文秘資料：淺談社區(qū)老黨員教育管理中存在的問題-資料下載頁
2025-03-25 03:15本頁面
【正文】 實(shí)解決社區(qū)經(jīng)費(fèi)緊張的情況；同時(shí)在經(jīng)濟(jì)條件允許的情況下，加快推進(jìn)社區(qū)購買服務(wù)的進(jìn)程，讓專業(yè)市場介入社區(qū)工作，讓社區(qū)工作者更多的做回本職工作。四是增強(qiáng)黨員流動的便捷性，建議上級部門出臺意見，對老黨員中的流動黨員開辟綠色通道，切實(shí)讓黨員組織關(guān)系隨居住地遷移，真正便于老黨員開展組織生活。五是探索建立社區(qū)黨組織和社保部門的協(xié)作機(jī)制，讓老黨員交納黨費(fèi)和參加組織生活與養(yǎng)老金發(fā)放掛鉤，一季度未交納黨費(fèi)和未參加組織生活的，直接從社保部門發(fā)放提醒；半年未交納黨費(fèi)和未參加組織生活的，社保部門暫停發(fā)放養(yǎng)老金，待黨員參加正常組織生活后自動恢復(fù)。六是暢通不合格黨員組織處置途徑，上級部門要加大對不合格黨員處置的指導(dǎo)和支持力度，同時(shí)增強(qiáng)信訪、公安、綜治等部門的合作，讓社區(qū)黨組織在黨員管理中真正發(fā)揮主觀能動性，克服不敢處置的現(xiàn)狀。
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1