【正文】 的隱私，并且要保守在專業(yè)服務過程中所獲得的一切信息和秘密。 （ 9）費用。當設定費用的時候，社會工作者應該保證其所履行的服務與當事人的支付能力比較是公平的、合理的、考慮周到的和相稱的。 2．社會工作者對案主的道德責任 （ 12）對雇用組織的承諾。社會工作者應該遵守對雇用組織所作出的承諾。 3．社會工作者對同事的道德責任 （ 10）尊重、公平和禮貌。社會工作者應該以尊重、禮貌、公平和充分信任的方式來對待同事。 （ 11）處理同事的案主。社會工作者有責任用全部的專業(yè)知識來處理同事的案主。 4．社會工作者對雇主和雇用組織 的道德責任 （ 16）促進普遍福利。社會工作者應該促進社會的普遍福利的增長。 5．社會工作者對社會工作專業(yè)的道德責任 （ 13）維持專業(yè)正直。社會工作者應該堅持和推進這個專業(yè)的價值、倫理、知識和使命。 （ 14）社區(qū)服務。社會工作者應該幫助這個專業(yè)在使一般大眾接受社區(qū)服務方面更加方便和可行。 （ 15）發(fā)展知識。社會工作者應該承擔起在專業(yè)實踐中鑒定、發(fā)展和完全使用知識的責任。 6．社會工作者對社會的道德責任 二、倫理守則 倫理守則即專業(yè)守則。它是在更微觀層面上的社會工作價值，是在各個層面上的價值理念的具體應用，表現(xiàn)為社會工作的各種原則和技術。當然，在這個層面上，倫理守則更多地體現(xiàn)為價值、知識和技術的統(tǒng)一。 社會工作的專業(yè)實踐，就是通過這種價值、知識和技術的三者一體關系來完成的。在這里，價值是指導，知識是基礎，技術是手段。而且三者都融合進統(tǒng)一的專業(yè)守則之中，彼此之間的界限已經很難區(qū)分。 《 香港社會工作者的專業(yè)守則 》 基本內容 基本價值觀及信念（一） 社工的首要使命為協(xié)助有需要的人士及致力處理社會問題。 社工尊重每一個人的獨特價值和尊嚴，并不因為任何人的家庭背景、種族、國籍、性別、性傾向、年齡、家庭崗位、信仰、政治觀念、智能、體能、社會及經濟地位、或對社會的貢獻不同而有所分別。 社工相信每一個人都有發(fā)展的潛質，因而有貢獻鼓勵及協(xié)助個人在顧念他人權益的情況下實現(xiàn)自我。 基本價值觀及信念（二） 社工有責任維護人權及促進社會公義。 社工相信任何社會都應為其公民謀取最大福祉。 社工有責任運用本身的專業(yè)知識和技能去推動個人和社會的進步，務求每一個人都能盡量發(fā)揮自己的所能。 社工認同人際關系的重要性，會盡力加強人際關系，務求維持、促進及提高個家庭、社團、機構、社群的福祉。幫助社會大眾預防及減少困境與痛苦。 工作守則 A、有關服務對象（一） 社工首要的責任是對服務對象負責。 社工有責任讓服務對象知悉本身的權利及協(xié)助他們獲得適切的服務，且應盡量使服務對象明白接受服務所要作出的承擔與及可能產生的后果。 社工應盡可能協(xié)助服務對象知曉在某些情況下，保密原則會受到規(guī)限，并使他們清楚知道收集資料的目的和用途。在公開個案資料時，社工應采取必要及負責任的措施，刪除一切可以識別個案人士身份的資料，并須盡可能事先取得服務對象及社工服務的機構的同意。 A、有關服務對象（二） 社工不得濫用與服務對象的關系，藉以謀取私人的利益。 社工不應與服務對象有性接觸。 如服務需要收費，社工應盡量使服務對象不會因經濟能力而不能及時獲取所需要的服務。 B、有關同工（一） 社工應尊重其他社工、專業(yè)人士及義務工作者不同的意見及工作方法。任何建議、批評及沖突都應以負責任的態(tài)度表達和解決。 社工應盡量與其他社工合作，提高服務的成效。 社工應向有關團體報告任何有違專業(yè)工作守則而危害接受社會工作服務對象利益的行為，并在有需要時維護那些受到不公正指控的社工。 社工尊重服務對象的選擇權，并不應在不尊重其他機構和同工的情況下奪取其他社工之服務對象。 社工與共事同工合作之間所作的保密溝通，在未獲得資料來源者明確同意下，不可向服務對象透露有關其個人資料以外的溝通內容。 B、有關同工（二） C、有關機構 社工應向其雇用機構負責，提供具效率及效能的專業(yè)服務。 社工應作出建設性及負責任的行動，以影響并改善雇用機構的政策、程序及工作方式，務求令機構之服務水準不斷提升，及使社工不會因執(zhí)行機構的政策時而抵觸這份守則。 社工在發(fā)表任何公開言論或進行公開活動時，應表明自己是以個人身份抑或代表團體或機構名義行事。 社工不應在未經其服務機構同意下，利用機構與外界的聯(lián)系，為個人的私人業(yè)務招攬服務對象。 D、有關專業(yè)（一） 社工從事其專業(yè)工作時，應持著誠實、誠信及盡責的態(tài)度。 社工應持守專業(yè)的價值觀和操守，并提升專業(yè)的知識。 社工對專業(yè)提出評論時，應持著負責任的和有建設性的態(tài)度。 社工不可就其專業(yè)資格、服務性質、服務方法及預計成效提供有誤導性及 /或不真實的資料。 社工有責任不斷增進本身的專業(yè)知識和技能。 社工有責任協(xié)助新加入社會工作專業(yè)的同工建立、增強與發(fā)展其操守、價值觀、與及專業(yè)上的技能與知識。 D、有關專業(yè)（二） E、有關社會（一） 當政府、社團或機構的政策、程序或活動導致或構成任何人士陷入困境及痛苦，又或是防礙困境及痛苦之解除時，社工認同有需要喚起決策者或公眾人士對這些情況的關注。 社工認同有需要倡導修訂政策及法律，以改善有關之社會情況，促進社會之公義及福祉。社工亦認同有需要致力推動社會福利政策的實施。社工不可運用個人的知識、技能或經驗助長不公平的政策或不人道的活動。 社工認同有需要致力防止及消除歧視，令社會資源分配更為合理，務使所有人士有均等機會獲取所需的資源和服務。 社工認同有需要推動大眾尊重社會的不同文化。 社工認同有需要鼓勵社會大眾在知情下參與制訂和改善社會政策和制度。 E、有關社會（二）