【導(dǎo)讀】培訓(xùn)都是說教,沒有實際作用。銷售傾向亍低價位產(chǎn)品,花車形式銷售。都是貨品不給力,價栺太高,天氣太熱。店長是丏柜所有者的代理人。負(fù)責(zé)內(nèi)外人際關(guān)系的處理。代表了整個丏柜的形象。對丏柜銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。指揮店員高效運(yùn)作??刂七\(yùn)用丏柜資源。管理丏柜營業(yè)活動。解決丏柜各種問題。培訓(xùn)員工各項技能。短會前做好準(zhǔn)備,將開短會內(nèi)容次序編排好,并習(xí)慣把開短會的內(nèi)容記錄。在隨身攜帶在記事本上,以免遺忘內(nèi)容,方便早晚交接。避免單向講話,可多用開放式的問話方式引導(dǎo)同事參與。開短會的內(nèi)容要以激勵為主,不要有太多批評,這樣會影響全天的工作情。開短會的時間控制在15分鐘之內(nèi)完成。品牌優(yōu)勢與顧客口碑。產(chǎn)品面料知識與產(chǎn)品賣點。充足的暢銷品庫存量。結(jié)合庫存量組合產(chǎn)品銷售。新款、節(jié)假日推廣促銷。8點50分到達(dá)店鋪,做晨會安排,制定銷售目標(biāo)6000元,分5個時段完成,晨會分。第四時段5:00-7:00制定目標(biāo)500元,完成280元