特崗教師招聘工作實施方案-資料下載頁
2025-05-11 12:28本頁面
【正文】 后方可離開。 ，絕對禁止打招呼走后門。 二、體檢 （一）確定體檢人員。按照總成績（筆試成績 +面試成績）從高分到低分依次確定參加體檢人選，參加體檢人員數(shù)與崗位設(shè)置數(shù)的比例為 1:1，體檢后出現(xiàn)缺額的，將依次遞補。 （二）組織體檢。組織體檢時間：初中為 8 月 17 日上午 7:00；小學(xué)為 8月 18日上午 7:00。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《 xx 省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（試行）》執(zhí)行。體檢在新縣人民醫(yī)院進行，要求空腹體檢。體檢工作人員由縣監(jiān)察局、人社局、教體局相關(guān)人員組成。 三、崗前培訓(xùn) 特崗教師崗前培訓(xùn)的主要內(nèi)容是師德教育、新課程理念、教材教法以及履行職責(zé)的基本要求等，培訓(xùn)時 間為 8月 24 日 — 28日。崗前培訓(xùn)采用網(wǎng)上遠(yuǎn)程培訓(xùn)和集中培訓(xùn)相結(jié)合的方式進行。培訓(xùn)地點在新縣第二高級中學(xué)。 四、工作分配 根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校實際工作需要，將 220個特崗教師崗位設(shè)置到農(nóng)村學(xué)校，分學(xué)段（中學(xué)、小學(xué)）、學(xué)科，根據(jù)錄用人員總成績從高到低的順序依次自主選擇崗位。如學(xué)科出現(xiàn)綜合成績并列者，選崗序號按面試成績從高到低順序確定，如面試成績也出現(xiàn)并列，按筆試成績從高到低確定。 五、組織領(lǐng)導(dǎo) 為加強對特崗教師招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，縣政府決定成立新縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下： xx
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