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正文內(nèi)容

風(fēng)險管理培訓(xùn)課件-資料下載頁

2025-01-21 23:45本頁面
  

【正文】 責(zé) 安徽公司對作業(yè)文件的理解 工作票 、 操作票以及作業(yè)指導(dǎo)書是控制生產(chǎn)過程中電氣安全 、 質(zhì)量的作業(yè)文件 , 應(yīng)按照相關(guān)的管理規(guī)定認(rèn)真執(zhí)行 。 農(nóng)電 , 按照省公司要求執(zhí)行好 “ 一票一卡 ” ( 安全風(fēng)險控制卡 ) 、 “ 兩防 ” 反 “ 六不 ” ( 防高墜 、 防觸電 , 不開票 、 不交底 、 不監(jiān)護(hù) 、 不停電 、 不驗電 、 不掛接地線 。 國網(wǎng)是“ 三防十要 ” ) 就足夠了 , 不應(yīng)增加其它過高的要求; 安徽公司對作業(yè)文件的理解 作業(yè)指導(dǎo)書是指為保證過程的安全 ( 不僅是電氣安全 , 還包括其它方面 ) 、 質(zhì)量而制訂的程序 ,依據(jù)工作流程組合 , 用以規(guī)范現(xiàn)場作業(yè)的的執(zhí)行文件 , 目前也是必要的 。 縣公司檢修作業(yè)指導(dǎo)書的應(yīng)用堅持一票一卡 ( 工作票 , 危險點分析預(yù)控卡 ) , 其它的不作具體要求 安徽公司對作業(yè)文件的理解 安全交底在作業(yè)安全控制中處于非常重要的作用 有效地組織生產(chǎn)過程 , 保障安全 界定相關(guān)人員的責(zé)任 , 體現(xiàn)安全責(zé)任制 安徽公司對作業(yè)文件的理解 風(fēng)險評估是對企業(yè)整體 、 局部的風(fēng)險程度做定量或者定性的估測 , 評價風(fēng)險等級 , 確定可接受的風(fēng)險等級標(biāo)準(zhǔn) , 為持續(xù)改進(jìn)提供科學(xué)依據(jù) 。 4)風(fēng)險評估 四、風(fēng)險管理內(nèi)容與方法 企業(yè)整體的風(fēng)險 部門 、 專業(yè)的風(fēng)險 針對評估對象的特性 , 對風(fēng)險識別 、 各種監(jiān)督檢查工作收集的風(fēng)險數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計 、 分析 、 處理 。綜合研判 。 風(fēng)險評估的說明 對易于測算的采取定量方式 , 不易定量的采取定性方式; 并遵循客觀性 、 導(dǎo)向性 、 可測性的原則對綜合性評估對象的不同范疇賦予不同的權(quán)重; 估測評估對象的風(fēng)險程度 , 可按照四至五個等級評價風(fēng)險等級 。 根據(jù)安全生產(chǎn)的實際情況和管理要求 , 確定可接受的風(fēng)險等級標(biāo)準(zhǔn) 。 風(fēng)險評估的說明 兩項基本內(nèi)容:隱患整改 、 管理改進(jìn) 隱患整改:通過整改隱患 、 提高管理水平 ,避免生產(chǎn)事故的發(fā)生 , 不斷改善安全生產(chǎn)狀況 。 管理改進(jìn):指風(fēng)險管理思路 、 具體方法 、內(nèi)容 、 推進(jìn)措施的持續(xù)改進(jìn) 5) 持續(xù)改進(jìn) 四、風(fēng)險管理內(nèi)容與方法 隱患整改: 建立風(fēng)險預(yù)警機(jī)制 。 根據(jù)風(fēng)險評估結(jié)論 , 依據(jù)可接受的風(fēng)險等級標(biāo)準(zhǔn) , 確定能夠監(jiān)測企業(yè)安全生產(chǎn)全面狀況的風(fēng)險預(yù)警指標(biāo) , 設(shè)立不同等級的預(yù)警值 。 