【總結(jié)】1(討論稿)第一章總則第一條為使本公司的人事管理工作有章可循,維護(hù)公司和員工雙方的合法權(quán)益,調(diào)整雙方的勞動(dòng)關(guān)系,特制定本制度。第二條本公司的人事管理,除遵照國家有關(guān)法律法規(guī)外,悉依本制度辦理,與本制度相沖突的公司其它規(guī)定自本制度頒布之日起即行廢止。第三條本制度所稱員工,系指與本公司存在實(shí)際雇傭關(guān)系的男女從業(yè)
2025-04-23 10:11
【總結(jié)】--版本號(hào):A/0發(fā)放號(hào)碼:MD/ZD--2020施工企業(yè)管理制度匯編編制:審核:審批:2020-8-1發(fā)布2020-8-1實(shí)施黃驊市
2025-05-10 13:21
【總結(jié)】員工福利金辦法草案(一)員工福利金來源:本公司員工福利委員會(huì)福利金來源包括下列六項(xiàng)::由本公司提撥20萬元,以提撥一次為限。:由公司的營(yíng)業(yè)額提撥,每月提撥前月份營(yíng)業(yè)額的萬分之五。:由公司所有員工同仁的薪資、年終獎(jiǎng)金扣減千分之五移撥。:由公司員工伙食費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)移撥。:公司下腳品出售值移撥40%。
2025-04-24 22:14
【總結(jié)】就業(yè)培訓(xùn)基地獎(jiǎng)懲制度草案為明確獎(jiǎng)懲制度的施行、依據(jù)及標(biāo)準(zhǔn),約束本部門員工的行為規(guī)范,保障公司規(guī)章制度的執(zhí)行力,形成良好的團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力與個(gè)人歸屬感,特設(shè)立此制度。一、總則1、為了使員工明確獎(jiǎng)懲考核的標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)和方法,使獎(jiǎng)懲公開、公平、公正,從而更好地規(guī)范公司及員工的行為,特制訂本規(guī)定。2、本規(guī)定為配合《公司考核管理制度》、《員工
2025-04-24 22:48
【總結(jié)】生產(chǎn)車間管理制度(草案)第一章總則 第一條為確保生產(chǎn)秩序,保證各項(xiàng)生產(chǎn)正常運(yùn)作,持續(xù)營(yíng)造良好的工作環(huán)境,促進(jìn)本公司的發(fā)展,結(jié)合本公司的實(shí)際情況特制訂本制度?! 〉诙l本規(guī)定適用于本公司整經(jīng)車間、經(jīng)編車間、勤務(wù)雜工。第二章員工管理 第三條工作時(shí)間內(nèi)所有員工倡導(dǎo)普通話,在工作及管理活動(dòng)中嚴(yán)禁有地方觀念或省籍區(qū)分?! 〉谒臈l全體員工須按要求佩戴廠牌
2025-04-24 22:57
【總結(jié)】QC活動(dòng)管理制度(草案)1目的為確保公司生產(chǎn)的持續(xù)有效運(yùn)行,大力開展群眾性的質(zhì)量管理活動(dòng),特制定本制度。2適用范圍適用于本公司員工群眾性的質(zhì)量管理活動(dòng)。3職責(zé)技質(zhì)辦是QC質(zhì)量管理活動(dòng)的歸口管理部門,負(fù)責(zé)QC小組活動(dòng)的組織策劃、實(shí)施指導(dǎo)、檢查考核工作。各車間、部門負(fù)責(zé)搞好本部門的QC質(zhì)量管理活動(dòng)。4術(shù)語QC:QualityControl
2025-04-16 12:17
【總結(jié)】項(xiàng)目崗位職責(zé)及管理制度匯編草案******投資管理有限公司2006-12-22第一章****項(xiàng)目管理通則第一部分總則1為了****大廈項(xiàng)目的管理,理順公司內(nèi)部各部門之間的管理關(guān)系,構(gòu)建科學(xué)、高效的管理體系,特制定本通則。2本通則中,公司所屬為各部門。3本通則的修改及解釋權(quán),由
2025-04-12 13:35
【總結(jié)】......薪酬福利管理制度二零一四年十一月目錄第一章總則 2第二章薪酬總額 2第三章薪酬體系 3第四章薪酬定級(jí)與薪酬調(diào)整 7第八章附則 91. 附件
2025-04-16 23:21
【總結(jié)】0醫(yī)院預(yù)算管理制度(草案)目錄第一章總則??????????????????1第二章預(yù)算的組織機(jī)構(gòu)?????????????2第三章預(yù)算管理體系??????????????4第四章預(yù)算的編制???????????????5第五章預(yù)算的執(zhí)行、調(diào)整
2025-08-31 21:18
【總結(jié)】第一篇:考勤管理制度草案 考勤管理制度 考勤是貫徹“按勞分配”原則的基礎(chǔ)工作之一,本公司員工既有遵守考勤制度的義務(wù),又有監(jiān)督考勤制度執(zhí)行的權(quán)利。為了維護(hù)公司良好的生產(chǎn)(工作)秩序,提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率...
