【正文】 生辦法、職權、議事規(guī)則第九條 公司設股東會，股東會由全體股東組成，是公司的權力機構，行使下列職權：（ 一）決定公司的經營方針和投資計劃；（二）選舉和更換執(zhí)行董事、監(jiān)事，決定有關執(zhí)行董事、監(jiān)事的報酬事項；（三）審議批準執(zhí)行董事的報告；（四）審議批準監(jiān)事的報告；（五）審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案；（六）審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案；（七）對發(fā)行公司債券作出決議；（八）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；（九）對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議；（十）修改公司章程。第十條 股東會的首次會議由出資最多的股東召集和主持。第十一條 股東會會議分為定期會議和臨時會議。定期會議應每年召開一次。臨時會議可由代表十分之一以上表決權的股東或者執(zhí)行董事、監(jiān)事提議召開。公司應當于會議召開日前將會議議題通知全體股東。全體股東對會議議題以書面形式一致表示同意的，可以不召開股東會會議，直接作出決定，并由全體股東在決定文件上簽名、蓋章。第十二條 股東會會議由執(zhí)行董事召集和主持。執(zhí)行董事不能履行或者不履行召集和主持職責的，由監(jiān)事召集和主持；監(jiān)事不召集和主持的，代表十分之一以上表決權的股東可以自行召集和主持。第十三條 股東會會議由股東按照出資比例行使表決權。股東應出席股東會會議，也可以書面委托他人參加會議，行使委托書中載明的權利。股東收到會議通知后不出席會議或者不委托他人參加會議的，視為棄權。第十四條 股東會會議對本章程第九條第（一）項至第（七）項事項作出決議時，必須經代表二分之一以上（不含二分之一）表決權的股東通過；對本章程第九條第（八）項至第（十）項事項作出決議時，必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。股東會應當對所議事項作成會議記錄，出席會議的股東應當在會議記錄上簽名。第十五條 股東會決議內容違反法律、行政法規(guī)的無效。股東會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者公司章程，或者決議內容違反公司章程的，股東可以自決議作出之日起六十日內，請求人民法院撤銷。 公司根據(jù)股東會決議已辦理變更登記的，人民法院宣告該決議無效或者撤銷該決議后，公司應當向公司登記機關申請撤銷變更登記。 第十六條 公司不設董事會，設執(zhí)行董事一人，由股東會選舉產生。執(zhí)行董事任期３年，任期屆滿，可連選連任。執(zhí)行董事在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。第十七條 執(zhí)行董事對股東會負責，行使下列職權：（一）召集和主持股東會，并向股東會報告工作；（二）執(zhí)行股東會決議；（三）決定公司的經營計劃和投資方案；（四）制訂公司的年度財務方案、決算方案；（五）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；（六）制訂公司增加或者減少注冊資本的方案；（七）制訂公司合并、分立、解散或變更公司形式的方案；（八）決定公司內部管理機構的設置；（九）決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項，并根據(jù)經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項；（十）制定公司的基本管理制度。第十八條 公司設經理一人，由執(zhí)行董事聘任。經理對執(zhí)行董事負責，可列席股東會會議。經理行使下列職權： （一）主持公司的生產經營管理工作；（二）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；（三）擬訂公司內部管理機構設置方案；（四）擬訂公司的基本管理制度；（五）制定公司的具體規(guī)章； （六）提請聘任或者解聘公司副經理，財務負責人；（七）決定聘任或者解聘除應由執(zhí)行董事聘任或者解聘以外的負責管理人員；（八）執(zhí)行董事授予的其他職權。第十九條 公司不設監(jiān)事會，設監(jiān)事一人，由股東會選舉產生。監(jiān)事對股東會負責，監(jiān)事任期每屆３年，任期屆滿，可連選連任。監(jiān)事行使下列職權：（一）檢查公司財務；（二）對執(zhí)行董事、經理及其他高級管理人員執(zhí)行公司職務的行為進行監(jiān)督，對違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東會決議的執(zhí)行董事、經理及其他高級管理人員提出罷免的建議；（三）當執(zhí)行董事、經理及其他高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求執(zhí)行董事、經理及其他高級管理人員予以糾正；（四）提議召開臨時股東會會議，在執(zhí)行董事不履行《公司法》規(guī)定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議；（五）向股東會會議提出提案；（六）依照《公司法》第152條規(guī)定，對執(zhí)行董事、經理及其他高級管理人員提起訴訟。第二十條 公司執(zhí)行董事、經理、財務負責人不得兼任公司監(jiān)事。監(jiān)事可以列席股東會會議，并對股東會會議提出質詢或者建議。監(jiān)事發(fā)現(xiàn)公司經營情況異常，可以進行調查；必要時，可以聘請會計師事務所等協(xié)助其工作，監(jiān)事行使職權所必需的費用，由公司承擔。 第五章 公司的法定代表人第二十一條 執(zhí)行董事為公司的法定代表人，依照法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定代表公司對外開展活動，行使民事權利、履行民事義務，簽署有關法律文件。法定代表人在職權范圍內代表公司的行為，其法律后果由公司承擔，但法定代表人職務行為之外的個人行為，其后果由本人承擔。公司法定代表人行使下列職權：（一）負責召集主持股東會，檢查股東會的落實情況，并向股東會和執(zhí)行董事報告工作；（二）監(jiān)督執(zhí)行股東會決議；（三）代表公司簽署有關文件；（四）提名公司經理人選，由執(zhí)行董事決定聘任。（五）在發(fā)生戰(zhàn)爭、特大自然災害等緊急情況下，對公司事務行使特別裁決權和處置權，但這類裁決權和處置權須符合公司利益，并在事后向股東會和執(zhí)行董事報告。第六章 財務、會計、利潤分配及勞動用工制度第二十二條 公司應當依照法律、行政法規(guī)和國務院財政主管部門的規(guī)定建立本公司的財務、會計制度，并應在每一會計年度終了時制作財務會計報告，并應于次年一月三十一日前送交各股東。第二十二條 財務會計報告包括下列財務會計報表及附屬明細表：（一）資產負債表；（二）損益表；（三）財務狀況變動表；（四）財務情況說明書；（五）利潤分配表。第二十四條 公司除法定的會計帳冊外，不得另設會計帳冊。對公司資產，不得以任何個人名義開立帳戶存儲。 第二十五條 公司交納所得稅后的利潤，按下列順序分配：（一）彌補上一年度虧損；（二）提取10％列入法定公積金；（三）提取任意公積金；（四）按股東出資比例分配股利。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50％以上的，可以不再提取。公司不得在彌補公司虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤。公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是，資本公積金不得用于彌補公司的虧損。 第七章 公司營業(yè)期限及解散清算第二十六條 公司營業(yè)期限為年，自公司成立之日起計算。第二十七條 公司解散需要清算的，應當依據(jù)《公司法》的規(guī)定成立清算組進行清算。清算結束后，清算組應當制作清算報告，經股東會或者人民法院確認后，報送公司登記機關申請注銷登記，公告公司終止。第八章 附則第二十八條 公司可以依法修改本公司章程，修改后的公司章程不得與法律、行政法規(guī)相抵觸。修改后的公司章程應當送原公司登記機關備案，涉及公司登記事項的，依法辦理變更登記。第二十九條 公司章程的解釋權屬于股東會。第三十條 本章程自全體股東簽名、蓋章之日起生效。全體股東簽字（蓋章）：年 月 日37 / 37