努力構(gòu)建廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理機(jī)制-資料下載頁
2025-04-13 11:27本頁面
【正文】 把手”“三管”情況（管好自己，管好配偶、子女和身邊工作人員，管好本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)）的檢查考核。三是突出對(duì)條線管理的考核。年初，我們根據(jù)總行紀(jì)委、監(jiān)察室的工作部署，結(jié)合實(shí)際，擬定全年工作方案，對(duì)每項(xiàng)工作明確具體內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間要求和責(zé)任人員，并做到全省三級(jí)行層層銜接，有序結(jié)合。依據(jù)各行工作進(jìn)度和完成質(zhì)量情況，每個(gè)季度進(jìn)行分析點(diǎn)評(píng)，并量化點(diǎn)評(píng)結(jié)果，累積納入年終專業(yè)考核，使全轄紀(jì)檢監(jiān)察條線對(duì)全年工作始終有明確目標(biāo)，始終有具體措施，始終有明晰標(biāo)準(zhǔn)，始終保持了飽滿的工作熱情。 ?。ǘ┍３殖B(tài)性，考核方式“三結(jié)合”。一是與階段性檢查考核相結(jié)合。每年第四季度，紀(jì)委與組織部聯(lián)合對(duì)全轄17個(gè)二級(jí)分行，二級(jí)分行對(duì)所屬支行進(jìn)行全面檢查考核。紀(jì)檢監(jiān)察部門每半年對(duì)各行落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改。二是與專項(xiàng)檢查考核相結(jié)合。通過組織開展廉政執(zhí)法監(jiān)察、效能監(jiān)察、民主評(píng)議行風(fēng)，銀企共建情況檢查等專項(xiàng)活動(dòng)，為綜合考評(píng)提供依據(jù)。三是與督查二級(jí)分行領(lǐng)導(dǎo)班子分片包干情況相結(jié)合。根據(jù)省行黨委的安排，我們主動(dòng)參與對(duì)二級(jí)分行領(lǐng)導(dǎo)班子成員分片包干情況的督查，結(jié)合各類檢查督導(dǎo)活動(dòng)，對(duì)二級(jí)分行領(lǐng)導(dǎo)班子成員包干的支行進(jìn)行抽查，為省行黨委考察使用干部提供依據(jù)，同時(shí)幫助基層行解決實(shí)際問題，努力做到建好一個(gè)，帶動(dòng)一片。（三）體現(xiàn)客觀性，考核內(nèi)容“三納入”。一是將述職述廉情況納入考核范圍。在年底集中考核時(shí)，組織召開領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員述職述廉大會(huì)，既要報(bào)告遵守廉潔自律規(guī)定情況，又要報(bào)告如何抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，自覺接受群眾的監(jiān)督和評(píng)議。二是將群眾評(píng)議情況納入考核范圍。通過民主測(cè)評(píng)，班子成員、中層干部個(gè)別座談，征求員工意見、民主評(píng)議行風(fēng)等方式，廣開言路，認(rèn)真聽取行內(nèi)外的意見。三是將各級(jí)行領(lǐng)導(dǎo)班子成員考核結(jié)果納入年度績效考核評(píng)定，作為提拔任用和評(píng)先選優(yōu)的參考依據(jù)。我行在反腐倡廉建設(shè)中雖然做了一些探索和實(shí)踐，但與總行的要求還有差距，與兄弟行相比還有許多不足。在今后的工作中，我們將進(jìn)一步加大反腐倡廉工作力度，求實(shí)創(chuàng)新，開拓進(jìn)取，不斷提升廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理水平，為保障全行各項(xiàng)工作穩(wěn)健發(fā)展貢獻(xiàn)力量！精品 文檔
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