【正文】 食品下鍋，確保食品安全。否則每發(fā)現(xiàn)一次罰50元。服從公司的臨時(shí)應(yīng)急安排，保障職工日常飲食需求，當(dāng)好全體員工的好后勤。門(mén)衛(wèi)管理制度負(fù)責(zé)門(mén)衛(wèi)管理和巡邏守衛(wèi)任務(wù)。做好出入人員、車(chē)輛的檢查登記工作。外單位車(chē)輛和外來(lái)人員必須經(jīng)受訪人同意后方可進(jìn)入。否則每次罰款10元。指揮好進(jìn)出廠車(chē)輛按次序出入和停放，避免在門(mén)口釀成堵塞。及時(shí)向公司匯報(bào)工作中出現(xiàn)的治安隱患及漏洞制止騷擾公司內(nèi)部治安秩序的違規(guī)違法行為。貨物出公司須持出門(mén)證，品名數(shù)量應(yīng)與數(shù)據(jù)相符，否則不許放行。門(mén)衛(wèi)人員要著裝整齊，文明執(zhí)勤，禮貌待人，為企業(yè)樹(shù)立良好形象。清理好地磅上垃圾及廢混凝土，如不及時(shí)清理地磅表面衛(wèi)生，不合格每次罰30元。每天清掃大門(mén)內(nèi)外區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生，并保持清潔，否則每次罰款20元。保潔工崗位職責(zé)遵守公司紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，努力做好自己本職工作。打掃好老總辦公桌、書(shū)架、沙發(fā)、茶具等衛(wèi)生，不準(zhǔn)有污垢灰塵。每發(fā)現(xiàn)一處有污垢罰款10元。別墅餐桌要及時(shí)清理，餐具油漬要洗刷干凈，并要擺放整齊。洗刷不干凈罰30元，擺放不整齊罰20元。員工餐廳要及時(shí)打掃，保持地面桌面干凈衛(wèi)生，打掃結(jié)束要隨手關(guān)閉空調(diào)，電燈等電器設(shè)施。不衛(wèi)生每次罰款50元，一項(xiàng)電器不關(guān)罰款10元。洗餐具水池要保持清潔衛(wèi)生，池內(nèi)不得有污水，表面不得有污垢，否則每次罰款20元。辦公樓、別墅樓地面要天天打掃保持潔凈，打掃不徹底罰款20元。衛(wèi)生間便池地面不準(zhǔn)有便漬，要天天刷洗，噴撒空氣清新劑，如有便漬，異味每次罰20元，總之要積極工作，忠于職守，把工作做細(xì)，做好?？记诠芾碇贫? 第一條 工作時(shí)間公司考勤實(shí)行打卡制度，員工上、下班均需打卡（共計(jì)每日2次）；辦公室員工工每日工作時(shí)間以八小時(shí)為標(biāo)準(zhǔn)。上午上班時(shí)間為8：00至12：00；下午上班時(shí)間為13：30至17：30；（銷(xiāo)售、財(cái)務(wù)人員早8:40分以前到單位，未到者按遲到處理。）輪班制員工以各部門(mén)值班安排表為準(zhǔn)。第二條 遲到、早退上班遲到30分鐘以?xún)?nèi)扣款20元，上班遲到30分鐘至一小時(shí)扣款50元，1小時(shí)以上視為曠工，扣除當(dāng)日工資。累計(jì)三次曠工，自動(dòng)除名；下班提前離崗30分鐘內(nèi)視為早退扣款20元，30分鐘以上視為曠工，扣除當(dāng)日工資。累計(jì)三次曠工，自動(dòng)除名。第三條 請(qǐng)假公司辦公室員工每月享受兩天帶薪假，不得累計(jì)；（輪班制員工無(wú)帶薪月假）所有請(qǐng)假員工都須在綜合科領(lǐng)取請(qǐng)假條。按要求規(guī)范填寫(xiě)后經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)生效；部門(mén)經(jīng)理請(qǐng)假由總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)生效；員工因公外出不能按時(shí)打考勤卡，應(yīng)及時(shí)注明原因，并由部門(mén)經(jīng)理簽字確認(rèn)后上交考勤負(fù)責(zé)人，未請(qǐng)假、也未打卡按曠工處理。