【總結(jié)】第一篇:職員工離職管理規(guī)定 職員工離職管理規(guī)定 一、目的:為使公司員工離職有所依循,工作不受影響; 二、范圍:公司所有員工; 三、內(nèi)容: 1、本公司職員工不論何種原因離職,均依本規(guī)定辦理; ...
2024-10-25 11:19
【總結(jié)】員工離職申請(qǐng)書(shū)樣本 員工離職申請(qǐng)書(shū)樣本 尊敬的xx人力資源部: 您好! 由于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素,經(jīng)過(guò)慎重考慮之后,特此提出離職申請(qǐng),敬請(qǐng)批準(zhǔn)。 在xx工作一年多的時(shí)間里,我有幸得到...
2024-12-14 22:28
【總結(jié)】A:即辭即走管理規(guī)定一、申請(qǐng)及核準(zhǔn)1.部門(mén)文員處領(lǐng)取辭工申請(qǐng)書(shū),填寫(xiě)好相關(guān)內(nèi)容,呈部門(mén)主管確認(rèn)核準(zhǔn)。2.部門(mén)主管核準(zhǔn)后,立即安排文員將辭職人員及辭職書(shū)帶到人事部,禁止再回到作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)與他人閑談。3.主管級(jí)干部以下人員的辭職書(shū)經(jīng)人事部主管核準(zhǔn);主管級(jí)以上干部的辭職書(shū)需經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)。4.辭職申請(qǐng)辦理過(guò)程中員工必須穿好工衣,著裝整潔。
2025-04-23 02:28
【總結(jié)】第一篇:離職管理規(guī)定 人員退廠管理規(guī)定 為了掌握退廠人員情況,監(jiān)督、督促退廠人員及時(shí)交回借用、支領(lǐng)的公司物品,特制訂本規(guī)定。 一、公司員工退廠(辭退、辭職、請(qǐng)長(zhǎng)假等)應(yīng)填寫(xiě)《離職人員會(huì)簽表》 ...
2024-10-28 14:28
【總結(jié)】:WB2021-4-14-03版本:第A版修改:第0次Page:1of3執(zhí)行日期:核準(zhǔn)之日制作:李靜審核:核準(zhǔn):主題:?jiǎn)T工離職管理規(guī)定日期:2021-4-14日期日期:1.目的:為規(guī)范員工離職的管理,特制定本規(guī)定。2.適用范圍:本規(guī)定適用于南方集團(tuán)全體員工。3.
2025-04-23 09:41
【總結(jié)】YoPi為您精心整理,謝謝使用!1員工離職管理規(guī)定(試行)為加強(qiáng)和規(guī)范公司員工離職的有關(guān)管理工作,特制定本規(guī)定。本規(guī)定所指離職包括:辭職,開(kāi)除,辭退,勸退,自然解聘,退休。本規(guī)定試用于公司所有員工。⒈辭職
2025-05-14 08:58
【總結(jié)】第一篇:?jiǎn)T工入離職流程及規(guī)定 員工入/離職流程及規(guī)定 目的:為了規(guī)范公司員工入職、調(diào)動(dòng)、轉(zhuǎn)正、離職行為的合理性、有序性,制定如下流程 范圍:適用于公司全體員工 內(nèi)容: 一、入職管理 1、公...
2024-10-25 07:41
【總結(jié)】第一篇:?jiǎn)T工離職規(guī)定 關(guān)于員工離職規(guī)定 為保證公司人員相對(duì)穩(wěn)定、規(guī)范日常管理流程,特制定本規(guī)定。 ,填寫(xiě)《員工離職申請(qǐng)書(shū)》,層層審批。 ,已轉(zhuǎn)正員工必須提前30天提出離職申請(qǐng)。 ,包括“...
2024-11-16 22:00
【總結(jié)】員工離職管理表格辭職申請(qǐng)表辭職申請(qǐng)書(shū)離職申請(qǐng)書(shū)離職通知書(shū)移交清單移交清冊(cè)(一)移交清冊(cè)(二)員工辭退(辭職)通知書(shū)員工辭職管理辦法員工離職單員工離職移交手續(xù)清單員工離職證明書(shū)員工任免通知書(shū)辭職申請(qǐng)表申請(qǐng)人姓名
2024-11-13 19:34
【總結(jié)】第一篇:關(guān)于員工離職手續(xù)辦理的規(guī)定 關(guān)于員工離職手續(xù)辦理的規(guī)定: 一、辭退: 由于員工技術(shù)達(dá)不到要求或培訓(xùn)后達(dá)不到要求的,再經(jīng)調(diào)換崗位仍達(dá)不到要求的,違反公司規(guī)定,情節(jié)輕微、批評(píng)教育無(wú)效的,給予...
2024-10-15 20:18
【總結(jié)】第十一章員工離職管理離職管理離職費(fèi)用計(jì)量裁員管理123目錄第一節(jié)離職管理人力資源管理者特別關(guān)心員工在企業(yè)間的移動(dòng):?組織內(nèi)部的移動(dòng)?從組織內(nèi)部往外部(離職)?從組織外部往內(nèi)部的移動(dòng)(入職)一、離職的含義?廣義
2024-12-31 23:55
【總結(jié)】通州區(qū)新城建設(shè)管理委員會(huì)人員離崗離職信息安全管理規(guī)定一、為保證新城建設(shè)管理委員會(huì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息安全,適應(yīng)建設(shè)通州現(xiàn)代化國(guó)際新城關(guān)于信息安全等方面的需要,防止計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)失密泄密事件發(fā)生,特制定本制度;二、工作人員離職之后仍對(duì)其在新城建設(shè)管理委員會(huì)任職期間接觸、知悉的屬于新城建設(shè)管理委員會(huì)或者雖屬于第三方但新城建設(shè)管理委員會(huì)承諾或負(fù)有保密義務(wù)的秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)
2025-08-10 16:21
【總結(jié)】第一篇:?jiǎn)T工入職與離職流程規(guī)定 員工入職與離職流程規(guī)定 員工入職流程: 一、員工入職準(zhǔn)備: 1、由綜合辦公室通知面試合格人員入職。 2、由用人部門(mén)依據(jù)用人崗位要求準(zhǔn)備座位,調(diào)試電腦、電話設(shè)備...
2024-10-21 08:30
【總結(jié)】第一篇:?jiǎn)T工自動(dòng)離職處理規(guī)定 關(guān)于員工自動(dòng)離職后處理規(guī)定 為了加強(qiáng)我司的管理,完善人事管理制度,現(xiàn)結(jié)合我司的實(shí)際情況,制定出幾項(xiàng)規(guī)定: 本規(guī)定適用于我司在職人員,包括管理人員,技術(shù)人員、后勤人員...
2024-11-14 12:02
【總結(jié)】員工自動(dòng)離職申請(qǐng)書(shū)參考樣本員工自動(dòng)離職申請(qǐng)書(shū)參考樣本公司就想一棵大樹(shù),而作為樹(shù)葉的員工就算不適合這棵大樹(shù)也不要緊,重頭來(lái)過(guò),選擇一顆適合的大樹(shù)吧!下面是由職場(chǎng)范文網(wǎng)小編為大家整理的員工自動(dòng)離職申請(qǐng)書(shū)參考樣本,僅供參考,歡迎大家閱讀。員工自動(dòng)離職申請(qǐng)書(shū)參考樣本【篇一】尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我是到貴超市的新員工
2025-03-01 03:22