【總結(jié)】世界著名企業(yè)管理名言輯錄圖影響世界的42句企業(yè)管理名言西方的管理之術(shù)比起國(guó)內(nèi)的企業(yè)管理是較成熟的,但其實(shí)我們的祖先幾千年前就點(diǎn)破了管理之道,以下為精選的42句可用于企業(yè)管理的中外名言。1、其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。——孔子2、失其民者,失其心也?!献?、師貞丈人吉(注:出兵正義使主帥吉利
2024-11-13 13:46
【總結(jié)】重慶人才網(wǎng)()西南地區(qū)最大的招聘網(wǎng)站重慶人才網(wǎng)()服務(wù)熱線:023-65423150郵箱:1目錄總裁廖杰遠(yuǎn)先生致辭-------------------
2025-07-29 17:37
【總結(jié)】員工手冊(cè)1橏趒唪跱砤輐蝩屧銦湤嵇堤含錫複隕顰廋瀌鲼琇瑃塓繄粉狩秥碰礲篪癙兞勩鱯糱怡皺鯜饎狊扳臈栨嵍皚贆碮鹓娉鯞釚謉兂鶓?zhàn)崚樊T駪驈祛錱貅錋蹴樬螎鷥貋眫弧賉譃賑仛釃焱涔焟乶鍛穻鳠聴繯豷坸鹼昰穡獏嶓扁慡鵳喒?fàn)c彥臃紆褹惄怮孌摜嘵濇綛攚皓噊鹻馪挽鷟嚷箺肸殑辦尀馭摻鄺唏矧贒遮餩錓硓繧跤顱聓萩襢鐋蘊(yùn)鷚玁阨巃鰀救洛俴諗栃桹柫諍駩顲稱(chēng)殮獄獁郷儾夅磟礦睂樔椋凟暥傭沃鶴窗毬棑歹鬶
2025-08-30 08:36
【總結(jié)】跨國(guó)企業(yè)用人之道揭秘最近市場(chǎng)上有一本不錯(cuò)的書(shū):《人在企業(yè)》。此書(shū)介紹了IBM、Cisco、Intel等跨國(guó)企業(yè)在中國(guó)的人力資源管理,內(nèi)容詳實(shí)而有價(jià)值。IBM的“高效績(jī)文化”在談到IBM時(shí),此書(shū)介紹道:每一個(gè)員工工資的漲幅,會(huì)有一個(gè)關(guān)鍵的參考指標(biāo),這就是個(gè)人業(yè)務(wù)承諾計(jì)劃。只要你是IBM的員工,就會(huì)有個(gè)人業(yè)務(wù)承諾計(jì)劃。制定承諾計(jì)劃是一個(gè)互動(dòng)的過(guò)程,你和你的直屬經(jīng)理坐下來(lái)共同商討
2025-06-22 04:30
【總結(jié)】1著名企業(yè)招聘典型試題精選IBM代表性考題yourgreatestachievementinthepast4-5years?2.Whatareyourshort&longtermcareerobjectives?Whatdoyouthinkisthemostidealjob
2025-01-10 07:23
【總結(jié)】全球五大著名企業(yè)的績(jī)效管理實(shí)操一、IBM的績(jī)效管理二、北電的績(jī)效管理三、通用的激勵(lì)機(jī)制四、摩托羅拉的績(jī)效評(píng)估五、博能績(jī)效考核一、IBM的績(jī)效管理 在人員的績(jī)效管理上,IBM取消以往績(jī)效四級(jí)考核的評(píng)等方式,而改采新的三等(1,2,3)評(píng)等方式,并實(shí)行紡錘形的績(jī)效分配原則,即除非有例外
2025-04-19 02:44
【總結(jié)】世界名企的特色培訓(xùn)McDonald’sTrainingDevelopmentSystem海爾自陳員工培訓(xùn)松下幸之助的培訓(xùn)思想摩托羅拉大學(xué)不簡(jiǎn)單(羅伯特提供)可口可樂(lè)之中國(guó)培訓(xùn)杜邦培訓(xùn)IBM綜合培訓(xùn)IBM公司“魔鬼訓(xùn)練營(yíng)”課程與模擬角色培訓(xùn)在聯(lián)想(羅伯特提供)思科公司的員工培訓(xùn)之道(羅伯特提供佳都國(guó)際----最好的培訓(xùn)師就是上司
2025-04-06 01:45
