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狂韌創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)老板的法律責(zé)任-資料下載頁

2025-01-13 03:35本頁面
  

【正文】 ? 休息時(shí)間(周、節(jié)、年假,病、事、產(chǎn)、婚、喪假)。 ? 社會(huì)保險(xiǎn)福利。 ? 合同的生效、解除、離職、開除。 2022/2/10 34 勞動(dòng)法關(guān)于勞動(dòng)時(shí)間的規(guī)定 勞動(dòng)法規(guī)定用人單位應(yīng)保證勞動(dòng)者每周至少休息一日。用人單位在下列節(jié)日期間應(yīng)當(dāng)依法安排勞動(dòng)者休假:元旦;春節(jié);國際勞動(dòng)節(jié);國慶節(jié);法律、法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日。 用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不 得超過一小時(shí);因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí),但是每月不得超過三十六小時(shí)。 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬: 安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬; 休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬; 法定休假日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。 2022/2/10 35 尊重員工的權(quán)益 職業(yè)安全和職業(yè)衛(wèi)生是能留住好職工、吸引更多優(yōu)秀員工的條件。 ? 閱讀理解創(chuàng)業(yè)故事 (十九)、 《 勞動(dòng)條件 》 2022/2/10 36 企業(yè)為職工繳納的社會(huì)保險(xiǎn) 1.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納繳費(fèi)比例為:企業(yè)為職工交納職工上年工資收入的 22%,職工個(gè)人交納6% 2.大病住院基本醫(yī)療保險(xiǎn):上年度職工繳費(fèi)工資總額的 5%按月繳納。 3.工傷保險(xiǎn):其費(fèi)率分別按企業(yè)職工上一年繳費(fèi)工資總額的 %、 %、 %三類比例征繳。 4.女工生育保險(xiǎn)企業(yè)按職工每人每月 納。 5.失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi):用人單位按照工資總額的 2%繳納,職工按照本人工資的 1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。 2022/2/10 37 個(gè)體勞動(dòng)者的社會(huì)保險(xiǎn) 1.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納繳費(fèi)比例為:個(gè)體勞動(dòng)者以全省職工平均工資的 60%—300%作為繳費(fèi)工資基數(shù),目前統(tǒng)一按 17%繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。 2.大病住院基本醫(yī)療保險(xiǎn):個(gè)體勞動(dòng)者繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按上年度全市社會(huì)平均工資的5%計(jì)繳 3.失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)基金:個(gè)體工商戶的失業(yè)保險(xiǎn)基金每人每月 20元的標(biāo)準(zhǔn)繳納。 2022/2/10 38 商 業(yè) 保 險(xiǎn) ? 投保商業(yè)保險(xiǎn)是一種轉(zhuǎn)嫁企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的方法。 ? 企業(yè)的保險(xiǎn)險(xiǎn)種通常包括: ? 資產(chǎn)保險(xiǎn):機(jī)器、庫存貨物、車輛、廠房的防盜險(xiǎn)、水險(xiǎn)、火險(xiǎn)、商品運(yùn)輸險(xiǎn)等。 ? 人身保險(xiǎn):業(yè)主本人和員工的人身事故險(xiǎn)、人壽保險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)等。 2022/2/10 39 商 業(yè) 保 險(xiǎn) 閱讀理解創(chuàng)業(yè)故事 (二十)、 《 辦不辦保險(xiǎn) 》 考慮選擇合適險(xiǎn)種投保規(guī)避企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。 完成練習(xí)題: 1 15 91 小 結(jié) ? 工商登記、稅收問題在不同地區(qū)有不同的實(shí)施政策??梢缘焦ど毯投悇?wù)部門咨詢。 ? 法律問題應(yīng)有一般了解,更應(yīng)了解必要時(shí)應(yīng)查閱相關(guān)法律文本。 ? 企業(yè)法律形態(tài)選什么好必須根據(jù)創(chuàng)業(yè)者本身的條件去考慮。
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