建立風(fēng)險預(yù)警監(jiān)測系統(tǒng) , 監(jiān)測風(fēng)險預(yù)警指標(biāo)接近預(yù)警值時 , 發(fā)出風(fēng)險告警 , 進(jìn)入相應(yīng)的預(yù)警狀態(tài) 。 四、風(fēng)險管理內(nèi)容與方法 實施風(fēng)險干預(yù) 。 針對不同的預(yù)警狀態(tài) , 實施不同的風(fēng)險干預(yù)對策措施 。 可采取專項整改 、 停工整頓 、 通報 、 考核及責(zé)任追究等手段進(jìn)行政策干預(yù) , 建立風(fēng)險干預(yù)組織體系 , 分層分級 、 定人定期限落實整改 。 對實施風(fēng)險干預(yù)后的預(yù)警指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)測 , 當(dāng)降低到可接受的程度時 , 解除預(yù)警狀態(tài) 。 四、風(fēng)險管理內(nèi)容與方法 (三)風(fēng)險管理工作要點 1 著力提高風(fēng)險意識和防范風(fēng)險的技能 首先要以教育培訓(xùn)工作為先導(dǎo),特別是要結(jié)合本單位的實際,建立配套的制度和機(jī)制,編制培訓(xùn)計劃和方案,明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、參加人員、考核評價辦法。不斷改進(jìn)培訓(xùn)的方式和方法,提高員工風(fēng)險意識和防范風(fēng)險的技能。 四、風(fēng)險管理內(nèi)容與方法 2 以點帶面,分步推進(jìn) 先在安全基礎(chǔ)較為扎實的工區(qū)、班組開展,取得經(jīng)驗和實效后,以點帶面,全面展開。在具體工作應(yīng)本著先易后難、循序漸進(jìn)的原則,從教育培訓(xùn)、風(fēng)險控制等工作做起,分步推進(jìn)。 四、風(fēng)險管理工作要點 3 明確分工,落實責(zé)任 由教育和安監(jiān)部門牽頭,組織開展風(fēng)險教育培訓(xùn)工作; 各專業(yè)部門根據(jù)評估項目的要求,負(fù)責(zé)開展風(fēng)險識別工作; 生產(chǎn)員工是控制的主體,負(fù)責(zé)實施風(fēng)險控制工作; 管理人員是評估的主體,負(fù)責(zé)組織開展風(fēng)險評估工作; 安全監(jiān)督和保證體系共同實施風(fēng)險預(yù)警,整改提高,持續(xù)改進(jìn)。 風(fēng)險管理工作要點 4 注重針對性和簡便性 風(fēng)險管理工作應(yīng)注重作業(yè)現(xiàn)場,風(fēng)險控制的方法和過程應(yīng)符合本單位的生產(chǎn)實際,風(fēng)險控制措施應(yīng)具備針對性和可操作性。 工作方法應(yīng)簡便易行、有效實用,避免提出不切實際的要求,注重采納一線人員的意見和建議,加以不斷完善。 風(fēng)險管理工作要點 5 注重整合和發(fā)展 風(fēng)險管理工作是建立在以往安全管理工作的基礎(chǔ)上,因此,在形式上,要與以往行之有效的安全大檢查、安全監(jiān)督等常規(guī)管理工作有機(jī)結(jié)合,不應(yīng)“另起爐灶”;在實質(zhì)內(nèi)容上,要與安全性評價、危險點分析預(yù)控、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)等工作有機(jī)融合,并不斷深化和發(fā)展。 風(fēng)險管理工作要點 6 注重持續(xù)改進(jìn) 開展風(fēng)險管理要以取得工作實效為核心目的,不斷總結(jié),及時調(diào)整工作思路,改進(jìn)工作方法;積極采用信息化手段,提高工作質(zhì)量和效率;對標(biāo)準(zhǔn)不斷補(bǔ)充、完善相關(guān)內(nèi)容,使之更切合本單位的實際。 