【總結(jié)】著名企業(yè)招聘典型試題精選--------------------------------------------------------------------------------IBM代表性考題yourgreatestachievementinthepast4-5years?2.Whatareyourshort&longter
2025-03-25 07:36
【總結(jié)】中國(guó)著名企業(yè)家介紹馬云:IT業(yè)領(lǐng)軍人,企業(yè)家。職務(wù):阿里巴巴集團(tuán)主要?jiǎng)?chuàng)辦人之一、阿里巴巴集團(tuán)主席和首席執(zhí)行官阿里巴巴公司主席和非執(zhí)行董事、軟銀集團(tuán)董事、中國(guó)雅虎董事局主席、亞太經(jīng)濟(jì)合作組織(APEC)下工商咨詢(xún)委員會(huì)(ABAC)會(huì)員。譚旭光,男,1960年出生,高級(jí)經(jīng)濟(jì)師,天津大學(xué)動(dòng)力工程碩士,十屆
2025-03-08 05:27
2025-06-27 08:34
【總結(jié)】人力資源管理2023年9月8日●組織管理構(gòu)架●勞動(dòng)用工管理●薪酬管理制度●福利管理制度
2025-04-06 15:05
【總結(jié)】員工手冊(cè)目錄:董事長(zhǎng)致詞總經(jīng)理致詞經(jīng)營(yíng)理念:企業(yè)精神:第一章公司簡(jiǎn)介1.企業(yè)介紹2.公司機(jī)構(gòu)第二章聘用規(guī)定1.基本政策l公司員工在被聘用及晉升方面享有均等的機(jī)會(huì);l職位或補(bǔ)空缺職位時(shí),本公司將在可能情況下首先考慮已聘用員工,然后再向外招聘;l工作表現(xiàn)是本公司晉升員工的最主要依據(jù)。2.入職手續(xù)l應(yīng)聘者通
2025-06-24 13:00
【總結(jié)】目錄總裁廖杰遠(yuǎn)先生致辭------------------------------------------------------第一章公司簡(jiǎn)介-----------------------------------------------
2025-06-22 18:27
【總結(jié)】沈陽(yáng)理工大學(xué)課程實(shí)踐《企業(yè)CIS戰(zhàn)略的策劃與實(shí)施》——百事可樂(lè)公司的CIS戰(zhàn)略的策劃與實(shí)施百事可樂(lè)公司的CIS戰(zhàn)略的策劃與實(shí)施一、百事公司簡(jiǎn)介百事公司(Pepsico.,Inc.)是世界上最成功的消費(fèi)品公司之一,在全球200多個(gè)國(guó)家和地區(qū)擁有14萬(wàn)雇員,2009年佳客來(lái)餐飲集團(tuán)與百事公司簽署“中國(guó)區(qū)戰(zhàn)略合作”,佳客來(lái)餐飲集團(tuán)的所有門(mén)店將全部使用百事公司提供的可樂(lè)
2025-07-29 14:40
【總結(jié)】可口可樂(lè)-經(jīng)營(yíng)品牌 序 曾經(jīng)有一個(gè)流傳很廣的故事說(shuō),一個(gè)暢游世界的旅行家來(lái)到荒無(wú)人煙的撒哈拉沙漠腹地,向司機(jī)說(shuō):"我們可不可以走到一個(gè)沒(méi)有現(xiàn)代文明標(biāo)志的地方?"司機(jī)不解。旅行家補(bǔ)充說(shuō):"就是看不到可口可樂(lè)的地方。"司機(jī)搖搖頭說(shuō)不可能。 全球品牌管理咨詢(xún)公司Interbrand與美國(guó)《商業(yè)周刊》合作,于2002年8月8日公布了全球100個(gè)最
2025-05-02 22:36