【導讀】但是，由于公安工作自身的特殊性和外部監(jiān)督的。公安派出所執(zhí)法工作無論是思想認識、工作力度，還。由于某種原因，相當部分法律文書。民警在執(zhí)法工作中證據(jù)意識比較薄。為的合法性和準確性。于做群眾工作是引發(fā)警民關(guān)系不和諧的重要因素之一。法的執(zhí)法行為卻造成不良影響。嚴格執(zhí)法的矛盾。產(chǎn)生質(zhì)疑，產(chǎn)生對立情緒，引發(fā)極端事件。方，給民警執(zhí)法帶來了巨大壓力。民警在開展正常執(zhí)法工作之外，善程度是公安機關(guān)交通管理部門規(guī)范執(zhí)法的基礎(chǔ)與保證。復的事項，及時以請示方式向上級有權(quán)部門反映。的執(zhí)法問題作出規(guī)定，確保全省執(zhí)法的統(tǒng)一性與規(guī)范性。在執(zhí)法方面，科技強警要強調(diào)為民警逐步配備有利于固定證。工作聯(lián)系，定期、及時聽取他們對公安執(zhí)法行為的意見與建議，警個人執(zhí)法工作監(jiān)督和對單位執(zhí)法質(zhì)量考核相結(jié)合的工作機制。個人執(zhí)法檔案制度，促進執(zhí)法質(zhì)量的穩(wěn)步提高。對監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)、收集的執(zhí)

　　

【正文】 息化建設(shè)，提高執(zhí)法質(zhì)量。目前，基層公安信息化已經(jīng)滲透到執(zhí)法活動的各個環(huán)節(jié)，為執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)提供了堅強支撐，豐富了執(zhí)法培訓方式，促進了執(zhí)法業(yè)務(wù)規(guī)范，規(guī)范了執(zhí)法程序。一是加強宣傳教育，提升民警素 篇七：對派出所執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的幾點建議 對派出所執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的幾點建議 河鳳橋派出所 李福林 隨著公安機關(guān)“三項建設(shè)”的推進，派出所的執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)成為社會主義法制化的必然要求，也是構(gòu)建和諧警民關(guān)系的需要，因此，加強推進派出所執(zhí)法規(guī)范化具有重要意義，建議在分析當前派 出所民警執(zhí)法的缺點出發(fā)，加強培育民派出所警執(zhí)法素質(zhì)完善統(tǒng)一規(guī)范化執(zhí)法體系，加強執(zhí)法監(jiān)督，特別是加強社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督。下面是本人對派出所執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的幾點建議 : 一 實行政治建警，樹立執(zhí)法規(guī)范化意識 切實解決民警的執(zhí)法規(guī)范化認識問題，用正確的理念指導實踐，樹立執(zhí)法規(guī)范化意識。通過深入持久的學習教育，讓民警真正明白“為誰掌權(quán)、為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)”的根本性問題，打牢“以 人為本”和“執(zhí)法為民”的思想基礎(chǔ)，為民，即執(zhí)法為民，公安機關(guān)的宗旨是“全心全意為人民服務(wù)”這是我過人民警察與其他警察的本質(zhì)特征，是人民 警察始終不愈的價值追求。從內(nèi)心深處樹立起依法辦案、執(zhí)法為民、公平正義的思想觀念，自覺地將執(zhí)法規(guī)范化意識貫穿于公安工作的全過程落實到每一個執(zhí)法環(huán)節(jié)，體現(xiàn)在每一起案件的辦理中。執(zhí)法過程中堅持寬嚴相濟，當寬則寬、該嚴則嚴、罰當其罪，做到以法為據(jù)、以理服人、以情感人，最大限度地減少社會對立，最大限度地化消極因素為積極因素。執(zhí)法過程中要講求執(zhí)法策略。不能態(tài)度生硬、方法簡單、方式粗暴，否則即使證據(jù)再確鑿、使用法律再準確、法定程序再嚴格，也難以取得好的社會效果。要嚴防因執(zhí)法問題影響穩(wěn)定，公安機關(guān)執(zhí)法活動很容易成為矛盾集中 的爆發(fā)點、不滿情緒的宣泄點、輿論炒作的聚焦點，在具體執(zhí)法過程中一定要充分考慮到當時的環(huán)境、執(zhí)法條件、以及可能產(chǎn)生的社會效果等，融法、理、情于一體，堅決防止因執(zhí)法活動不規(guī)范而引發(fā)、激化矛盾。 