風(fēng)險管理工作要點 五、工作成效和體會 (一)初步成效: 員工建立了風(fēng)險管理的基本概念,形成了一定的風(fēng)險意識。認(rèn)識到作業(yè)活動中風(fēng)險是隨時存在的,對安全風(fēng)險管理工作予以重視和接受,“三違”現(xiàn)象有所降低,規(guī)章制度的執(zhí)行力有所提高 ; 員工的風(fēng)險辨識、防范能力得到提高。 《 風(fēng)險辨識防范手冊 》 系統(tǒng)地揭示了作業(yè)活動中可能存在的風(fēng)險和防范風(fēng)險的措施,使員工對作業(yè)行為、作業(yè)方法、作業(yè)環(huán)境可能導(dǎo)致的風(fēng)險有了全面的認(rèn)識 五、工作成效和體會 通過建立 《 隱患統(tǒng)計庫 》 的方式對存在的隱患進(jìn)行動態(tài)管理,并應(yīng)用到作業(yè)活動中進(jìn)行控制,做到了對影響作業(yè)活動的危險因素的及時掌控,為實現(xiàn)作業(yè)安全提供了保障; 應(yīng)用 《 風(fēng)險辨識防范手冊 》 制作檢查表進(jìn)行作業(yè)活動安全監(jiān)督,使安全監(jiān)督工作做到有的放矢、標(biāo)準(zhǔn)而系統(tǒng),能夠準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)問題,同時也促進(jìn)了安全監(jiān)督人員自身水平的提高; 五、工作成效和體會 根據(jù)對作業(yè)過程的檢查結(jié)果,進(jìn)行了初步的評估和量化,根據(jù)得分率,反映出各工區(qū)作業(yè)活動的風(fēng)險程度,為開展差別化安全監(jiān)督提供了依據(jù)和參考; 通過安全風(fēng)險管理試點工作的開展,初步了解了企業(yè)安全狀況和存在的短板,通過對隱患的風(fēng)險程度評價和有重點的控制,降低了企業(yè)安全風(fēng)險。 五、工作成效和體會 (二)工作體會 : 開展風(fēng)險管理必須具有針對性 只有與生產(chǎn)實際相結(jié)合,將安全科學(xué)理論與生產(chǎn)實踐、與經(jīng)驗教訓(xùn)相結(jié)合,才能夠發(fā)揮力量,才能夠解決生產(chǎn)過程中遇到的安全問題,取得實效。我們在編制評估規(guī)范和辨識手冊的過程中,一直堅持理論聯(lián)系實際,注重采納一線管理者和生產(chǎn)者的意見、建議,吸收已有事故案例提供的寶貴經(jīng)驗教訓(xùn),著重作業(yè)現(xiàn)場和過程管理,與作業(yè)方式、事故類型等實際情況相結(jié)合,取得了初步的進(jìn)展。 五、工作成效和體會 開展風(fēng)險管理必須注重簡便性 復(fù)雜的過程和方法以及對于一線員工的過高要求,不但不會有助于安全工作,反而在一定程度上會起到相反的作用。我們在風(fēng)險評估試點工作中,把設(shè)備自身健康交由生產(chǎn)部門去完成,安監(jiān)部門集中精力做好人身安全防范;始終強(qiáng)調(diào)評估工作是管理者特別是安監(jiān)隊伍的職責(zé),一線員工僅處于被評估和參與工作的方式,不承擔(dān)組織責(zé)任;在具體的評估方法上只要求一級查評,靜態(tài)的評估對象延長復(fù)評周期,即時評估與日常工作盡量有機(jī)地結(jié)合起來。 五、工作成效和體會 開展風(fēng)險管理必須把功夫下到管理上 必須建立管理因素是風(fēng)險的根源,安全隱患都能夠通過加強(qiáng)管理得到控制的理念。在解決物的不安全狀態(tài)隱患時,要考慮對難以整改和無力整改的隱患進(jìn)行管理控制,防范隱患在作業(yè)過程中發(fā)展、釀成事故,還要從機(jī)制上和管理行為上,防止隱患的再次發(fā)生。