學院自籌 110 萬元。項目資金主要用作校企合作與工學結合運行機制建設、人才培養(yǎng)模式改革、校企共建共管共享的生產(chǎn)性實訓基地建設、 “ 雙師素質(zhì) ” 教師隊伍建設、企業(yè)兼職教師隊伍建設、工學結合課程建設以及共享型資源庫建設等建設經(jīng)費 ，見表 51。 表 51 建設經(jīng)費預算 建設內(nèi)容 建設經(jīng)費來源及預算 合計 （萬元） 申請中央財政 （萬元） 地方財政 （來源： 龍巖市 ）13 （萬元） 行業(yè)企業(yè) （來源： 龍巖水泥同業(yè)商 會 ） 13 （萬元） 其他 （來源： 學院 ） 13 （萬元） 年度 年度 年度 年度 年度 年度 年度 年度 總計（萬元） 400 100 100 25 25 20 20 55 55 專業(yè)服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力運行 機制 建設 1． 建立 校企合作理事會 10 1 1 1 － 1 1 2 3 2．構建機電一體化專業(yè) 校企合作 長效運行機制 6 1 1 － 1 － － 2 1 小計 16 2 2 1 1 1 1 4 4 人才培養(yǎng)模式與課程體系改革 1．人才培養(yǎng)模式改革及人才培養(yǎng)方案制定 10 2 2 1 1 1 1 1 1 2．人才培養(yǎng)方案實施 16 3 3 1 1 3 3 1 1 3．核心課程及教材建設 50 17 17 1 1 2 2 5 5 4．專業(yè)資源庫建設 24 6 6 2 2 1 1 3 3 小計 100 28 28 5 5 7 7 10 10 師資 隊伍 建設 1．專業(yè)帶頭人培養(yǎng) 10 2 2 0 0 1 1 2 2 2．骨干教師培養(yǎng) 20 3 3 1 1 1 1 5 5 3．雙師素質(zhì)培養(yǎng) 12 3 3 1 1 1 1 1 1 4．兼職教師隊伍建設 10 1 1 1 1 1 1 2 2 5．師資培訓 25 3 3 4 4 1 1 4． 5 4． 5 6．教師掛職鍛煉 15 1 1 1 1 1 1 4． 5 4． 5 小計 92 13 13 8 8 6 6 19 19 校內(nèi)實訓基地建設 1．自動生產(chǎn)線安裝與調(diào)試 實訓車間 45 20 20 1 1 － － 1． 5 1． 5 2． 機電一體化綜合實訓 中心 30 8 8 1 1 1 1 5 5 3． 單片機應用技術實訓室 15 3 3 2 2 － 1 2 2 4． 數(shù)控機床電氣控制 實訓中心 40 12 12 2 2 1 － 5． 5 5． 5 5． 電工 實訓中心 20 7 7 1 1 － 2 2 小計 150 50 50 7 7 2 2 16 16 學生實訓耗材補貼及意外傷害保險 耗材補貼及意外傷害保險 12 2 2 1 1 2 2 1 1 小計 12 2 2 1 1 2 2 1 1 專業(yè)服務地方產(chǎn)業(yè)能力建設 1．培訓與職業(yè)技能鑒定服務 4 1 1 1 1 － － － － 2．對口幫扶服務 6 1 1 1 1 1 1 － － 3．生產(chǎn)與技術服務 14 3 3 1 1 1 1 2 2 小計 24 5 5 3 3 2 2 2 2 第三方評價 2 － － － － － － 1 1 4 － － － － － － 2 2 小計 6 － － － － － － 3 3 13 請在“來源”后明確寫出具體單位名稱 附件 設備購置清單 序號 實訓室 名稱 設備名稱 參考技術要求 數(shù)量 單價 （萬元） 合計 （萬元） 1 自動生產(chǎn)線安裝與調(diào)試實訓車間 柔性自動化系統(tǒng)安裝與調(diào)試 具有液壓、氣動、 PLC、觸摸屏、變頻、伺服一體化實訓裝置，滿足系統(tǒng)安裝與調(diào)試要求 3 15 45 滿足教學、培訓、考證、競賽 小計 45 2 機電一體化綜合實訓 中心 機電一體化實訓平臺 PLC 40 點、觸摸屏 12 寸、 變頻 3KW、電機 1． 