（不含3天）的，需要總經(jīng)理簽字生效職工宿舍管理制度 公司在職員工在工作轄區(qū)內(nèi)無(wú)適當(dāng)住所或交通不便者，可以申請(qǐng)住宿；凡患有傳染病和有不良嗜好者，不得住宿；宿舍內(nèi)部所有的公共財(cái)產(chǎn)，每個(gè)職工必須愛(ài)護(hù)，不得任意搬遷，更不準(zhǔn)損壞和拆改，否則照價(jià)賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款；住宿舍必須服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整， 宿舍管理人員有權(quán)安排其他人員住宿，任何人不得拒絕；愛(ài)護(hù)宿舍衛(wèi)生，室內(nèi)、過(guò)道、 保持清潔衛(wèi)生，不準(zhǔn)在室內(nèi)外堆放垃圾，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑及煙頭，亂倒臟物以及在墻上亂畫(huà)，違者處以10－50元罰款，各寢室由寢室長(zhǎng)安排每天輪流打掃室內(nèi)清潔，凡不執(zhí)行者，每次處以20元的罰款；注意節(jié)約用水、用電，杜絕長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水等浪費(fèi)現(xiàn)象，室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。愛(ài)護(hù)公物， 不準(zhǔn)在墻上亂釘、亂寫(xiě)亂劃，損壞（浪費(fèi)）公物按價(jià)賠償。凡發(fā)現(xiàn)除沒(méi)收外，并處以50－100元的罰款；禁止宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博及其它違法活動(dòng)，凡是賭博，除沒(méi)收賭具外，每人處以200元罰款，情節(jié)嚴(yán)重者，送交公安機(jī)關(guān)處理，并予除名；自覺(jué)保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視其情節(jié)輕重處以50－200元罰款，情節(jié)嚴(yán)重者，送交公安機(jī)關(guān)處理，并予除名；使用和保管好電器，按要求開(kāi)關(guān)電器，不準(zhǔn)私自亂接電器、插座。如電器出現(xiàn)異?；驌p壞員工不得擅自違章維修，應(yīng)及時(shí)報(bào)修，如不報(bào)修因此造成的后果由責(zé)任人承擔(dān)；住宿舍人員，一經(jīng)安排住宿后，必須堅(jiān)持對(duì)號(hào)入座的原則，嚴(yán)禁擅自調(diào)換房間床位，如需調(diào)換須經(jīng)公司管理人員同意后方能更換，集體宿舍床位只限員工本人使用，不得帶外來(lái)人員來(lái)宿舍住宿。違者處以100－200元罰款。 1員工所分配鎖匙只準(zhǔn)本人使用，不得私配或轉(zhuǎn)借他人，自己的東西自行保存或交托他人看管，以免丟失。放假、出入房間隨手關(guān)門(mén)并注意提防盜賊；1宿舍內(nèi)禁止飼養(yǎng)寵物；1員工離職及終止宿舍使用權(quán)，應(yīng)于離職之日起一日之內(nèi)，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償。遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、生活用品、抽屜、更衣柜等進(jìn)行清理。共同遵守部分 上班不遲到、不早退、不脫崗，不穿拖鞋上班，上班不做與工作無(wú)關(guān)事情。 聽(tīng)從部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)工作安排、按部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)要求安排工作； 上班認(rèn)真負(fù)責(zé)，有主人翁意識(shí)； 完成本班次工作任務(wù)，詳細(xì)記錄崗位臺(tái)帳； 請(qǐng)假或休息一律經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可生效； 按規(guī)定打掃衛(wèi)生責(zé)任區(qū)衛(wèi)生； 維護(hù)公司的利益；獎(jiǎng)勵(lì)范圍凡對(duì)本公司提出有效可行性建議，經(jīng)公司采納確實(shí)收到效益，公司給予1001000元獎(jiǎng)勵(lì)。凡對(duì)安全生產(chǎn)作出突出貢獻(xiàn)，義務(wù)奉獻(xiàn)或成績(jī)顯著，公司給予100500元獎(jiǎng)勵(lì)。季度中，員工沒(méi)有請(qǐng)假，表現(xiàn)優(yōu)異的，公司給予100300獎(jiǎng)勵(lì)。季度中，評(píng)比優(yōu)秀員工13位，公司給予300500獎(jiǎng)勵(lì)。季度中，公司決策層評(píng)比優(yōu)秀主管，公司給予300500獎(jiǎng)勵(lì)