在解決人的不安全行為隱患時,要考慮對人的教育、培訓(xùn),還要考慮從制度和機(jī)制上約束人的行為,考慮用先進(jìn)的文化來影響員工。 五、工作成效和體會 開展風(fēng)險管理必須繼承并整合安全管理的常規(guī)做法 風(fēng)險管理是在安全性評價和危險點分析預(yù)控基礎(chǔ)上的拓展、改進(jìn)、整合,不是新鮮事物。我公司在開展試點工作前,除完成一輪全面的安全性評價外,又開展了動態(tài)的評價工作,在危險點分析預(yù)控、現(xiàn)場工作安全控制等方面也形成了比較完整的體系,在辨識風(fēng)險、評價危害方面積累了一定的經(jīng)驗。在風(fēng)險評估工作中,較好的繼承與整合原來的工作,這是我們能夠較快取得成效的關(guān)鍵所在 。 五、工作成效和體會 開展風(fēng)險管理必須齊抓共管、符合標(biāo)準(zhǔn) 風(fēng)險評估標(biāo)準(zhǔn)只有作為安全工作的標(biāo)準(zhǔn)體系之一得到貫徹,才能達(dá)到持續(xù)改進(jìn)的目的。評估和檢查是手段,發(fā)現(xiàn)的安全隱患需要整改或控制,才能逐步達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化的目標(biāo)。我們在實踐中采取“上評下辨、監(jiān)督保貫”的思路,即上級(主要是各級監(jiān)督體系)對下級組織評估、督促整改,生產(chǎn)員工接受風(fēng)險辨識的培訓(xùn)教育并在生產(chǎn)過程中應(yīng)用,保證體系負(fù)責(zé)根據(jù)風(fēng)險評估標(biāo)準(zhǔn)完善生產(chǎn)條件,進(jìn)行生產(chǎn)工作的風(fēng)險識別和管理控制,共同推進(jìn)這項工作。 五、工作成效和體會 開展風(fēng)險管理必須重視對員工風(fēng)險意識和防范能力的培訓(xùn)教育 控制員工在生產(chǎn)過程中行為的風(fēng)險是防范人身事故和人員責(zé)任事故最直接和有效的途徑,我們堅決按照國家電網(wǎng)公司“培訓(xùn)主導(dǎo)”的指導(dǎo)意見開展相關(guān)的培訓(xùn)工作,采取多方式、多層次逐步推進(jìn)。在利用 《 風(fēng)險辨識手冊 》 進(jìn)行培訓(xùn)的同時 ,抓緊培訓(xùn)題庫建設(shè) ,全方位地展開考試考核工作,在潛移默化中提高了安全管理的水平。 五、工作成效和體會 開展風(fēng)險評估必須及時更新管理理念和方法 要適應(yīng)安全生產(chǎn)發(fā)展和安全管理工作需要,主動接受安全生產(chǎn)的新理念、新技術(shù)、新方法。我們在工作中認(rèn)識到本質(zhì)安全是最大的安全效益,是防范事故最堅強(qiáng)的屏障;風(fēng)險管理是統(tǒng)籌安全管理的有效手段,是提高員工素質(zhì)能力、全面把握安全局面、改進(jìn)安全風(fēng)險控制的管理平臺。 五、工作成效和體會 我公司風(fēng)險評估工作剛起步,并未做到可控、能控、在控。我們將根據(jù)國網(wǎng)公司推進(jìn)意見,在總結(jié)試點經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,積極推進(jìn)教育培訓(xùn)和風(fēng)險控制,深化風(fēng)險識別,試點風(fēng)險評估,為國網(wǎng)公司系統(tǒng)推進(jìn)安全風(fēng)險管理做出積極的貢獻(xiàn)。 希望大家多提寶貴意見! 五、工作成效和體會 聯(lián)系方式:吳濡生 ? 安徽省電力公司安全監(jiān)察部 05513604912, 956124912 ? 謝 謝 !
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