【正文】 用。 由此可見，人的動機(jī)是個體活動的動力和方向，它好象汽車的發(fā)動機(jī)和方向盤，既給人的活動以動力又對活動的方向進(jìn)行控制。 第三節(jié) 興趣與職業(yè)的吻合 興趣是使個體積極探索某種事物的認(rèn)識傾向。人們要是對有興趣的事物給予優(yōu)先注意，積極地探 索，并且?guī)в星榫w色彩和向往的心情。興趣在職業(yè)發(fā)展中起到重要作用，一個人從事自己有興趣的工作，這會成為他事業(yè)成功的強(qiáng)大動力。興趣是制定職業(yè)生涯規(guī)劃時要考慮的相當(dāng)重要的因素。 一、興趣的重要性 興趣對職業(yè)的影響很大，這主要表現(xiàn)在下面幾個方面： ●興趣可影響人們的職業(yè)定向和職業(yè)選擇。在求職中，人們常會考慮到自己對某方面的工作是否有興趣。興趣發(fā)展一般經(jīng)歷有趣、樂趣、志趣三個階段。從有趣開始，逐漸產(chǎn)生樂趣，進(jìn)而與奮斗目標(biāo)相結(jié)合，發(fā)展成為志趣，表現(xiàn)出方向性和意志性的特點，使人堅定地追求某種職業(yè)，并為之盡心竭力。 ●興趣 還可以開發(fā)人的能力，激發(fā)人們探索和創(chuàng)造。一個人對某事物感興趣，會激發(fā)起他對該事物的求知欲和探索熱情，促使他充分調(diào)動整個身心的積極性，使情緒飽滿，智能和體能進(jìn)入最佳狀態(tài)，最大限度地施展才干，挖掘潛力，發(fā)揮人的主動性和創(chuàng)造性，有助于成功。 興趣可以增強(qiáng)人的職業(yè)適應(yīng)性。研究資料表明，如果一個人對某一工作有興趣，能發(fā)揮他全部才能的80% ~ 90 % ， 并且能長時間地保持高效率而不感到疲勞；相反，對某工作不感興趣，在這方面只能發(fā)揮全部才能的 20 % ~ 30 % ， 也容易感到疲勞、厭倦。廣泛的興趣可以使人善于應(yīng)付多變的環(huán)境，即使變換 工作性質(zhì)，也能很快熟悉和適應(yīng)新的工作。 二、興趣的類型及相應(yīng)的職業(yè) 不同的人有不同的興趣，有的人對研究自然科學(xué)感興趣，有的人傾向于情感世界，有的人則傾向于理智世界，有的人對智力操作感興趣，有的人則對技能操作感興趣等等。 不同的職業(yè)也需要不同的興趣特征，一個擅長技能操作的人，靠他靈巧的雙手，在技能操作領(lǐng)域得心應(yīng)手，但如果硬要他把興趣轉(zhuǎn)移到書本的理論知識上來，他就會感到無用武之地。興趣是職業(yè)選擇應(yīng)考慮的重要因素。美國著名的企業(yè)家艾科卡在大學(xué)時是學(xué)工科的，他在研究生畢業(yè)后被招聘到福特汽車公司做技術(shù)工作。然而他干了 9 個月之后，主動要求轉(zhuǎn)做銷售工作，理由是他與人打交道的興趣大于同機(jī)器打交道。后來事實證明他的選擇是正確的，由于他善于人力開發(fā)的組織與協(xié)調(diào)工作，每隔五六年就晉升一次，直至總經(jīng)理，成為一個出色的企業(yè)家，曾經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)克萊斯勒汽車公司渡過最艱難的時期。 為便于大家根據(jù)自己的興趣選擇合適的職業(yè)，下面將加拿大職業(yè)分類詞典中的興趣類型與職業(yè)的吻合做一介紹。 表 3 1 興趣類型與相應(yīng)職業(yè) 興趣類型 概念與特點 相應(yīng)職業(yè) 愿與事物打交道型 喜歡同事物打交道，而不喜歡與人打交道 制圖、勘測、工程技術(shù)、建筑、 機(jī)器制造、出納、會計等 愿與人接觸 喜歡與人交往，對銷售、采訪、傳遞信息一類的活動感興趣 記者、推銷員、服務(wù)員、教師、 行政管理人員、外交聯(lián)絡(luò)等 愿干有規(guī)律的工作 喜歡常規(guī)的、有規(guī)則的活動，習(xí)慣于在預(yù)先安排好的程序下工作 郵件分類、圖書管理、檔案管理 、辦公室工作、打字、統(tǒng)計等 喜歡從事社會福利和助人工作 樂意幫助人，他們試圖改善他人的狀況，幫助他 人排憂解難 律師、咨詢?nèi)藛T、科技推廣人員 