【總結(jié)】財政支出績效評價培訓(xùn)提綱之二——財政支出項目績效評價指標體系設(shè)計一、財政支出績效評價內(nèi)容(一)績效管理與績效評價績效是某個組織、個體或項目在某個時間范圍以某種方式實現(xiàn)的成績和效果。績效是一個多維的概念,可以從不同角度考察。從績效主體看,績效可以分為組織績效、員工績效、項目績效等。從績效的內(nèi)容看,不同績效主體的績效目標不同,績效的具體內(nèi)容也不同。績效評價是對組織、個人或項目績
2025-08-24 11:23
【總結(jié)】附件1:東莞市財政支出績效評價指標體系一、財政支出績效評價指標體系的運用財政支出績效評價是指運用科學(xué)、規(guī)范的評價辦法,對財政支出行為過程及其結(jié)果(包括經(jīng)濟、政治和社會效益)進行衡量、比較和綜合評判,并據(jù)此調(diào)整和優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu),從而使政府更有效地管理和使用財政資金,防止財政資金流失浪費。包括單位自評、財政重點評價和第三方評價三種形式。預(yù)算單位要牢固樹立績效優(yōu)先觀念,堅持做
2025-04-07 12:18
【總結(jié)】湖南省衛(wèi)生廳文件湖南省財政廳湘衛(wèi)規(guī)財發(fā)〔2009〕3號關(guān)于印發(fā)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公有周轉(zhuǎn)住房建設(shè)試點方案》的通知各市(州)衛(wèi)生局、財政局:為解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院技術(shù)骨干和對口支援農(nóng)村醫(yī)務(wù)人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作期間的住宿問題,穩(wěn)定農(nóng)村衛(wèi)生技術(shù)隊伍,決定啟動鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公有周轉(zhuǎn)住房建設(shè),2009年在部分縣市區(qū)開展試點。為此,省衛(wèi)生廳、省財政廳聯(lián)合制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公有周轉(zhuǎn)住房建設(shè)
2025-07-25 16:59
【總結(jié)】KPI關(guān)鍵績效指標體系第一部分導(dǎo)言01第二部分公司KPI關(guān)鍵業(yè)績指標020304目錄第三部分部門KPI關(guān)鍵業(yè)績指標第四部分崗位KPI關(guān)鍵業(yè)績指標一、本關(guān)鍵績效指標體系作為《公司績效管理與獎金分配操作手冊》實施的基礎(chǔ)而被提供。二、本關(guān)鍵指標體
2025-01-16 15:35
【總結(jié)】(KPI)績效管理操作手冊 目錄第一部分:績效管理綜述一、績效管理二、績效管理過程三、績效管理適用對象四、績效指標的主要形式與內(nèi)容五、建立績效管理系統(tǒng)的條件第二部分:關(guān)鍵績效指標體系建立一、關(guān)鍵績效指標含義二、關(guān)鍵績效指標設(shè)計基本方法三、關(guān)鍵績效指標體系建立流程四、在實際工作中的應(yīng)用第三部分:工作目標設(shè)定一
2025-04-12 00:24
【總結(jié)】SD航空股份有限公司部門績效考核指標體系目錄第一章 概述 1第二章 部門績效考核指標體系 4第一節(jié) 市場銷售部部門績效考核指標 4第二節(jié) 貨運部部門績效考核指標 6第三節(jié) 飛行大隊部門績效考核指標 8第四節(jié) 運行中心部門績效考核指標 10第五節(jié) 航空安全運行監(jiān)察部部門績效考核指標 12第六節(jié) 飛行技術(shù)管理
2025-04-07 22:22
