勞動力資源統(tǒng)計(jì)教學(xué)課件ppt-資料下載頁
2025-10-10 12:11本頁面
【正文】 本單位仍保留勞動關(guān)系的人員 調(diào)到本市外單位的人員 調(diào)到外省 、 自治區(qū) 、 直轄市的人員 其他人員 第五節(jié) 勞動力資源統(tǒng)計(jì)分析 一、勞動力資源利用情況分析 二、勞動力資源負(fù)擔(dān)情況分析 三、勞動力資源預(yù)測 一、勞動力資源利用情況分析 （一）勞動力資源的可能利用率指標(biāo)（勞動力參與率或經(jīng)濟(jì)活動參與率） =經(jīng)濟(jì)活動人口數(shù) /勞動力資源總量 *100% ?公式分析： ? 影響勞動力參與率主要是兩類人。一是 16歲以上在校學(xué)生；二是家務(wù)勞動者的人數(shù) ? 不是越高越好 ?（ 二 ） 勞動力資源實(shí)際利用率 =就業(yè)人員總數(shù) /勞動力資源總數(shù) *100% ?（ 三 ） 就業(yè)率 =就業(yè)人員總數(shù) /經(jīng)濟(jì)活動人口數(shù)*100% ?經(jīng)濟(jì)活動人口數(shù) =就業(yè)人數(shù) +失業(yè)人數(shù) ?（ 四 ） 勞動力失業(yè)率 =失業(yè)人數(shù) /經(jīng)濟(jì)活動人口數(shù) *100% ?（ 五 ） 勞動力資源可能潛力程度 ?（ 六 ） 就業(yè)彈性 =勞動力就業(yè)增長率 /經(jīng)濟(jì)增長率 二、勞動力資源負(fù)擔(dān)情況分析 ? 經(jīng)濟(jì)活動人口負(fù)擔(dān)系數(shù) =人口總數(shù) /經(jīng)濟(jì)活動人口數(shù) ? 從業(yè)人員負(fù)擔(dān)系數(shù) =人口總數(shù) /從業(yè)人員 ? 或 =（人口資源數(shù) 離退休人數(shù)） /從業(yè)人員 ? 老人贍養(yǎng)系數(shù) =65歲以上人數(shù) /從業(yè)人數(shù) ? 少兒撫養(yǎng)系數(shù) =16周歲以下人數(shù) /從業(yè)人數(shù) ? 喪失勞動能力供養(yǎng)系數(shù) =喪失勞動能力人數(shù) /勞動適齡人口數(shù) 注：國際上一般將１５～６４歲年齡組列為勞動適齡人口。中國普查上自己的統(tǒng)計(jì)口徑，這就是男１６～５９歲，女１６～５４歲。 96年勞動統(tǒng)計(jì)取消了上限。 三、勞動力資源預(yù)測 ? 算術(shù)級數(shù)法 ?（ 1） Tn= To+nr ?（ 2） Tn= To（ 1n Y）（ 1Z） 幾何級數(shù)法 因素估算法 ? 如何理解勞動力資源的定義？ ? 失業(yè)人員的內(nèi)涵 ? 從業(yè)人員的內(nèi)涵 ? 如何理解就業(yè)率、失業(yè)率、登記失業(yè)率、就業(yè)彈性、贍養(yǎng)系數(shù)等名詞的內(nèi)涵 【思考題】 【思考題】第六節(jié) 國際勞動力市場指標(biāo)體系 一、國際勞動力市場指標(biāo)體系的分類：八大類，20項(xiàng)指標(biāo)。 盡管失業(yè)和經(jīng)濟(jì)困難之間有很高的相關(guān)性，但不應(yīng)把失業(yè)錯誤理解為對經(jīng)濟(jì)困難的一種測量。第 13屆國際勞工統(tǒng)計(jì)大會通過的 《 關(guān)于從事經(jīng)濟(jì)活動人口、就業(yè)、失業(yè)和不充分就業(yè)統(tǒng)計(jì)的決議 》 ，將失業(yè)者界定為在參照期內(nèi)無工作、但目前能夠工作并尋找工作的某一特定年齡以上的所有人員。 兩條國際貧困線，基尼系數(shù)是貧困差距指標(biāo)之一。 工作窮人界定為生活在一個家庭成員被估算在貧困線以下的家庭里就業(yè)人員的比例。
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