【總結】某公司物資流轉管理規(guī)定一、各部門工作職責一)倉庫保管員職責1、凡購進的各種材料、委托加工收回的工件、生產車間完工的半成品(成品)等物資,必須及時按入庫單驗收點數(shù),并填寫實收數(shù),及時記入庫存臺賬。2、凡生產車間領用的各種材料、委托加工發(fā)出材料、完工產品銷售出廠,必須憑生產車間領料單、委托加工發(fā)料單、銷售發(fā)貨單,按規(guī)定的品名、規(guī)格、數(shù)量發(fā)給,并認真核對,防止差錯,及時記入庫存
2025-04-09 00:34
【總結】某公司采購管理規(guī)定為規(guī)范采購部經辦人員的工作行為,規(guī)范公司物流系統(tǒng)工作程序特制定本規(guī)定。一、計劃管理1、采購部應根據(jù)公司財務部核定的當月可供應資金計劃數(shù),生產部確定的生產計劃中《請購單》(包括其他業(yè)務、管理部門),根據(jù)市場供求狀況及行情,編制綜合采購計劃,并分解落實到采購經辦人。綜合采購計劃包括:現(xiàn)款采購、賒銷采購、應付賬款付款計劃。采購計劃按照審批權限報送董事長
2025-04-09 00:46
【總結】有限公司制度之一XX有限責任公司工作職責管理規(guī)定第一章總則???第一條為加強公司的規(guī)范化、制度化、系統(tǒng)化管理,完善各項工作制度,降低經營成本,增強企業(yè)競爭力,提高經濟效益,促進公司穩(wěn)步快速地規(guī)模化連鎖經營,實現(xiàn)規(guī)模擴張和規(guī)模效益,特制訂本工作崗位職責管理制
2025-04-12 13:23
【總結】Q/ZX深圳市中興通訊股份有限公司企業(yè)標準(標準類別)Q/ZXCCOPQ管理規(guī)定2004-01發(fā)布2004-01實施深圳市中興通訊股份有限公司網絡事業(yè)部發(fā)布5/7前言本標準用于指導與規(guī)范網絡事業(yè)
2025-04-07 23:16
【總結】2-001設備管理規(guī)定設備管理規(guī)定第一章總則第一條設備是企業(yè)生產技術發(fā)展和實現(xiàn)企業(yè)經營目標的物質技術基礎,設備的性能和技術狀況直接影響企業(yè)產品的質量,能源和材料的消耗,生產的安全和經濟效益。設備的技術改造和更新直接影響企業(yè)的技術進步產品開發(fā)及開拓市場的后勁,為貫徹國務院《全民所有制工業(yè)交通企業(yè)設備管理條例》和機械委《機械工業(yè)企業(yè)管理規(guī)定》,加強設備管理,結合我
2025-04-18 06:33
【總結】編號FND2002共3頁第1頁獎懲規(guī)定(B)第一條員工獎勵分下列四種 (一)嘉獎每次加發(fā)3天獎金,并于年終獎金時一并發(fā)放?!。ǘ┯浌γ看渭影l(fā)
2025-04-18 13:20
【總結】七、請假休假管理規(guī)定第一條本公司以下列日期為例假日(若有變更時預先公布),但因業(yè)務需要可指定照常上班需以加班計算:(一)例假日;;(限女性);;。(二)每星期日(三)其他經公司決定的休假日。(四)例假日若適逢星期日,其隔日不予補假。第二條員工請假分下列七
2025-04-09 00:42
【總結】13/14安全管理規(guī)定修訂記錄頁號頁版修改內容批準人修改日期
2025-04-09 00:29
【總結】會議室及接待室使用管理規(guī)定為保障集團各種會議的順利召開,集團會議室由總裁辦統(tǒng)一管理,并制定使用管理規(guī)定,集團人員須遵照執(zhí)行。一、使用時間:根據(jù)工作需要隨時申請。二、使用范圍:召開集團及部門會議或集團內部組織參與的其他會議。三、會議室功能1、大會議室用于召開集團辦公例會及由集團領導參加的人員較多的集團正式會議,會議室容納20人。2、第一
2025-06-23 02:00
【總結】北京北大方正集團公司職位招聘管理規(guī)定第一章總則第一條目的人是公司最寶貴的財富;建立高效、精干的員工隊伍,協(xié)助集團所屬各公司做好人才的甄選、聘用及調配服務是集團人力資源部的重要職責。集團所屬各公司可根據(jù)本單位實際情況制定職位招聘細則。第二條適用范圍本規(guī)定適用于方正集團公司境內所屬各公司(即人事、檔案關系掛靠在集團公司名下的各單位),以下簡稱"各單
2025-04-18 03:38
【總結】山東華龍機械有限公司考勤管理規(guī)定為了加強勞動紀律,維護正常工作秩序,塑造良好企業(yè)文化,根據(jù)公司實際情況,特制定本規(guī)定?!∫?、適用范圍:公司全體員工(含駐外工作人員)。二、職責(一)績效管理科:負責公司考勤管理工作,檢查各部門考勤執(zhí)行情況,對違規(guī)人員進行處理。(二)駐外辦事處第一負責人:負責對所轄部門人員考勤的管理,對違規(guī)人員進行教育并承擔管理責任。
2025-04-07 23:07
【總結】第五章職員退休管理一、職員退休規(guī)則第一條總則本公司為鼓勵職員長期服務,并維護退休職員權益,特訂定本規(guī)則。第二條適用范圍本規(guī)則適用于一般職員,但訂一年以內期間的雇用契約者除外。第三條種類——屬于下列情形之一者:(1)服務5年以上,年齡滿55歲。(2)服務滿25年以上。——服務20年以上,年齡滿50歲。——合正常退休條件后,經總經理室認
2025-04-09 00:39
【總結】制度名公司辭退與辭職管理規(guī)定電子文件編碼GLZD074頁碼4-1一、總則第一條為加強本公司勞動紀律,提高員工隊伍素質,增強公司活力,促進本公司的發(fā)展,特制定本條例。第二條公司對違紀員工,經勸告、教育、警告不改者,有辭退的權力?!糧K〗〗第三條公司員工如因工作不適、工作不滿意等原因有辭職的權力。
2025-05-29 20:45
【總結】編號FND05共2頁第1頁員工聘用規(guī)定第一條為加強本公司員工隊伍建設,提高員工的基本素質,特制定本規(guī)定。第二條本公司系統(tǒng)所有員工分為二類正式員工和短期聘用員工。正式員工是本公司系統(tǒng)員工隊伍的主體,享受公司制度中所規(guī)定的各種福利待遇,短期聘用員工指具有明確聘用期的臨時工
2025-04-09 00:26
【總結】某公司財務管理規(guī)定為了規(guī)范公司日常工作行為,加強財務管理,提高企業(yè)效益,特制定本制度。一:借款的有關規(guī)定1:出差人員暫支差旅費款,必須先到財務部門領取“領款憑證”,填好該憑證后先經財務審核,再由分公司經理或經理授權人簽字后,方可借支,前次借支出差返回時間超過三天無故未報銷者,每延遲一天扣其所報差旅費金額的1%并不得再借款。2:公司員工一般不允許因私借款,如有特殊原因需要借款的
2025-04-18 05:51