2025-10-12 02:09
【總結(jié)】文華教育人力資源管理制度第一章總則公司視員工為公司最寶貴的資源,尊重員工勞動(dòng)和創(chuàng)造,倡導(dǎo)員工協(xié)作和奉獻(xiàn)精神,通過有效的人力資源管理和開發(fā)工作,調(diào)動(dòng)員工積極性,開發(fā)員工潛能,在不斷提高公司總體效益的同時(shí),努力幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人發(fā)展目標(biāo)。為使員工明確本公司人事管理規(guī)定和程序,同時(shí)使公司的人事管理工作有章可循,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法規(guī),結(jié)合本公司實(shí)際情況特制定本
2025-05-11 23:37
【總結(jié)】第一篇:績(jī)效考核制度草案 開啟溫馨門擁有幸福 家湖南金太陽木制品有限公司績(jī)效考核制度 前言:,該流程/制度負(fù)責(zé)部門為總經(jīng)辦,主要職責(zé)是維護(hù)流程/制度的運(yùn)行、檢查、培訓(xùn)指導(dǎo)、問題點(diǎn)收集、處理; ...
2025-10-12 11:53
【總結(jié)】第一篇:教師管理制度草案 教師管理制度 一、教師工作制度 1、教師須按時(shí)上班,自覺負(fù)責(zé)教室衛(wèi)生、學(xué)生考勤工作;認(rèn)真履行并服從學(xué)校各項(xiàng)教學(xué)安排(包括課時(shí)的調(diào)整和教案的修改等)。 2、工作時(shí)間內(nèi)不...
2025-11-06 22:13
【總結(jié)】第一篇:班組管理制度草案 員工加班、休假管理辦法 1、目的及適用范圍 為切實(shí)維護(hù)員工休假權(quán)利,規(guī)范員工加班休假制度,體現(xiàn)以人為本的管理服務(wù)理念,特制定本辦法。 本辦法適用于設(shè)備動(dòng)能處員工的加班...
2025-11-06 22:42
【總結(jié)】財(cái)務(wù)制度嚴(yán)藝財(cái)務(wù)企劃一、財(cái)務(wù)的任務(wù)和方法二、財(cái)務(wù)的工作流程三、財(cái)務(wù)報(bào)表財(cái)務(wù)的工作任務(wù)?一、財(cái)務(wù)的根本任務(wù)是?按照國家的財(cái)經(jīng)法規(guī)會(huì)計(jì)尊則、會(huì)計(jì)制度進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,提供以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)為主體的經(jīng)濟(jì)信息,并利用取得的信息幫助信息使用者進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策,借以提高經(jīng)濟(jì)效益?,F(xiàn)階段,會(huì)計(jì)的具體任務(wù)可概括為以下幾個(gè)方面:
2025-01-11 13:19