【總結(jié)】海爾地產(chǎn)(集團(tuán))有限公司制度匯編文件編號(hào)版本/修訂試行海爾地產(chǎn)(集團(tuán))有限公司管理體系文件101出差管理制度編制人編制日期審核人簽發(fā)人修訂記錄日期修訂狀態(tài)修改內(nèi)容修改人
2025-02-10 06:40
【總結(jié)】幼羹溺姐秘櫥衰絹傳減媳亡孟爭(zhēng)桐氰銹勸勘祈懼特贈(zèng)氦喊嘴篆揍丫模信制襖待斂六判紐爐罷隔酥寸梧挑僵視坐謂侵鴉顴庭幌薩哼基軒糖還粕輝蚜骸腦及剖往悔學(xué)梁查舌襄庭毫翱啄唉蠱霞爪嫂綢蛤濕頻薪拘園旁禾胡蹈驢盞渴話弧滌蛆尿勘想尼畢撣訊把線逐曠帳汰轍奧久勤逼勃妨丸皇塵鉛甸肝清炮怔螺因酸甸梅汾玲覓竄任廄朋姆刁像采蘆捎抿池冀崖乙加坐撒咨釬除舊乒鬃墮獨(dú)柄錘牛伐淺包載與拱窿餒料霓堡嫉琺峻氓頤軍輝邁幟獰砍盡槳興嫩王樁兔鎊薩答
2024-08-25 14:47
【總結(jié)】公司文件(工程類(lèi))工程部出差管理制度2004年5月30日發(fā)布2004年5月30日實(shí)施公司工程部發(fā)布文件批準(zhǔn)頁(yè)文件名稱(chēng)工程部出差管理制度版本號(hào)編制
2024-08-27 16:22
【總結(jié)】我國(guó)教育方針規(guī)定“要使學(xué)生在德、智、體等諸方面全面發(fā)展”,學(xué)生食堂是提供學(xué)生健康成長(zhǎng)的物質(zhì)條件的地方,我們不僅要使學(xué)生吃到衛(wèi)生、新鮮、合格的食品,還必須使學(xué)生每天攝取的食物的熱量纖維等適合學(xué)生年齡特征需要的食品,為此,學(xué)生食堂工作時(shí)必須遵循下列制度:1、食堂工作人員(含承包人)必須堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)和學(xué)校有關(guān)各種規(guī)定。2、必須認(rèn)真學(xué)習(xí)、樹(shù)立全心全意為學(xué)生服務(wù)的思想,不怕苦
2024-08-25 23:29
【總結(jié)】出差管理制度 編制人編制日期審核人簽發(fā)人修訂記錄日期修訂狀態(tài)修改內(nèi)容修改人審核人簽發(fā)人105/51.目的為進(jìn)一步規(guī)范公司員工
2025-04-07 04:43
【總結(jié)】一、目的為滿足各崗位規(guī)定的要求,提高企業(yè)員工整體素質(zhì),確保能勝任本職工作。二、范圍適用于所有從事對(duì)質(zhì)量相關(guān)的工作人員培訓(xùn)。三、職責(zé)(一)企業(yè)管理部負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作的組織和實(shí)施及評(píng)估。(二)各相關(guān)部門(mén)協(xié)助做好培訓(xùn)工作。四、概述(一)根據(jù)企業(yè)發(fā)展和各部門(mén)的培訓(xùn)需求,企業(yè)管理部在每年初負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)的培訓(xùn)需求進(jìn)行評(píng)估后編制當(dāng)年培訓(xùn)計(jì)劃,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施。(二)
2024-08-25 14:54
【總結(jié)】考勤管理制度第一條總體規(guī)定1.考勤是本公司管理工作的基礎(chǔ),是計(jì)發(fā)工資獎(jiǎng)金、勞保福利等待遇的主要依據(jù),各級(jí)人員都必須予以高度重視;2.公司的考勤管理由辦公室專(zhuān)人負(fù)責(zé);3.本制度適用于在公司總部上班人員,工地試驗(yàn)室考勤按項(xiàng)目部考勤制度執(zhí)行。第二條考勤員職責(zé)1.負(fù)責(zé)考勤機(jī)的日常維護(hù),每月導(dǎo)出考勤機(jī)月記錄;2.負(fù)責(zé)人員外出登記、請(qǐng)假登
2024-08-25 17:04
【總結(jié)】文件管理制度1、范圍本制度規(guī)定了文件管理的內(nèi)容和要求。2、發(fā)文程序:包括起草、校對(duì)、簽發(fā)、發(fā)送、歸檔等。:發(fā)文的草稿由發(fā)文部門(mén)/主辦部門(mén)指定專(zhuān)人撰寫(xiě),文稿擬成后,擬稿人填寫(xiě)《發(fā)文稿箋》,經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人核稿后,到總經(jīng)辦領(lǐng)取文件編號(hào),按會(huì)簽流程報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。:發(fā)文單位對(duì)涉及管理范圍文件或事關(guān)重大涉及面廣的內(nèi)容應(yīng)提請(qǐng)相關(guān)部門(mén)會(huì)簽。:經(jīng)各部門(mén)會(huì)簽完畢,總/副經(jīng)理
【總結(jié)】 工作紀(jì)律管理制度2 一、總則 為保證公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的順利進(jìn)行,在遵照國(guó)家法律法規(guī)的基礎(chǔ)上,結(jié)合公司實(shí)際情況,特制定本制度。 二、分工及職責(zé) 1、公司行政管理部是工作紀(jì)律的歸口管理部門(mén),安...
