【正文】 ☆休假人不按時銷假，每超一天按曠工計算，每超一天罰款200元。 ☆辦事員根據(jù)請假條報工，出現(xiàn)錯誤每條罰款50元，造成虛報部分由個人承擔(dān)。 ☆職工請假必須由班組長簽字，后經(jīng)隊長批準(zhǔn)后方可生效，否則以曠工論處。職工礦工一次扣30元。班長、割煤司機、機電工曠工一次扣100元。本月連續(xù)33曠工3天除扣曠工款后，停工學(xué)習(xí)。 ☆假條上沒有班長簽發(fā)日期，一次扣簽字班長5元。對于私自簽假者，按曠工論處。檢修班由機電隊長負(fù)責(zé)。 ☆病假不超三天，全月事假一律由隊長負(fù)責(zé)。 ☆副隊級向隊長請假，正隊級以上干部、辦事員、材料員及庫工必須向隊長請假，隊長不在時向書記請假。 ☆在井下遇到地質(zhì)變化或節(jié)假日前后、特殊時期，出勤不能滿足生產(chǎn)需求時，所有人員出勤另行規(guī)定，并制定短期出勤激勵政策。 ☆正副班長，重要崗位人員，如司機、炮工，不能同時休息，造成空崗后對打招呼休息者處50元罰款，責(zé)任者處罰100元。責(zé)任不清晰時，每人扣款100元。職工培訓(xùn)工作標(biāo)準(zhǔn)任務(wù) 名稱節(jié)點任務(wù)程序及標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)資料職工培訓(xùn)　程序《綜放二隊管理制度》 ☆確定培訓(xùn)項目。 ☆制定培訓(xùn)方案、計劃。 ☆實施培訓(xùn)計劃。 ☆檢驗培訓(xùn)效果。 ☆分析培訓(xùn)有效性。重點 ☆確定符合實際的培訓(xùn)項目。 ☆制定詳細(xì)的培訓(xùn)方案、計劃。 ☆檢驗培訓(xùn)效果。標(biāo)準(zhǔn) ☆結(jié)合井下職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)差水平低的現(xiàn)狀，經(jīng)隊委會研究決定，擬定業(yè)務(wù)培訓(xùn)項目。機電工種由機電隊長全面負(fù)責(zé)；安全方面由隊長或副隊長負(fù)責(zé)；生產(chǎn)方面由隊長負(fù)責(zé)；技術(shù)方面由生產(chǎn)、機電、技術(shù)員負(fù)責(zé)；隊長、書記負(fù)責(zé)監(jiān)督學(xué)習(xí)落實情況 。落實不到位罰款50元。 ☆培訓(xùn)人員名單由班組根據(jù)實際情況提供 。提供不符合培訓(xùn)計劃和方案的，一次罰款50元。 ☆任何人不得無故不參加安排的培訓(xùn)，否則罰款20元。 ☆參加培訓(xùn)人員必須遵守培訓(xùn)紀(jì)律，不得遲到、早退，一次罰款20元。 ☆培訓(xùn)結(jié)束后，根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考試。對于個別針對性較強的短期急訓(xùn)，可以制定相應(yīng)的培訓(xùn)獎懲方案，獲得隊委會通過后，由分管負(fù)責(zé)人牽頭實施?？荚嚥缓细褚淮瘟P款50元后繼續(xù)學(xué)習(xí)。落實不到位一次扣50元。 ☆及時對嚴(yán)重“三違”人員及“不放心”人員進(jìn)行安全再教育。 ☆對重點崗位及特殊工種人員進(jìn)行不定期安全業(yè)務(wù)培訓(xùn)。落實不到位一次罰款50元。 ☆積極組織職工參加礦上組織的有關(guān)安全知識培訓(xùn)。落實不到位一次罰款50元。 ☆每月的培訓(xùn)人員名單由技術(shù)員根據(jù)培訓(xùn)計劃和生產(chǎn)情況提出，經(jīng)隊長和書記同意后，培訓(xùn)者方可參加培訓(xùn) 。落實不到位一次罰款50元。 ☆任何人不得無故不參加安排的培訓(xùn)，否則上班也不予記工，由隊領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)監(jiān)督。 ☆參加培訓(xùn)者培訓(xùn)完畢后必須按時歸隊上班，否則按曠工論處。 ☆參加培訓(xùn)者在其禮拜天或培訓(xùn)結(jié)束后的休息天，由于生產(chǎn)情況需歸隊上班，在接到通知后，必須上班或協(xié)商解決。相關(guān)待遇隊里解決，不接受隊里安排者，扣款50元。 ☆參加培訓(xùn)者，不得出現(xiàn)曠工、不遵守培訓(xùn)紀(jì)律現(xiàn)象，更不能閑而滋事，聚眾賭博，酗酒鬧事，經(jīng)落實屬實者，除按保衛(wèi)科處理外，視情節(jié)輕重扣本人50—100元。 ☆參加培訓(xùn)者因違反紀(jì)律，曠工等原因，按曠工論處，再次參加培訓(xùn)，隊里不負(fù)責(zé)分。（指第二次補訓(xùn)） ☆參加考試者，因考試不及格未結(jié)業(yè)，扣除本人50元，無故沒有參加考試者，扣款100元。 ☆每年公司或礦下發(fā)特殊工種培訓(xùn)安排，隊要根據(jù)培訓(xùn)要求，以及班組特殊工種人員短缺情況，制定一年的培訓(xùn)計劃 。培訓(xùn)計劃由技術(shù)員擬定，隊長審批。不制定計劃罰款50元。 ☆對已經(jīng)參加培訓(xùn)的人員，根據(jù)集團公司培訓(xùn)安排兩年一復(fù)訓(xùn)，區(qū)隊內(nèi)統(tǒng)一安排時間，保證人員參加外培。 ☆各班組必須安排好特殊工種人員，嚴(yán)禁其它人員（未經(jīng)過培訓(xùn)）代替上崗，否則扣班長30元，扣責(zé)任者50元。 ☆所有特殊工種人員必須嚴(yán)格按照隊制定的培訓(xùn)計劃按時參加培訓(xùn)，遵守隊培訓(xùn)制度，否則一次扣款50元。 ☆區(qū)隊鼓勵職工學(xué)技術(shù)，并提供相關(guān)服務(wù)。對于成績優(yōu)秀者，給予適當(dāng)獎勵。井下崗位標(biāo)準(zhǔn)及操作流程綜放二隊目 錄 綜采機司機操作流程圖及崗位規(guī)范標(biāo)準(zhǔn) 膠帶輸送機司機操作流程圖及崗位規(guī)范標(biāo)準(zhǔn) 刮板輸送機司機操作流程圖及崗位規(guī)范標(biāo)準(zhǔn) 絞車司機操作流程圖及崗位規(guī)范標(biāo)準(zhǔn) 運料工操作流程圖及崗位規(guī)范標(biāo)準(zhǔn) 綜采機司機崗位規(guī)范單 位綜放二隊崗位名稱綜采機司機編號01安全要點、頂板和支護(hù)情況，確定工作面安全后方可開機。，截割滾筒附近嚴(yán)禁站人，綜采機輸送機擺動范圍內(nèi)嚴(yán)禁站人。，巷道兩側(cè)嚴(yán)禁有人街或作業(yè)。，斷開主斷路器。，若有不安全因素要立即停機設(shè)備，進(jìn)行處理。責(zé)任范圍。，負(fù)責(zé)綜采機衛(wèi)生的清理。崗位標(biāo)準(zhǔn)崗位技能熟練操作綜采機，并能處理一般故障。工作內(nèi)容與要求：，要嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問頂制度，確定工作面安全可靠方可進(jìn)行生產(chǎn)。，不得有短缺零部件的情況，更換損壞截齒，檢查照明是否齊全，檢查噴嘴是否暢通。、油脂，缺油和油脂有問題，應(yīng)立即加油或換油。，各個緊固必須緊固，不得有短缺零部件的情況。、手把是否在適當(dāng)位置，是否靈活可靠。、水管是否完好，位置是否適當(dāng)，能否隨機延伸。、履帶鏈?zhǔn)欠裾{(diào)整適當(dāng)。，保證巷道工程質(zhì)量：，循環(huán)進(jìn)度嚴(yán)格按規(guī)程規(guī)定執(zhí)行。膠帶輸送機司機崗位規(guī)范單 位綜放二隊崗位名稱膠帶輸送機司機編號02安全要點，檢查安全防護(hù)裝置是否齊全完好，確認(rèn)系統(tǒng)無任何威脅人身和設(shè)備運行安全，方可啟動膠帶機。4. 皮帶在運行過程中嚴(yán)禁人員跨越膠帶。，嚴(yán)禁任何人進(jìn)入整機帶有防護(hù)柵欄的部位進(jìn)行作業(yè)。責(zé)任范圍、運輸，對皮帶機進(jìn)行日常維護(hù)和動態(tài)檢修。、機尾浮煤及衛(wèi)生的清理。崗位標(biāo)準(zhǔn)崗位技能。工作內(nèi)容與要求，若有損壞，及時更換，皮帶扣有無損壞，皮帶張緊是否適度。、減速器的潤滑情況，要及時注油。、有效。、暢通、清晰。；護(hù)煤皮是否損壞。，皮帶上及周圍是否有檢修人員和異物。，方可起動膠帶機。，不得對輸送機、托輥、滾筒進(jìn)行人工清掃，拆換零部件或進(jìn)行潤滑保養(yǎng)。，檢查電動機溫升不應(yīng)高于70℃，軸承溫度不高于60℃。，不準(zhǔn)帶負(fù)荷停車，如遇緊急情況（皮帶撕裂等）需停車時，可立即停止。、工具和人員。，保持周圍清潔，做到文明生產(chǎn)。刮板輸送機崗位規(guī)范 單 位綜放二隊崗位名稱刮板輸送機編號03安全要點，必須閉鎖，嚴(yán)禁非作業(yè)人員操作。，以免損壞電機。，任何人不得橫跨運行中的刮板輸送機。