二 完善執(zhí)法規(guī)范制度 上級公安機關(guān)針對派出所民警執(zhí)法過程中存在的突出問題，制定的各個執(zhí)法環(huán)節(jié)的工作流程和工作規(guī)范，完善執(zhí)法規(guī)范制度。一是針對受理立案、采取或變更強制措施、處罰審批、取保候?qū)?、釋放和治安處罰審批等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，設(shè)置嚴格把關(guān)程序，健全案件審核把關(guān)制度，加強案件源頭控制。努力把民警的每一項執(zhí)法行為都納入制度 、規(guī)范的有效約束之中，杜絕執(zhí)法隨意性。二是要 完善執(zhí)法執(zhí)法檔案制度，及時完善電子執(zhí)法檔案，對各類案件卷中建立電子檔案。三是要建立執(zhí)法流程控制體系，充分運用執(zhí)法信息化手段，將執(zhí)法標準、執(zhí)法流程加以固化，實現(xiàn)網(wǎng)上流轉(zhuǎn)、網(wǎng)上考核。實現(xiàn)對派出所民警辦案的實時控制。 三 實行素質(zhì)建警，提升全警執(zhí)法隊伍素質(zhì) 實行素質(zhì)強警，打造一支能戰(zhàn)斗的執(zhí)法隊伍。江澤民同志曾指出：“政法隊伍是人民民主專政的專門力量，是國家機器的重要組成部分，必須全面加強政治思想建設(shè)、工作作風建設(shè)和黨風廉政建設(shè)。政法隊伍的成績要充分肯定但對突出問 題，也務(wù)必抓緊解決”要強化集中培訓和崗位練兵活動對民警開展經(jīng)常性的法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能的培訓，進一步提高民警的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)工作水平，徹底解決少數(shù)民警素質(zhì)偏低、執(zhí)法水平不高的問題。要大力開展全警法律練兵大比武。 四 實行文化育警 要打造一支健康高雅的執(zhí)法隊伍。要重視警營文化建設(shè)，落實派出所的健身房和娛樂房，在隊伍中開展讀書和有益的文化活動，實行文化育警，是讓廣大民警培養(yǎng)健康文 明的興趣愛好，保持高雅的精神追求，使民警們 8小時之外不再流連于茶樓酒館和歌廳舞廳，以文化的力量營造積極向上的良好氛 圍。關(guān)心民警的家庭生活，加強對派出所民警家屬的照顧，可以建立長久的關(guān)愛執(zhí)法民警生活的工作制度，所領(lǐng)導要按時對派出所民警家屬進行走訪關(guān)心。 五 實行執(zhí)法不規(guī)范責任追究制度 要實行執(zhí)法流程的考評制度，強化執(zhí)法不規(guī)范責任追究制度，特別是執(zhí)法易出問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)及實體問題的考評力度，一要逗硬執(zhí)法不規(guī)范行為懲罰制度，針對派出所民警違反法律規(guī)定、法定程序、法定時限、違背辦案基本要求等執(zhí)法不規(guī)范行為，訂立嚴格明確的懲罰措施，為各類重大不規(guī)范行為劃定禁區(qū)。二是通過對各類重大執(zhí)法不規(guī)范行為進行梳理，如對群眾報警求助態(tài)度冷漠問題，與民爭利、亂收費、亂罰款問題等進行集中整治，對發(fā)生嚴重執(zhí)法不規(guī)范問題的民警甚至執(zhí)法領(lǐng)導要追究責任，嚴肅處理，堅決杜絕執(zhí)法不規(guī)范、不公正等問題的發(fā)生。三是將執(zhí)法能力考核考試結(jié)果和民警晉級晉職掛鉤，對長時間達不到執(zhí)法能力最低標準要求的，原則上要調(diào)離執(zhí)法崗位，直至調(diào)離公安隊伍。 六 完善執(zhí)法規(guī)范化監(jiān)督機制 強化執(zhí)法主體內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督和外部執(zhí)法監(jiān)督，一是加強上級公安機關(guān)對派出所的執(zhí)法監(jiān)督，不要讓督察只是一種形式，切實落實執(zhí)法行為的撤銷、變更行為，保證行政復議快捷有效，二是加強派出所內(nèi)部民警的監(jiān)督，形 成良好的競爭氛圍，比如對執(zhí)法隊伍進行分隊，讓各隊之間形成競爭、比拼，并要硬獎懲制度，形成嚴密的執(zhí)法機制，構(gòu)筑內(nèi)部堅固、有力的執(zhí)法監(jiān)督防線。