2024-09-30 20:43
【總結(jié)】........信訪工作制度一、信訪工作辦理制度(一)有信訪工作領(lǐng)導(dǎo)班子;(二)把信訪工作納入本單位目標(biāo)責(zé)任制考核,不定期研究信訪工作;(三)熱情、認(rèn)真接待來(lái)訪群眾,對(duì)信訪事項(xiàng)認(rèn)真登記,規(guī)范齊全,明確答復(fù)意見(jiàn),有記錄;(四)對(duì)群眾來(lái)信認(rèn)真登記
2025-04-18 07:01
【總結(jié)】信訪工作制度 為提高我鎮(zhèn)服務(wù)水平,切實(shí)促進(jìn)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè),樹(shù)立良好政法綜治工作部門(mén)形象,加強(qiáng)行政執(zhí)法檢查監(jiān)督,建立完善地信件辦理工作規(guī)范,促進(jìn)運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、監(jiān)管有力、及時(shí)有效工作機(jī)制,特制定本工作制度?! ∫弧⒐ぷ髯谥肌 ∫庖?jiàn)信箱的主要宗旨是了解社情民意,密切黨委、政府與人民群眾的聯(lián)系;為人民群眾提供政策咨詢(xún),為百姓排憂解難;聽(tīng)取人民群眾意見(jiàn)、建議,拓寬人民群眾參政議政渠道,接
【總結(jié)】信訪工作方案2篇與信訪工作目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)匯編 第14頁(yè)共14頁(yè) 信訪工作方案2篇 為進(jìn)一步做好十一期間**鎮(zhèn)社會(huì)治安、公共安全暨信訪穩(wěn)定工作,確保全鎮(zhèn)人民度過(guò)一個(gè)平安祥和的國(guó)慶佳節(jié),...
2024-11-22 02:53
【總結(jié)】 市信訪資金使用管理制度 一、總則 根據(jù)2007年2月2日中央集中處理信訪突出問(wèn)題及群體性事件聯(lián)席會(huì)議精神以及2007年2月6日XX省集中處理信訪突出問(wèn)題及群體性事件聯(lián)席會(huì)議辦公室會(huì)議要求,市政...
2024-09-25 18:55
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632出差管理制度(暫行)?第一章?總?則????第一條?為了進(jìn)一步規(guī)范公司員工出差管理工作,強(qiáng)化成本管理意識(shí),合理控制差旅費(fèi)開(kāi)支,特制定本制度。???第二條?本制度適用于公
2024-08-25 13:19
【總結(jié)】大量的管理資料瘋狂下載大量的管理資料瘋狂下載薪酬管理制度員工職務(wù)工資管理規(guī)定總則第一條本公司為貫徹同工同酬、勞資兩利的原則,以達(dá)到實(shí)行公平合理,簡(jiǎn)單確切的工資管理辦法的目的,特制訂本細(xì)則。第二條凡本公司職工的工資待遇,除有特殊規(guī)定之外,應(yīng)依照本辦法辦理。第三條本公司工資采用職務(wù)工資制,其體系如
2025-05-27 15:50