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管理人員能力素質(zhì)360度評估問卷-資料下載頁

2025-04-18 00:46本頁面
  

【正文】 題等主動承擔(dān)責(zé)任,并且積極跟進(jìn)處理2團隊精神尊重團隊成員,工作中能積極協(xié)調(diào)配合關(guān)心團隊建設(shè),在團隊利益與個人利益出現(xiàn)沖突時,能優(yōu)先考慮團隊利益3主動性依靠個人的能動性、緊迫感積極主動地承擔(dān)工作、完成任務(wù)4進(jìn)取心把工作做好,或設(shè)定更高的標(biāo)準(zhǔn)挑戰(zhàn)自我,不斷追求卓越5誠信在工作中不弄虛作假、誠實做人做事恪守信譽和職業(yè)操守6全局意識能夠站在公司的角度來考慮整體問題與平衡整體利益的意識7抗壓能力在遭受誘惑、阻力、敵意、壓力時,能夠保持冷靜、抑制負(fù)面情緒及行動8影響力在適當(dāng)?shù)臅r候采用適當(dāng)?shù)牟呗院痛胧┬袆?,希望別人接受某種觀點或采取某種行動9忠誠度忠實于公司,愿意長期與公司共同發(fā)展認(rèn)同公司的文化,能始終如一地遵從公司的政策和文化10悟性能在復(fù)雜的問題中把握問題的關(guān)鍵,能識別問題的根源,而不僅僅是停留在問題的表面能從經(jīng)驗中學(xué)習(xí),防止同樣事情的再次發(fā)生能提前覺察到潛在的危機,并采取相應(yīng)的預(yù)防措施11學(xué)習(xí)能力通過閱讀、聽講、研究、實踐等方法迅速獲得工作所需要的知識或技能,并且能學(xué)以致用12心態(tài)無論對人還是對事,能夠始終保持積極、正面的態(tài)度 自信但不自負(fù),不求全責(zé)備、不怨天尤人 分?jǐn)?shù)合計:第 4 頁 共 4 頁
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