三是加強紀檢、政工部門對派出所民警的督察，對重大或復雜的執(zhí)法違紀案件進行調(diào)查、處理。四是加強外部執(zhí)法監(jiān)督，特別是加強群眾和輿論監(jiān)督，推行陽光執(zhí)法，完善執(zhí)法公開制度，自覺接受 社會監(jiān)督，比如在公示欄上公布執(zhí)法個人執(zhí)法個人質(zhì)量情況，讓群眾進行民主投票選舉“規(guī)范化執(zhí)法民警”、“優(yōu)秀人民警察”，并對其進行獎勵，以此在公安隊伍中形成良好的競爭氛圍。 綜上所述，派出所作為公安工作的 前沿陣地、窗口單位，執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)時維護社會穩(wěn)定的需要，是提提高執(zhí)法效率的終于搜途徑，是密切警民關(guān)系、取得群眾支持的必由之路。 篇八：邊防派出所執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的思考 龍源期刊網(wǎng) . 邊防派出所執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的思考 作者：聶偉 來源：《科學與財富》 2020 年第 11期 摘要：邊防派出所作為公安機關(guān)的基層綜合戰(zhàn)斗實體，肩負著維護轄區(qū)穩(wěn)定、打擊違法犯罪、保護人民合法權(quán)益的使命，其核心是依法履行職責，公平、公正執(zhí)法。特別是近年來，上級公安機關(guān)通過狠抓教育培訓、規(guī)范執(zhí)法程序、強化內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督， 民警的執(zhí)法質(zhì)量有了明顯地提升。但是受各種主客觀因素的影響，當前執(zhí)法過程中仍然存在種種問題，有的問題甚至帶有一定的普遍性。筆者就當前邊防派出所執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)中還存在一些普遍性的制約因素進行探討。 關(guān)鍵詞：規(guī)范化執(zhí)法 監(jiān)督 考評 一、制約當前邊防派出所執(zhí)法不規(guī)范的原因 一是工作任務(wù)量大與民警數(shù)量緊缺之間的矛盾依然存在。當前 時期，社會治安形勢嚴峻。僅今年上半年全國邊防轄區(qū)受理治安案件同比增加 %。邊防派出所受理治安案件總量呈上升態(tài)勢，特別是執(zhí)行土地劃分、拆遷、選舉、計生等任務(wù)調(diào)動使用警力次數(shù)多、人 數(shù)多。然而從全國范圍看，在基層警力配置上普遍存在派出所民警人員少，案件多，任務(wù)重的情況。加之社會承諾的寬泛性，使民警還要履行許多非警務(wù)職能，在一定程度上導致了執(zhí)法資源的浪費?；鶎优沙鏊A段性和臨時性工作多，很多又要求新規(guī)定、新內(nèi)容、新形式，使得邊防派出所應(yīng)接不暇，被動應(yīng)付，客觀上對派出所正常工作形成一定的沖擊，導致工作不規(guī)范，履職不到位。特別是一些公安職能部門對派出所工作的指導、檢查、考評不夠嚴密科學，存在一定的隨意性。使得派出所在工作布置上重點不突出，民警在工作中主責不明確。加之一些民警缺乏責任感和事業(yè)心 ，對現(xiàn)狀不滿意，不喊不到，不推不動，作風漂浮，工作應(yīng)付。 二是面對客觀存在相對較為復雜的執(zhí)法環(huán)境，民警必須具有更高的執(zhí)法素質(zhì)和執(zhí)法水平。但部分民警在執(zhí)法過程中執(zhí)法理念陳舊、不按規(guī)定程序執(zhí)法、執(zhí)法簡單化、機械化，仍用粗曠的方式執(zhí)法，在日常工作中，喜歡沒有財物保管、電子監(jiān)控、錄相錄音的約束，在執(zhí)法過程中依然存在語言不文明，行為不規(guī)范，態(tài)度淡漠的現(xiàn)象，這些極易成為群眾信訪、上訪的導火索。 三是有的領(lǐng)導決策存在一定的隨意性。不少民警認為：業(yè)務(wù)工作有依據(jù)，隊伍建設(shè)無止境；一屆班子一個思路，一任領(lǐng)導一套 做法；想 方設(shè)法找抓手，一門心思出亮點。民警開始是窮于應(yīng)付，后來就懶于應(yīng)付。這種惡性循環(huán)導致，民警工作積極性越來越低。 四是部分民警綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力偏低，思想觀念陳舊，工作方法單一，適應(yīng)不了新形勢下派出所“一警多能，一崗多責”的工作要求。