分揀線車(chē)間管理制度-資料下載頁(yè)
2025-04-16 05:50本頁(yè)面
【正文】 工作成績(jī)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)量的多少，能開(kāi)展創(chuàng)造性的工作等。 遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程的情況。員工違規(guī)違紀(jì)行為紅黃牌考核表姓 名所在單位崗 位考核日期計(jì)分規(guī)則考核內(nèi)容累計(jì)計(jì)分每項(xiàng)每次計(jì)5分、早退或擅離崗位1次；。每項(xiàng)每次計(jì)10分；、離崗，擅自調(diào)換工種；、頻次生產(chǎn)作業(yè)的；，或違章指揮作業(yè)的；上班時(shí)間玩手機(jī)、聊天等做與工作無(wú)關(guān)的事情；分揀卷煙出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題；所屬衛(wèi)生區(qū)域未清理干凈。每項(xiàng)每次計(jì)30分，或無(wú)理取鬧、聚眾鬧事，影響工作秩序；，給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失或不良影響；、設(shè)備、信息系統(tǒng)等，或損毀企業(yè)重要資料；，侵占挪用倉(cāng)庫(kù)財(cái)物，違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律；，為自己或他人謀取不正當(dāng)利益，使企業(yè)遭受損失；，造成客戶有理由申告，給企業(yè)造成不良影響；、嫖娼、賭博、吸毒、打架、斗毆等違反社會(huì)公德的行為，并被公安部門(mén)行政拘留；，損害企業(yè)利益或形象的行為。每項(xiàng)每次計(jì)60分，給企業(yè)造成重大經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重不良影響的；，經(jīng)批評(píng)教育仍然無(wú)效，再次發(fā)生違規(guī)違紀(jì)行為的；，或連續(xù)12個(gè)月內(nèi)累計(jì)曠工10天及以上的；、隱匿、毀棄、盜竊卷煙，因個(gè)人原因丟失、損毀卷煙的；、通信技術(shù)、運(yùn)行網(wǎng)絡(luò)、客戶資源、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)等商業(yè)秘密泄露給其他企業(yè)或個(gè)人的；，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)由企業(yè)提出，在規(guī)定期限內(nèi)拒不改正的；；；。考核計(jì)分 分黃牌 張紅牌 張基層單位考核意見(jiàn)□記黃牌（處理意見(jiàn)：□警告 □記過(guò) □記大過(guò) □降職或撤職）□記紅牌（處理意見(jiàn)：解除勞動(dòng)合同） 負(fù)責(zé)人簽字： 時(shí)間： 年 月 日 人力資源部門(mén)意見(jiàn) 人力資源部門(mén)簽字 ： 時(shí)間： 年 月 日 12
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