順豐發(fā)展史及企業(yè)價(jià)值觀的解讀-資料下載頁
2025-05-11 00:01本頁面
【正文】 量表現(xiàn)? 內(nèi)外一致的品牌形象?目標(biāo)市場的占有率? 健康合理的利潤全面系統(tǒng)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力現(xiàn)象潤順豐核心價(jià)值觀的表現(xiàn)形式 ? 無處不在的質(zhì)量表現(xiàn) ? 所有質(zhì)量都是從基礎(chǔ)的、精神文化的質(zhì)量開始的， “ 有品德 ” 是全體順豐人最基本的要求；而 “ 有品德、有理想 ” 是對(duì)順豐管理人員更高的要求。 “ 有品德 ,就是講誠信；尊重人；團(tuán)結(jié)協(xié)作；有服務(wù)精神；對(duì)個(gè)人、家庭、公司、客戶、社會(huì)負(fù)責(zé)。有理想 ,就是敢于承擔(dān)；勇于創(chuàng)新；追求完美；營造公平的團(tuán)隊(duì)氛圍 ” 。 ? 人的質(zhì)量是所有質(zhì)量的前提。 ? 管理質(zhì)量是所有質(zhì)量問題的源頭。 ? 服務(wù)質(zhì)量體現(xiàn)我們最終的價(jià)值。 解析企業(yè)價(jià)值觀 — 無處不在的質(zhì)量表現(xiàn) ? 內(nèi)外一致的 品牌 形象 ? 品牌是企業(yè)給客戶的一種整體的感知度，每個(gè)個(gè)體都是支撐品牌的基礎(chǔ)要素。 ? 我們追求的品牌形象不分企業(yè)內(nèi)外。 ? 品牌是企業(yè)精神文化的載體，也是企業(yè)文化由內(nèi)到外展現(xiàn)的結(jié)果。 解析企業(yè)價(jià)值觀 — 內(nèi)外一致的品牌形象 ? 目標(biāo)市場的占有率 ? 順豐的目標(biāo)市場是中高端市場。 ? 中高端市場不分行業(yè)與客戶業(yè)務(wù)類型。 ? 在中高端市場，我們始終追求更高的占有率。 解析企業(yè)價(jià)值觀 — 目標(biāo)市場的占有率 ? 健康合理的 利潤 ? 利潤是順豐持續(xù)發(fā)展的源泉和基本保障。 ? 提高企業(yè)利潤主要圍繞著開源、節(jié)流、資源利用最大化三個(gè)方面展開工作。 ? 合理、健康的利潤率與必要的、前瞻性的投入并不矛盾。 解析企業(yè)價(jià)值觀 — 健康合理的利潤 ? 全面系統(tǒng)的 抗風(fēng)險(xiǎn) 能力 ? 內(nèi)部問題可能引發(fā)外部風(fēng)險(xiǎn)，外部風(fēng)險(xiǎn)同樣暴露內(nèi)部問題。 ? 小的問題可能引發(fā)大風(fēng)險(xiǎn)，一個(gè)人的問題可能引發(fā)一批人的問題。 ? 現(xiàn)在的工作是在解決過去的問題，預(yù)防未來的風(fēng)險(xiǎn)。 ? 每個(gè)地方都有每個(gè)地方的問題，但相似的問題也可能出現(xiàn)在其他地方。 ? 抗風(fēng)險(xiǎn)給企業(yè)所有管理活動(dòng)提供基礎(chǔ)支持和保證。 解析企業(yè)價(jià)值觀 — 全面系統(tǒng)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力 5月 12日 5月 13日 5月 14日 5月 20日 總部于下午立即成立地震救災(zāi)小組 保障員工生命安全 始終是抗災(zāi)救難第一要?jiǎng)?wù)； 客戶快件安全 是第二要考慮的； 公司財(cái)產(chǎn)安全 應(yīng)放在第三位。 截止 5月 20日中午 12點(diǎn)，全網(wǎng)絡(luò)（不含香港區(qū)、臺(tái)灣區(qū)）員工共捐款222萬元，公司捐款總額900萬 元，以順豐人 名義捐獻(xiàn)災(zāi)區(qū)。 全網(wǎng)絡(luò)赴四川災(zāi)區(qū)抗震救災(zāi)第一批志愿者名單（ 41名）公布 《 總裁至地震災(zāi)區(qū)同事的慰問信 》 地震捐款倡議書 《 關(guān)注地震災(zāi)區(qū) 奉獻(xiàn)你我愛心 》 心系 汶川 傳遞 順豐 情 ? 誠信 敬業(yè) ? 安全高效 ? 積極進(jìn)取 ? 謙虛務(wù)實(shí) ? 心系客戶 ? 勇于承擔(dān) 順豐 員工行為準(zhǔn)則 —— 六個(gè)員工行為準(zhǔn)則 順豐速運(yùn) 2021年度 “ 道德風(fēng)尚獎(jiǎng) ” 金獎(jiǎng) 青島區(qū)萊陽分部 丁慎坤、董洪輝 他們選擇了責(zé)任，選擇了順豐的未來 當(dāng)一個(gè)人充滿希望和熱情對(duì)待生活和工作時(shí)，就能夠感受到責(zé)任所帶來的巨大力量。在躍向未來的跑道上，我們的使命注定是創(chuàng)造民族速遞的未來。 品德（誠信）第一、能力（業(yè)績）第二、學(xué)歷第三； 主動(dòng)服務(wù)、主動(dòng)溝通、主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任； 多找辦法，少找借口。 順豐強(qiáng)調(diào)： ? 祝愿大家在順豐工作期間，都能有所收獲，找到工作的成就感，感受到工作所帶給你的快樂 ！ 結(jié)束語 —— 總裁寄語
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