【總結】【法規(guī)名稱】?駐外人員川裝費支給辦法【頒布部門】?【頒布時間】?2002-01-30【正 文】駐外人員川裝費支給辦法 第1條? 本辦法依國外出差旅費規(guī)則第二十三條之規(guī)定訂定之?! 〉?條? 本辦法所稱駐外人員,系指駐外使領人員及駐外經(jīng)濟、新聞、文化、科學、僑務、觀
2025-04-08 07:51
【總結】XXXXXX公司駐歐洲中方員工安全管理規(guī)定第一章總則第1條為進一步加強公司駐歐洲的機構和中方員工的安全管理工作,推動公司海外項目順利推進,特制訂本規(guī)定;第2條公司各國內(nèi)承包商派駐歐洲及其它地區(qū)工作的機構和中方人員,可比照此規(guī)定自行管理或另行規(guī)定。第二章安全教育、培訓和風險防范第3
2025-09-02 10:00
【總結】1/34卡拉實業(yè)(深圳)有限公司會計管理規(guī)范(最終版)加藤松本管理咨詢公司二零一二年十二月1/34目錄第一章總則........................................................................................1第二章卡拉會計政策與會計估計.........
2025-04-18 13:59
【總結】第一篇:駐外人員管理規(guī)定 駐外人員管理規(guī)定 公司根據(jù)業(yè)務開展和發(fā)展需要,在外設立辦事處或業(yè)務部門分支機構,對駐外人員管理作出如下規(guī)定: 一、駐外人員考勤、差旅規(guī)定: 1、駐外人員前往辦事(業(yè)務...
2024-11-15 23:20
【總結】第一篇:駐外人員管理規(guī)定 駐外人員管理規(guī)定 公司根據(jù)業(yè)務開展和發(fā)展需要,派遣業(yè)務人員常駐相關業(yè)務轄區(qū),對駐外人員管理作出如下規(guī)定: 一、駐外人員考勤、差旅規(guī)定: 1、駐外人員變更出差地點后,必...
2024-10-21 04:20
【總結】1駐外業(yè)務人員管理辦法第一條為明確駐外人員的工作職責,加強駐外聯(lián)絡機構的管理特制定本制度。第二條本制度對公司長期駐外業(yè)務人員適用。第三條人員配置1、公司根據(jù)業(yè)務地點,在各具體業(yè)務進行地點設立聯(lián)絡處。2、基本設置:業(yè)務人員一到兩名,負責與客戶開展業(yè)務工作,維護及開拓市場,并對聯(lián)絡處的辦公事務處理
2025-09-27 05:14
【總結】251/251管理類制度第一章管理類部門組織結構審查部人事部后勤部總辦財務部財務總監(jiān)總經(jīng)理第二章部門職能后勤部部門名稱:后勤部直接上級:財務總監(jiān)下屬部門:總務科、保衛(wèi)科、水電科、工程指揮部部門本職:后勤管理主要職能:1.食堂、宿舍、綠化環(huán)境管
【總結】杭州XXX銀發(fā)實業(yè)發(fā)展有限公司員工手冊文件編制:文件審核:文件批準:受控編號:ZCCX/07-01頁 碼:共20頁版號:2007(第1版)目 錄第一章?????????
2025-04-12 13:42
【總結】河北灤河實業(yè)集團公司會計管理規(guī)則目錄第一章總則 1第二章會計機構和會計人員 1第一節(jié)會計人員的任職要求 1第二節(jié)會計崗位的設置 1第三節(jié)會計人員的培訓 2第四節(jié)會計人員的職業(yè)道德 2第三章會計核算 3第一節(jié)會計核算基本要求 3第二節(jié)會計
2025-08-02 20:06
【總結】基利民實業(yè)有限公司編號:QM-管-001版本:A版發(fā)行日期:2003/10/180.目錄修訂:0次生效日期:2003/10/20共19頁第1頁章節(jié)條目版次頁次0目錄A.A011.企業(yè)簡介B.A022.目的及適用范圍A03目的A03適用范圍
2025-06-25 12:48
【總結】出差(派駐)海外人員費用管理辦法XXXX機電工程有限公司目錄第一章總則.................................................-1-
2024-12-15 12:05
【總結】73/74HS江門市丁氏粘合劑實業(yè)有限公司質量手冊審核:日期:批準:日期:版號:頁碼:共
2025-06-27 04:00
【總結】XX實業(yè)有限公司車輛管理辦法一、行政部管理的公司車輛管理辦法(一)車輛使用調度管理1、行政部管理的公司車輛(以下簡稱行政部車輛)調度應按工作的輕重緩急、部門申請時間先后合理安排,在調度時應堅持“市場優(yōu)先、領導優(yōu)先、先遞單優(yōu)先、一車多辦事”的派車原則,實行嚴格管理與靈活調度相結合的管理機制;行政部車輛原則上僅服務管理平臺,別克商務車(贛M73682)可派至各事業(yè)部服務,但僅負責高級
2025-04-09 00:58
【總結】海外人員管理辦法背景2000年公司加大力度拓展海外市場,取得顯著績效,目前已有四人派往印度尼西亞,公司可能先后在俄羅斯、印度、澳大利亞、土耳其、馬來西亞、美國成立海外辦事機構,即將派出拓展海外事業(yè)的人員。目前存在的問題1、未建立海外人員管理制度;2、缺乏海外人員管理經(jīng)驗;3、對國外情況不太了解。目的為
2025-05-09 14:42
【總結】前言進入20世紀80年代以來,以數(shù)字化和網(wǎng)絡化為特征的信息技術的飛速發(fā)展,使全球的社會經(jīng)濟增長方式發(fā)生了根本性的變化,這主要體現(xiàn)在兩個方面,一是高新技術對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的滲透和改造,二是高新技術產(chǎn)業(yè)的異軍突起。這標志著知識在生產(chǎn)要素中的地位正在提高,日益成為經(jīng)濟增長與發(fā)展的關鍵因素,同時也昭示著一個嶄新的時代――知識經(jīng)濟時代正在向人類走來,人類已登上了工業(yè)經(jīng)濟時代的頂峰,開始向知識經(jīng)
2025-04-16 06:19