【總結(jié)】29/30目錄文檔說明 31.績效考核體系的目標指向 42.績效考核體系的具體應(yīng)用 53.績效考核指標體系明細 6公司整體 6管理基礎(chǔ)建設(shè) 6公司整體的質(zhì)量、交貨、成本、服務(wù)的柔性表現(xiàn) 7長期經(jīng)營策略 8經(jīng)營規(guī)劃 8產(chǎn)銷計劃 9客戶服務(wù) 10教育及培訓(xùn) 10小結(jié): 11研發(fā) 11
2025-07-04 21:48
【總結(jié)】通威集團有限公司績效考核指標體系手冊新華信管理咨詢制作2002年8月10日目錄一、原料部績效考核指標 1原料部經(jīng)理績效考核指標 1原料部經(jīng)理助理績效考核指標 3原料部進出口業(yè)務(wù)崗位績效考核指標 5二、技術(shù)中心績效考核指標 7技術(shù)中心研究所所長績效考核指標 7技術(shù)中心研究員績效考核指標(研究) 9技術(shù)中心研究員績效
2025-06-17 22:31
【總結(jié)】KPI關(guān)鍵績效指標體系第一部分導(dǎo)言01第二部分公司KPI關(guān)鍵業(yè)績指標020304目錄第三部分部門KPI關(guān)鍵業(yè)績指標第四部分崗位KPI關(guān)鍵業(yè)績指標一、本關(guān)鍵績效指標體系作為《公司績效管理與獎金分配操作手冊》實施的基礎(chǔ)而被提供。二、本關(guān)鍵指標體系是
2025-05-11 22:36
【總結(jié)】41/42****有限公司KPI指標****有限公司KPI指標體系KPI(KeyPerformanceIndex)指標體系,主要是對各部門(流程)工作績效的量化指標體系。其內(nèi)容包括:市場開發(fā)(M&D)、用戶滿意和品質(zhì)保證(CS&QA)、研究開發(fā)(R&D)、采購與供應(yīng)(P&S)、制造與品質(zhì)控制(M&
2025-04-12 13:15
【總結(jié)】使用IT平衡記分卡進行IT服務(wù)績效考核實例探討發(fā)表時間:2009-6-16來源:AMT關(guān)鍵字:傳統(tǒng)平衡記分卡的財務(wù)方面指標只是衡量了在經(jīng)濟方面收益,而忽視了其經(jīng)營管理能力改善等隱性收益。企業(yè)管理者是企業(yè)信息化投資績效評價的倡導(dǎo)者和領(lǐng)導(dǎo)者,他們對信息技術(shù)投資的滿意度自然很大程度上決定了企業(yè)信息化投資績效評價結(jié)果。因此,我們在對信息化績效進行考核評價時應(yīng)該把企
2025-04-07 06:02
【總結(jié)】美國Andrew集團股份有限公司績效考評指標體系人力資源部制作(機密資料)2017-7-7目錄績效考評指標體系說明 4一、高層管理崗位 5董事長 5總裁 7執(zhí)行總裁 9副總裁 11董事會秘書 13總裁助理 15二、廉政督察室崗位
2025-04-14 12:32
【總結(jié)】有效構(gòu)建績效指標體系集團績效小組2021年11月交流主題?什么是BSC??BSC如何為我所用??用好BSC的關(guān)鍵?組織的兩個基本問題?組織戰(zhàn)略實施問題?組織績效評價問題我們的應(yīng)對工具——平衡計分卡?三大作用定位?績效評價工具?戰(zhàn)略管理工具?
2025-05-12 19:36
【總結(jié)】第一篇:河北省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省財政廳省編委辦關(guān)于重新界定省直事業(yè)范文 【發(fā)布單位】河北省 【發(fā)布文號】冀政辦〔2002〕7號【發(fā)布日期】2002-05-10【生效日期】2002-05-10【失...
2025-10-04 20:06
【總結(jié)】河北石油分公司考核指標北大縱橫管理咨詢公司2003年6月目錄高層考核指標 4總經(jīng)理考核指標 4黨委書記考核指標 5人事行政副總經(jīng)理考核指標 6監(jiān)管副總經(jīng)理考核指標 7財務(wù)副總經(jīng)理考核指標 8業(yè)務(wù)副總經(jīng)理考核指標 9存續(xù)副總經(jīng)理考核指標 10黨委副書記考核指標 11總經(jīng)理助理考核指標
2025-04-14 22:26