責(zé)任范圍1負(fù)責(zé)操作刮板輸送機，按照操作規(guī)程的要求和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作與維護(hù)（或矸）的處理。防止大塊煤（或矸）堵塞煤流或卡機。，負(fù)責(zé)刮板輸送機衛(wèi)生的清理。崗位標(biāo)準(zhǔn)崗位技能。工作內(nèi)容與要求、刮板、銷軸是否松動、脫落、損壞，檢查刮板鏈子是否松緊適宜。、減速機的潤滑情況，油質(zhì)、油量是否正常。，溜槽是否堵塞。，察看有錯牙和跳動現(xiàn)象，機頭鏈輪的松弛環(huán)不得多于2環(huán)，發(fā)現(xiàn)異常情況立即停車。（電動機70℃，軸承60℃）。，不要存煤。，使電機、減速器等設(shè)備環(huán)境保持整潔。，首先應(yīng)切斷電源，并掛出檢修標(biāo)志牌，嚴(yán)格執(zhí)行停送電制度。絞車司機工作標(biāo)準(zhǔn)單 位綜放二隊崗位名稱刮板輸送機編號04安全要點，嚴(yán)禁非作業(yè)人員操作。“行人不行車，行車不行人”。，阻車器及時閉合。責(zé)任范圍1負(fù)責(zé)操作絞車，按照操作規(guī)程的要求和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作與維護(hù)“行人不行車，行車不行人”。崗位標(biāo)準(zhǔn)崗位技能。工作內(nèi)容與要求、聯(lián)接、銷軸是否松動、脫落、損壞，檢查“四柱一錨”是否可靠，檢查鋼絲繩有無擠壓、斷絲等現(xiàn)象，出現(xiàn)以上情況為及時處理任然開機一次扣款50元，造成礦考核有絞車司機承擔(dān)，隊追加考核。，在信號有問題的情況下操作，一次扣款50元，造成礦考核由當(dāng)時人承擔(dān)，隊追加考核。、阻車器的安全性，不符合規(guī)定的及時處理，處理不了的及時匯報，現(xiàn)場在安檢員的監(jiān)督下采取有效安全措施后方可提升，不按要求操作的一次扣款50元造成礦考核由當(dāng)時人承擔(dān)，隊追加考核。：。，不按規(guī)定執(zhí)行的一次扣款50元。，一次不執(zhí)行的扣款50元，造成礦考核由當(dāng)時人承擔(dān)，隊追加考核。，不閉鎖一次扣款50元，造成礦考核由當(dāng)時人承擔(dān)，隊追加考核。，一次不收繩扣款50元，造成鋼絲繩損傷由絞車司機承擔(dān)鋼絲繩材料費，造成礦考核由當(dāng)時人承擔(dān)，隊追加考核。，出現(xiàn)一次扣款扣款50元，造成軌道變形等問題或礦考核由當(dāng)時人承擔(dān)。，一次不清理扣款20元。運料工工作標(biāo)準(zhǔn)單 位綜放二隊崗位名稱運料工編號05安全要點、寬、大、小合理裝車，綁扎要牢靠。，要嚴(yán)格按照《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)提升規(guī)定執(zhí)行。，材料單填寫數(shù)目要與實物符合。責(zé)任范圍1負(fù)責(zé)操作絞車，按照操作規(guī)程的要求和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作。，無超長超寬。、碼放整齊、及時回出空車。崗位標(biāo)準(zhǔn)崗位技能，合理利用空間，綁扎牢靠。工作內(nèi)容與要求，檢查車輛插銷孔和閉鎖孔是否符合安全運輸要求，不符合安全要求的不能使用，檢查輪子轉(zhuǎn)動是否靈活，緊固螺絲是否齊全、牢靠，輪子轉(zhuǎn)動不靈活，缺少螺絲不能使用，出現(xiàn)以上情況任然使用的一次扣款50元，造成物料不能運輸、導(dǎo)致工作面影響，按小時由運料工賠付影響工資。，不能有短缺或丟失，造成短缺或丟失由運料工按照所缺物料數(shù)量按照單價賠償，并且一次扣款50元。3需綁扎物料裝車后，必須綁扎牢靠，經(jīng)井口裝罐人員檢查合格后方可離開，由于綁扎不牢靠而造成延誤下井或提升的一次扣款50元，造成影響按小時由運料工承擔(dān)。，不得有違章現(xiàn)象，出現(xiàn)違章現(xiàn)象一次扣款50元，造成礦考核有當(dāng)事人承擔(dān)，隊追加扣款。，不按規(guī)定執(zhí)行的一次扣款50元。，一次不清理扣款每個20元，其它雜物不會收一次扣款每件20元。，一次不清理扣款20元。，不回一輛車扣款100元。，均勻纏繞在絞車滾筒上，出現(xiàn)繩亂，一次扣款50元，由于不及時收繩造成鋼絲繩損壞，由當(dāng)事人賠償鋼絲繩材料費。隊并追加罰款。，隊追加考核。，一次扣款50元。83 /