【導(dǎo)讀】理、零售店面操作流程管理、零售店面人員管理、零售店面人員培訓(xùn)管理等行政管理職能。1）在運營中心的指導(dǎo)下，建立和完善門店營銷管理體系，對各區(qū)域相應(yīng)零售部門進行直接指導(dǎo)，監(jiān)督、檢查各區(qū)域門店對公司制度政策的執(zhí)行情況；的預(yù)計與控制、銷售資源的爭取與管理；執(zhí)行進行跟蹤檢查；5）對區(qū)域整體及零售店面產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、庫存結(jié)構(gòu)的合理與優(yōu)化，負責(zé)滯銷品、殘次品的處理；工作，對各區(qū)域的銷售工作進行支持與指導(dǎo)，以協(xié)助各區(qū)域零售業(yè)務(wù)完成銷售目標(biāo)任務(wù)；方案得到有效執(zhí)行；生的安全事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。任職資格四部分描述，其他人員按崗位責(zé)任，任職資格兩個部分描述。部門人員在公司及組織架構(gòu)中的位置通過與直接上級的關(guān)系描述予以確定。各區(qū)域市場份額；對本部門發(fā)生的各項費用支出有審核權(quán)。制定相應(yīng)的管理方案，定期聽取管理區(qū)域各督導(dǎo)、門店店長述職并對其工作作出評定；作爭議作出裁決并作出獎罰決定，參加公司相關(guān)會議；

　　

【正文】