房縣尹吉甫學(xué)校教師培訓(xùn)工作實(shí)施方案-資料下載頁(yè)
2025-04-23 03:18本頁(yè)面
【正文】 培訓(xùn)進(jìn)一步開(kāi)展中青年骨干教師培訓(xùn)，強(qiáng)化對(duì)中青年骨干教師教育理論、教學(xué)技能、教科研能力的培訓(xùn)，促進(jìn)骨干教師教育教學(xué)水平的提高，使其真正起到示范和帶動(dòng)作用。各學(xué)校要積極為中青年教師的成長(zhǎng)創(chuàng)造良好環(huán)境和多方面成才的機(jī)會(huì)，組織他們外出參加各種研討會(huì)和學(xué)習(xí)考察，參加較高層次的學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì)、教學(xué)研討會(huì)，學(xué)習(xí)外地先進(jìn)的教育理念和方法，開(kāi)闊視野，拓展思路，優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高課堂教學(xué)的策略和水平。建立激勵(lì)機(jī)制，健全骨干教師培訓(xùn)檔案，嚴(yán)格考評(píng)制度，對(duì)合格者頒發(fā)證書，為他們成為我縣中小學(xué)實(shí)施素質(zhì)教育的專家型教師創(chuàng)造條件和奠定基礎(chǔ)。 四、建立教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)以政府投入為主的保障機(jī)制做好教師培訓(xùn)工作是學(xué)校的重要職責(zé)。按照省、市關(guān)于“各級(jí)人民政府教育行政部門應(yīng)當(dāng)依據(jù)經(jīng)費(fèi)管理權(quán)限，每年從年度教育事業(yè)費(fèi)中按中小學(xué)教師工資總額的l2％安排用于中小學(xué)教師繼續(xù)教育，從城市教育費(fèi)附加中提取不低于15％的經(jīng)費(fèi)用于中小學(xué)教師繼續(xù)教育”的規(guī)定落實(shí)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。同時(shí)，學(xué)校要安排公用經(jīng)費(fèi)的5％用于校長(zhǎng)和教師的培訓(xùn)，把教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列入教育事業(yè)經(jīng)費(fèi)經(jīng)常性支出渠道，建立以政府和教育部門為主，學(xué)校、教師為輔，個(gè)人適當(dāng)承擔(dān)，相互補(bǔ)充的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)投入保障機(jī)制。房縣尹吉甫學(xué)校2013年12月
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