、醫(yī)生、護(hù)士等 愿做領(lǐng)導(dǎo)和組織工作 喜歡掌管一些事情，希望受到眾人尊敬和獲得聲望，他們在企事業(yè)單位中起著重要作用 行政人員、企業(yè)管理干部、學(xué)校 領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)員等 喜歡研究人的行為 對人的行為舉止和心理狀態(tài)感興趣，喜歡談?wù)撊说膯栴} 心理學(xué)、政治學(xué)、人類學(xué)、人事 管理、思想政治教育等研究工作以 及教育、行為管理工作 喜歡從事科學(xué)技術(shù)事業(yè) 對分析、推理、測試等活動感興趣，長于理論分析，喜歡獨立地解決問題，也喜歡實驗。 生物、化學(xué)、工程學(xué)、物理學(xué)、 地質(zhì)學(xué)等工作 喜歡抽象的和創(chuàng)造性的工作 對需要想象力和創(chuàng)造力的工作感興趣，大都喜歡獨立地工作，對自己的學(xué)識和才能頗為自信。樂于解決抽象的問題，而且急于了解周圍的世界 社會調(diào)查、經(jīng)濟(jì)分析、各類科學(xué) 研究工作、化驗、新產(chǎn)品開發(fā)等 喜歡操作機(jī)械的技術(shù)工作 對運(yùn)用一定技術(shù)、操作各種機(jī)械、制造新產(chǎn)品或完成其他任務(wù)感受興趣。他們喜歡使用工具，特別是喜歡大型的、馬力強(qiáng)的先進(jìn)的機(jī)器，喜歡具體的東西 相應(yīng)的職業(yè)如飛行員、駕駛員、 機(jī)械制造、建筑、石油、煤炭開采 喜歡具體的工作 想看到自己的勞動成果，愿從事制作能看得見產(chǎn)品的工作，并從完成的 產(chǎn)品中得到滿足 室內(nèi)裝飾、園林、美容、理發(fā)、 手工制作、機(jī)械維修、廚師等 興趣是使個體積極探索某種事物的認(rèn)識傾向。人們要是對有興趣的事物給予優(yōu)先注意，積極地探 索，并且?guī)в星榫w色彩和向往的心情。興趣在職業(yè)發(fā)展中起到重要作用，一個人從事自己有興趣的工作，這會成為他事業(yè)成功的強(qiáng)大動力。興趣是制定職業(yè)生涯規(guī)劃時要考慮的相當(dāng)重要的因素。 一、興趣的重要性 興趣對職業(yè)的影響很大，這主要表現(xiàn)在下面幾個方面： ●興趣可影響人們的職業(yè)定向和職業(yè)選擇。在求職中，人們常會考慮到自己對某方面的工作是否有興趣。興趣發(fā)展一般經(jīng)歷有趣、樂趣、志趣三個階段。從有趣開始，逐漸產(chǎn)生樂趣，進(jìn)而與奮斗目標(biāo)相結(jié)合，發(fā)展成為志趣，表現(xiàn)出方向性和意志性的特點，使人堅定地追求某種職業(yè)，并為之盡心竭力。 ●興趣 還可以開發(fā)人的能力，激發(fā)人們探索和創(chuàng)造。一個人對某事物感興趣，會激發(fā)起他對該事物的求知欲和探索熱情，促使他充分調(diào)動整個身心的積極性，使情緒飽滿，智能和體能進(jìn)入最佳狀態(tài)，最大限度地施展才干，挖掘潛力，發(fā)揮人的主動性和創(chuàng)造性，有助于成功。 興趣可以增強(qiáng)人的職業(yè)適應(yīng)性。研究資料表明，如果一個人對某一工作有興趣，能發(fā)揮他全部才能的80% ~ 90 % ， 并且能長時間地保持高效率而不感到疲勞；相反，對某工作不感興趣，在這方面只能發(fā)揮全部才能的 20 % ~ 30 % ， 也容易感到疲勞、厭倦。廣泛的興趣可以使人善于應(yīng)付多變的環(huán)境，即使變換 工作性質(zhì)，也能很快熟悉和適應(yīng)新的工作。 第四節(jié) 理想、信念、世界觀與職業(yè) 一、理想、信念與世界觀 概念提示 理想 是個人對未來有可能實現(xiàn)的奮斗目標(biāo)的向往和追求。 理想是一個人的奮斗目標(biāo)，如青少年希望將來成為文學(xué)家、藝術(shù)家等。理想中的奮斗目標(biāo)是人積極追求和向往的對象，總是體現(xiàn)著個人的愿望，并且是指向于未來的。 概念提示 信念 是堅信某種觀念的正確性，并支配自己行動的個性傾向。