代的中國五金民營企業(yè)中-資料下載頁
2025-05-11 23:49本頁面
【正文】 廢 材長 度 200mm?50mm 材料使用率 %?% 今后的目 標 堅 持 實 行 現(xiàn) 在的十 項 。 今后將 繼續(xù) 增加其他 項 目 。 端材 實 施 事例 （3）職員 的意 識 改革 事例一： 推行看得 見 的揭示板 辦 公室 掲示 板 生 產(chǎn)現(xiàn)場 掲示 板 事例二： 設 置 不良展示臺 不良 品 展示臺 實 施 實 物教育 實 施日期 2021年６月 期待 果效 全體 員 工把握各各部門 的 現(xiàn) 狀，能 夠 成 為 獨自思考自己的作 業(yè)問題 所在的人才。 具體的成果 正在確 認 中 今后的目 標 堅 持 現(xiàn) 有的內(nèi)容，增加新的改 進 內(nèi)容 。 實 施日期 2021年５月 期待 果效 成 為 懂得到 品質(zhì) 不 僅僅 是品 質(zhì) 管理人 員 的工作，而是需要全體 員工努力 維續(xù) 的人才 。 具體的成果 正在確 認 中 今后的目 標 建立一個 發(fā) 生 問題時自主地解決 問題 的身纏 體系 。 動計 劃 （１）職員 的精 銳 化 ■ 實 施作 業(yè) 人 員 技 術 水平考 評 制 不同 工程 設 定 技能項目 ，每月考核每個人的 技能 水平 。 依據(jù)技能 顯 示板成 績 ，合理安排 職員 機位 。 建立依據(jù)技能考 評 的工 資 制度，以提高學 習習 得 技能 的欲望 。 【預 定 實 施 】 2021年 10月 （２）挑 戰(zhàn) 高精密部 件 ■ 著手參與光 纖 部件的生 產(chǎn) 。 投入 購買 高精度 設備 。 確保相 應 的人才 。 【預 定 実施 】 2021年 8月 至始至 終 玉井 為 了客 戶 也 為 了自己 堅 持挑 戰(zhàn)變 化 。 非常感 謝 您的 傾 聽 ！ 謝謝！ 呉 虎権
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