【導(dǎo)讀】立科學(xué)、切實可行的管理機制和操作規(guī)范,提升寶龍城市廣場品牌形象,制定本制度。各項業(yè)務(wù)操作要求。明確管理責(zé)權(quán)體系,清晰職責(zé);加強信息溝通,提高商業(yè)管理的有效性和效率;營造開放、誠信的管理環(huán)境,促進組織的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。本制度是集團商業(yè)管理中心及各地商業(yè)經(jīng)營管理公司開展工作的指南。作必須以掌握和有效執(zhí)行本制度的規(guī)定為前提。集團總裁辦公會議審議通過,并經(jīng)集團總裁簽署發(fā)布。團或集團商業(yè)管理中心新下發(fā)的文件為準。①開業(yè)前招商、包括:市場調(diào)查、制定招商方案、招商實施;②開業(yè)后招商更新、供應(yīng)商優(yōu)化;①企劃方案制定及預(yù)算提報;④活動策劃與實施;⑤企業(yè)VI形象監(jiān)控。③租金、管理費、物業(yè)費等現(xiàn)場催收;⑤工程收費統(tǒng)計。情況的考核進行獎勵。訂分配方案,報商業(yè)管理中心批準后執(zhí)行。考核以公歷年度計算,獎金在年終考核后計提并發(fā)放。匯總調(diào)整,經(jīng)分管副總裁審核,常務(wù)副總裁批準后執(zhí)行。項目公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員以外的正式員工。