信訪工作方案2篇與信訪工作目標管理責任書匯編-資料下載頁
2025-11-13 02:53本頁面
【正文】 度堅持好，不做樣子，辦實事，要把熱情服務(wù)貫穿到信訪全過程，要加大信訪件的督察督辦力度，尤其對已發(fā)函要求報結(jié)果的信訪案件，要采取跟蹤督辦的辦法，保證按期上報處理結(jié)果防止久拖不決。(三)搞好四個結(jié)合。把集中處理信訪問題與當前開展黨員先進性教育緊密結(jié)合起來；把集中處理信訪問題與中政委部署開展的“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”專項整改活動緊密結(jié)合起來；把集中處理信訪問題與加強公安隊伍建設(shè)特別是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)緊密結(jié)合起來；把集中處理信訪問題與當前維護～和社會穩(wěn)定緊密結(jié)合起來。(四)及時報送情況。認真填寫《公安機關(guān)集中處理群眾信訪問題工作數(shù)據(jù)分析表》，每天向市林業(yè)局森林公安分局、縣公安局集中處理群眾信訪問題領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送1次。每一個階段工作結(jié)束后7天內(nèi)，向上級報送階段情況。集中處理群眾信訪問題結(jié)束后，要將這項工作的總體情況、取得的成效、存在的問題和改進措施，向市森林分局和縣公安局上報書面總結(jié)。信訪工作目標管理責任書一、領(lǐng)導(dǎo)重視（270分）州直各縣（市）信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組及聯(lián)席會議領(lǐng)導(dǎo)小組堅持每年召開六次以上信訪專題會議，州直各單位黨組會及縣（市）委常委會每年至少研究四次信訪工作，聽取信訪工作匯報，研究部署信訪工作，解決重大疑難問題。（50分）州直各單位及縣（市）委、政府各有一名領(lǐng)導(dǎo)具體分管信訪工作，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)每年閱處重大信訪案件不少于5件。（50分）縣（市）委、政府制訂了信訪接待日制度，領(lǐng)導(dǎo)接待每周不少于1次，有記錄，有處理結(jié)果。（50分）縣（市）委、政府將信訪工作納入工作目標管理考核內(nèi)容中，縣、鄉(xiāng)、村層層簽訂信訪工作目標管理責任書。（40分）關(guān)心支持信訪工作，重視信訪干部的交流、培養(yǎng)、選拔和使用。（40分）將辦公經(jīng)費納入財政預(yù)算，并能解決急需的臨時辦公費用，保證信訪工作正常運轉(zhuǎn)。（40分）二、機構(gòu)健全（100分）縣（市）信訪局機構(gòu)健全，編制落實，人員落實，班子配備合理。（60分）縣（市）已建立信訪聯(lián)合接待中心，鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街辦都建立了矛盾糾紛調(diào)處中心，村、社區(qū)都配備了矛盾糾紛調(diào)解員。并有辦公場所，能正常開展工作。（40分）三、設(shè)施完善（90分）縣（市）信訪機構(gòu)有必要的辦公室、有信訪接待室。（50分）配備了微機、復(fù)印機、傳真機、工作用車，實現(xiàn)了計算機信息網(wǎng)絡(luò)化，縣（市）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）建立了互聯(lián)網(wǎng)。（40分）四、制度健全（100分）州直各單位及縣（市）信訪部門制度健全。（30分）縣（市）各單位（含鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街辦）有分管信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)，信訪工作制度健全。（35分）建立信訪干部輪崗制度，每年到信訪部門輪崗干部不少于4人。（35分）五、業(yè)務(wù)工作（440分）州信訪局交、轉(zhuǎn)辦的信訪案件按《信訪條例》的規(guī)定期限辦結(jié)。（50分）按時上報信訪工作統(tǒng)計報表，數(shù)據(jù)準確。（50分）每月向州信訪局上報信訪信息不少于3條。（40分）按時上報信訪工作半年小結(jié)和全年總結(jié)。（50分）信訪檔案完整，整理、立案歸檔符合檔案管理要求，做到規(guī)范化、標準化。（50分）來信來訪有登記，查辦案件符合程序。（50分）縣（市）自立案率達到100%，辦結(jié)率達到100%。（50分）堅持屬地管理、分級負責，誰主管、誰負責的原則，實現(xiàn)“三無”目標（無集體上訪，無越級上訪，無信訪積案）（50分）凡發(fā)生二起進京上訪案件，三起赴區(qū)上訪案件，按照《**州綜合治理目標責任書》的規(guī)定，對上訪人員所在縣市的年度工作實行一票否決。（50分）五、獎懲辦法經(jīng)年度檢查考核后，折算計入20**年績效考評總分內(nèi)，進行統(tǒng)一獎懲。
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