5KW、傳感器等 30 1 30 小計 30 3 單片機應用技術實訓室 單片機綜合實訓裝置 具有電子儀器、單片機編程器等實訓裝置，滿足學生生產(chǎn)實訓需要，滿足單片機產(chǎn)品組裝與調(diào)試教學需要 30 0． 5 15 小計 15 4 數(shù)控機床電氣控制 實訓中心 數(shù)控機床實訓臺 滿足學生生產(chǎn)實訓需要，滿足電氣控制課程教學需要，生產(chǎn)線配置 PLC、觸摸屏、伺服、變頻器等控制 8 5 40 滿足機電設備維修教學灣需要 小計 40 5 電工 實訓中心 電控柜、電機及配件 滿足教學、培訓、考證 40 0． 5 20 小計 20 總計 150（萬元） 附件 2： 編號 國家骨干高職院校建設項目 推 薦 書 推 薦 院 校 * *職業(yè)技術學院 舉 辦 單 位 * ****** 推 薦 省 份 ｘｘ 市 填 表 日 期 二零一零年六月 中華人民共和國教育部 中華人民共和國財政部 二 ○一○ 年六月 制 填 寫 要 求 一、請依據(jù)申報院校的國家骨干高職院校建設方案和建設項目可行性研究報告，如實填寫各項。 二、請按推薦書下發(fā)格式填寫，原則上不加頁。 三、推薦書封面“編號”欄由示范性高等職業(yè)院校建設計劃實施工作辦公室填寫。 四、本推薦書請用 A4 紙打印，一式 25 份上報。 1 1. 推薦院?；厩闆r 11 基本信息 院校名稱 1 * *職業(yè)技術學院 所在地區(qū) ｘｘ 啟用現(xiàn)在校名時間 202001 舉 辦 方 □省級政府 □地市級政府 ?行業(yè) □企業(yè) □其他 建校時間2 202001 院校性質(zhì) ?公辦 □民辦 建?；A 3 ｘｘ 市職工化工學院、 ｘｘ 市化學工業(yè)學校、 ｘｘ 市儀電自動化學校、 * ******黨校 通信地址 ｘｘ 市北辰區(qū)西堤頭 郵 編 300402 學校網(wǎng)址 .**** 法人 代表 信息 姓 名 ** 職 務 院長 辦公室電話 *******131 傳 真 *******131 手 機 13*****318 Email 聯(lián)系人 信 息 姓 名 ** 職 務 常務副院長 辦公室電話 ****86846812 傳 真 ****86846817 手 機 18*****6616 Email 12 基本狀態(tài) 占地面積（畝） 建筑面積（平方米） ****2 全日制普通高職在校生人數(shù) 普通高中起點 6843 全日制普通中職在校生人數(shù) 中職起點 981 全日制五年一貫制在校生人數(shù) 90 其它 4 單獨招生 90 全日制成人高職在校生人數(shù) 0 非 全日制專科學歷教育 注 冊 人 數(shù) 526 全日制成人中職在校生人數(shù) 0 非 全日制本科學歷教育 注 冊 人 數(shù) 191 全日制普通本科委托培養(yǎng)在校生人數(shù) 0 以上 非全日制 學歷教育 主 要 形 式 業(yè)余 全日制成人本科委托培養(yǎng)在校生人數(shù) 0 2020 年度非全日制培訓人次 11081 教職工總數(shù) 697 2020年度非全日制培訓主要類型 行業(yè)委托培訓 專任教師數(shù) 478 專任基礎教師數(shù) 70 兼職基礎 教師數(shù) 0 專兼教師之比 1︰ 0 專任基礎教師 授課課時