堅信感受是信念確立的基石 堅信感受來自一個人對客觀事物的認(rèn)識，但又不是停留在認(rèn)識階段，它必須通過一個人的獨立思考或深思熟慮，確認(rèn)某種觀點、理論或某項事業(yè)的真實性，對它抱有積極的確信無疑的態(tài)度。 概念提示 世界觀 是信念的體系，即一個人對世界總的 看法和態(tài)度。 世界觀包括四個成分：認(rèn)識因素、觀點在素、信念因素和理想因素。認(rèn)識、觀點、信念和理想相互作用形成世界觀，而世界觀又反過來影響認(rèn)識、觀點、信念和理想的形成。世界觀是個性傾向的最高層次，它是個人行為的最高調(diào)節(jié)器，影響個人的整個心理面貌。 每個人的理想、信念和世界觀是不同的，因此每個人對各種職業(yè)有著不同的主觀評價，這種主觀評價進(jìn)一步形成個人的職業(yè)價值觀。 二、傳統(tǒng)的職業(yè)價值觀 各種職業(yè)在勞動性質(zhì)和內(nèi)容上有所不同，在勞動難度和強(qiáng)度上，在勞動條件和待遇上，在所有制形式和穩(wěn)定性等方面也存在差別。因此各類職業(yè)在人們心目中的聲望地位便也有好壞高低之分，這些評價就是人們的職業(yè)價值觀，并影響著人們對就業(yè)方向和具體職業(yè)崗位的選擇。在傳統(tǒng)的價值觀里，滿意的職業(yè)應(yīng)該： ●薪水高、福利好； ●工作環(huán)境（物質(zhì)方面）舒適； ●人際關(guān)系良好； ●工作穩(wěn)定有保障； ●能提供較好的受教育機(jī)會； ●有較高的社會地位； ●工作不太緊張、外部壓力少； ●能充分發(fā)揮自己的能力特長； ●社會需要與社會貢獻(xiàn)大。 三、理想、信念和世界觀與職業(yè) 許多職業(yè)方面的專家通過大量的調(diào)查，從人們的理想、信念和世界觀把職業(yè)分成六大類，具體可見下表： 表 3 2 職業(yè)價值觀與職業(yè) 職業(yè)價值觀 特點 相應(yīng)職業(yè)類型 自由型（非工資生活者型） 不受別人指使，憑自己的能力擁有自己的小“城堡”，不愿受人干涉，想充分施展本領(lǐng) 室內(nèi)裝飾專家、圖書管理專家、攝影師、音樂教師、作家、演員、記者、詩人、作曲家、編劇、雕刻家、漫畫家等 小康型 追求虛榮，優(yōu)越感也很強(qiáng)。很渴望能有社會地位和名譽(yù)，希望常常受到眾人尊敬。欲望得不到滿足時，由于過于強(qiáng)烈的自我意識，有時反而很自卑 記賬員、會計、銀行出納、法庭速記員、成本估算員、稅務(wù)員、核算員、打字員、辦公室職員、統(tǒng)計員、計算機(jī)操作員、秘書等 支配型（獨斷專行型） 想當(dāng)上組織的一把手，飛揚(yáng)跋扈，無視他人的想法，為所欲為，且視此為無比快樂 推銷員、進(jìn)貨員、商品批發(fā)員、旅館經(jīng)理、飯店經(jīng)理、廣告宣傳員、調(diào)度員、律師、政治家、零售商等 自我實現(xiàn)型 不關(guān)心平常的幸福，一心一意想發(fā)揮個性，追求真理。不考慮收入、地位及他人對自己的看法，盡力挖掘自己的潛力，施展自己的本領(lǐng)，并視此為有意義的生活 氣象學(xué)者、生物學(xué)者、天文學(xué)家、藥劑師、動物學(xué)者、化學(xué)家、科學(xué)報刊編輯、地質(zhì)學(xué)者、植物學(xué)者、物理學(xué)者、數(shù)學(xué)家、實驗員、科研人員、科技作者等 志愿型 富于同情心，把他人的痛苦視為自己的痛苦，不愿干表面上嘩眾取寵的事，把默默地幫助不幸的人視作無比快樂 社會學(xué)者、導(dǎo)游、福利機(jī)構(gòu)工作者、咨詢?nèi)藛T、社會工作者、社會科學(xué)教師、護(hù)士等 技術(shù)型 認(rèn)為立足社會的根本在于一技之長。因此 鉆研一門技術(shù)，認(rèn)為靠本事吃飯既可靠，又穩(wěn)當(dāng) 木匠、農(nóng)民、工程師、飛機(jī)機(jī)械師、野生動物專家、自動化技師、機(jī)械工、電工、火車司機(jī)、公共汽車司機(jī)、機(jī)械制圖等 第四章 個性心理特征與職業(yè) 第一節(jié) 能力與職業(yè)的匹配 個性心理特征包括能力、氣質(zhì)和性格，它是影響職業(yè)生涯規(guī)劃的重要因素。