例如有些民警在調(diào)查取證上不注重細節(jié)，存在漏洞?；蛘咴谡{(diào)查取證過程中，對一些實體與程序上的細節(jié)問題屢講屢犯，甚至認為是自己辦案 篇九：關(guān)于邊防派出所執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的思考 關(guān)于邊防派出所執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的思考 摘要：邊防派出所作為沿邊沿海一線基層執(zhí)法執(zhí)勤單位，民警執(zhí)法素質(zhì)的 高低，部隊執(zhí)法水平的好壞，直接影響到部隊的形象和當?shù)氐闹伟卜€(wěn)定，事關(guān)公安邊防事業(yè)的長遠發(fā)展。社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、 “三項重點工作”的提出，從更高的層次、更細的方面給執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)提出了更嚴格的要求。因此，必須充分認清當前邊防機關(guān)執(zhí)法工作面臨的形勢，切實分析、解決基層民警執(zhí)法執(zhí)勤過程中存在的問題，不斷提高隊伍素質(zhì)，確保部隊執(zhí)勤執(zhí)法水平的不斷提高。 關(guān)鍵詞：執(zhí)法規(guī)范化；公信力；制度；監(jiān)督 中圖分類號： d63 文獻標識碼： a 文章編號： 10090118（ 2020）050002 孟建柱部 長多次強調(diào)：加強執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，事關(guān)社會公平正義，事關(guān)社會和諧穩(wěn)定，事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展大局。作為維護沿邊 沿海地區(qū)安全穩(wěn)定的重要執(zhí)法力量，公安邊防部隊只有抓好執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，才能構(gòu)筑起維護沿邊沿海地區(qū)安全穩(wěn)定的戰(zhàn)略屏障。 一、當前邊防派出所執(zhí)法工作現(xiàn)狀 （一）社會主義法治理念逐步確立，但服務(wù)意識不到位。當前，以“依法治國、執(zhí)法為民、公平正義、服務(wù)大局、黨的領(lǐng)導”為主要內(nèi)容的社會主義法制理念進一步確立，依法辦事、尊重人權(quán)、公正執(zhí)法等已成為邊防官兵的共同信念和職業(yè)追求。但執(zhí)法過程中隨意對當事人進行訓斥，作風 霸道；對案件定性量罰一律從重，重打 篇十：派出所執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)經(jīng)驗材料 堅持執(zhí)法規(guī)范 促進警民和諧 xx派出所執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)紀實 xx 派出所轄區(qū)地處市中區(qū)西南的城鄉(xiāng)結(jié)合部，與薛城區(qū)、嶧城區(qū)毗鄰，是棗莊經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、東湖公園、市中區(qū)新區(qū)的所在地。轄區(qū)面積 60 平方公里，常住人口 46780 人；轄 12 個行政村、 8個社區(qū)居委會， 27 家公共場所， 196 家企事業(yè)單位；其中外資企業(yè) 4家，外來務(wù)工人員及流動人口 5000余人，治安狀況較為復雜。 xx 派出所在執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)中，以鞏固、擴展、提高為主線，以精細、精益、精彩為工作追求，著力推進主體、標準、管理、信息、公信五位一體執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)向更高層次邁進，隊伍整體素質(zhì)和執(zhí)法能力不斷提高。 2020 年以來， xx派出所被公安部評定為一級公安派出所，先后被棗莊市公安局授予全市公安機關(guān) 110 接處警規(guī)范化示范單位、全市公安機關(guān)執(zhí)法示范 單位、全市公安機關(guān)文明戶籍窗口稱號，并被記集體三等功，在分局績效考核中位居第一。推進標準化建設(shè)，在精細化執(zhí)法上下功夫 按照三硬、四統(tǒng)一的標準，開展功能分區(qū)建設(shè)。