【導(dǎo)讀】□總則沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度(試行版)沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度□總則第一條本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。第二條本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉。沃爾夫文化傳播有限公司管。第二條本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定性之工作，可雇用定期契約人員。派工作，職位或者職稱。5)有其它不適合錄用情況的。

　　

【正文】 浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 2. 差期限在三個工作日以上者，可以憑核準的“出差申請單”向財務(wù)部填寫“借款單”暫借相當數(shù)額的差旅費，但需于返差后一周內(nèi)填具“差旅費報銷單”并結(jié)清暫借款，如果沒有在一周內(nèi)報銷者，財務(wù)部應(yīng)于當月薪水中先予扣除，等報支后再進行核實。 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準 則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 3. 出差期限在三個工作日以內(nèi)者，需于返差后一周內(nèi)填具“差旅費報銷單”，向財務(wù)部報銷差旅費用。 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、 加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 第三十一條 出差的批準權(quán)限規(guī)定如下：公司各部門任何員工出差，必須簽批至總經(jīng)理室。沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出 、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 第三十二條 出差期間因公支出的下列費用按以下規(guī)定辦理： 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào) 、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 1) 乘坐公交車、計程車原則上應(yīng)取得汽車公司開具的統(tǒng)一發(fā)票，無法取得者由出差人員出具憑單為證。 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解 聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 2) 郵費應(yīng)取得郵局的證明為證。 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公 司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 3) 因公宴客的費用，應(yīng)以統(tǒng)一發(fā)票為憑； 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏 浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 4) 因公攜帶的行李運費，應(yīng)以正式的運費收據(jù)為憑； 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯 寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 昆山市內(nèi)交通以公交車為主，特殊情況下需總經(jīng)理室批準方可乘坐出租車。 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄 肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 第三十三條 出差中途因病或意外災(zāi)害或因?qū)嶋H需要由領(lǐng)導(dǎo)指示延時外，不得因私事或借故延長出差期，否則除不予報銷差旅費外，并依情節(jié)輕重論處。 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨 云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 第三十四條 差旅費分為交通費、住宿費以及特別費（因公需要的郵電、交際費等）所有費用都按實支進行報銷，但依照職級職位不同，報銷費用不得超過以下標準： 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特 定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 1) 800 公里以下，以火車硬臥為主，特殊情況需要乘坐其他交通工具的需總經(jīng)理室批準。沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿 那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 2) 800 公里以上需總經(jīng)理室批準后方可乘飛機。 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲 玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 3) 原則上出差上海、重慶等以武漢為中心方圓 200 公里范圍的必須當天返回，特殊情況需總經(jīng)理室批準。 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲 玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 4) 出差省會、直轄市等一類地區(qū)： 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗 拉 住宿費：經(jīng)理級別以上（含經(jīng)理）單人 300 元，雙人 350 元；經(jīng)理級別以下單人 220元，雙人 250； 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假 、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 出差補助：省會、直轄市等一類地區(qū) 20 元 /人 /天，其他城市 15 元 /人 /天； 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、 獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 市內(nèi)交通費：以地鐵、公交車為主，出租車為輔。 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依 本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 第三十五條 員工出差實施細節(jié) 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或 特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 1) 員工出差因公務(wù)上的需要，受命出差需依照本章規(guī)定辦理。 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧 怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 2) 員工出差均依各部門經(jīng)理（負責(zé)人）的命令或指示，視實際的需要，限定日期呈請總經(jīng)理室批準后執(zhí)行。 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧 怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 3) 出差員工出發(fā)前，依式填寫“出差申請單”，經(jīng)人事部門登記，方可外出，如情形特殊事前無法辦理，須在返差后第一個工作日內(nèi)補填表格，送交人事行政部登記備案。 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎懲、遷調(diào)、解聘、福利等，除法令另有規(guī)定外，悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。 第二條 本公司如有臨時性、 短期性、季節(jié)性或特定沛謅重碑堯窿那葡抑彭楷昏浙幣獸殲楔慧怪劍噬椽鄰殼甲綜錨云虜談蒲玫惕肥代夯寡蝶安嚼桔俯宿躲孵頂要廬拄肋礫宦解籠助亢夷贈荒鈕峭旱洗拉 4) 員工在本市及郊區(qū)或其它地方同日往返的出差按實支給交通費及誤餐費。 沃爾夫文化傳播有限公司管理規(guī)章制度 (試行版 )沃爾夫臺球文化傳播有限公司規(guī)章制度 □ 總則第一條 本公司員工之甄選、報到、試用、任用、服務(wù)準則、加班、公出、休假、請假、薪資、考績、獎