一個成功的職業(yè)生涯規(guī)劃要充分考慮這些因素對職業(yè)的影響，下面分別介紹。 [基本概念 ] 能力 —— 是作為掌握和運(yùn)用知識技能的條件并決定活動效率的一種個性心理特征。能力的強(qiáng)弱直接影響到人們的工作效率。 能力分為一般能力和特殊能力； —— 一般能力通常又稱為智力，包括注意力、觀察力、記憶力、思維能力和想象力等。 —— 特殊能力是指從事某項專業(yè)活動的能力，也稱為一個人的特長。對任何一種職業(yè)而言，必須要求從業(yè)者具備相應(yīng)的能力。 一 能力與職業(yè)吻合的原則 人們的職業(yè)能力存在著個體的差異，在我們進(jìn)行職業(yè)選擇時，要遵循以下幾個原則： 能力類型與職業(yè)相吻合原則： 不同的人有不同的能力，職業(yè)也因工作性質(zhì)、內(nèi)容和環(huán)境的不同，對人的能力提出不同的要求。 能力水平與職業(yè)層次相吻合原則： 對一種職業(yè)或職業(yè)類型來說，由于所承擔(dān)的責(zé)任不同，又可分為不同層次，不同的層次對人的能力不同的要求。 發(fā)揮優(yōu)勢能力原則： 每個人具有多種類型的能力，但各種能力的發(fā)展是不平衡的，常常是在某些方面的能力比較突出，而另一些能力則不太強(qiáng)。因此要注意發(fā)揮自己的優(yōu)勢能力。 二、一般能力與職業(yè) 一般能力又稱為智力，它是認(rèn)識、理解客觀事物并運(yùn)用知識、經(jīng)驗等解決問題的能力。一般能力是人在學(xué)習(xí)工作、日常生活中必須具備、廣泛使用的能力。職業(yè)或?qū)I(yè)的水平越高，對人的一般能力的要求也越高。 三、特殊能力與職業(yè) 職業(yè)除對一般能力作出要求之外，還有對特殊能力的要求。在加拿大 《 職業(yè)分類詞典 》 中，將職業(yè)能力分為 11個方面，包括智力和 10個基本的特殊能力，現(xiàn)將其中的 8個方面做一介紹，供職業(yè)指導(dǎo)和個人擇業(yè)時參考。 —— 相應(yīng)職業(yè)對特殊能力的要求： 語言表達(dá)能力： 指對詞的理解和使用能力，對詞、句子、段落、篇章的理解能力，以及善于清楚而正確地表達(dá)自己的觀點和向別人介紹信息的能力，它包括語言文字的理解能力和口頭表達(dá)能力；相應(yīng)職業(yè) —— 教師、營業(yè)員、服務(wù)員等； 算術(shù)能力： 指迅速而準(zhǔn)確地運(yùn)算能力；相應(yīng)職業(yè) —— 會計、出納、統(tǒng)計、建筑師、工業(yè)藥劑師等； 空間判斷能力： 指能看懂幾何圖形、識別物體在空間運(yùn)動中的聯(lián)系、解決幾何題的 能力； 相應(yīng)職業(yè) —— 與圖紙、建筑等打交道的工作，牙科醫(yī)生、內(nèi)外科醫(yī)生等職業(yè)，裁縫、電工、木工、無線電修理工、機(jī)床工等； 形態(tài)知覺能力： 指對物體或圖像的有關(guān)細(xì)節(jié)和知覺能力，如對于圖形的陰暗、線的寬度和長度作出視覺的區(qū)別和比較，能看出其細(xì)微的差異 ； 相應(yīng)職業(yè) —— 生物學(xué)家、建筑師、測量員、制圖員、農(nóng)業(yè)技術(shù)員、動植物技術(shù)員、醫(yī)生、獸醫(yī)、藥劑師、畫家、無線電修理工等； 事務(wù)能力： 指對文字或表格式材料細(xì)節(jié)的知覺能力，發(fā)現(xiàn)錯字或正確地校對數(shù)字的能力等；相應(yīng)職業(yè) —— 設(shè)計、經(jīng)濟(jì)、記賬、出納、辦公室、打字等工作； 動作協(xié)調(diào)能力： 指迅速準(zhǔn)確和協(xié)調(diào)地作出精確的動作和運(yùn)動反應(yīng)能力；相應(yīng)職業(yè) —— 駕駛員、飛行員、牙科醫(yī)生、外科醫(yī)生、雕刻家、運(yùn)動員、舞蹈家； 手指靈巧度： 指手指迅速準(zhǔn)確和諧地操作小物體的能力；相應(yīng)職業(yè) —— 紡織工、打