公司聘用規(guī)定-資料下載頁(yè)
2025-04-23 04:57本頁(yè)面
【正文】 電子文件編碼 GLZD034 頁(yè)碼 33 更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)： 好好學(xué)習(xí)社區(qū) 第十七條 試用人員如有品行不良或服務(wù)成績(jī)欠佳或無(wú)故曠工者 ，可隨時(shí)停止試用， 予以解雇，試用不滿三日者，不給工資。 第十八條 試用人員于報(bào)到時(shí)，應(yīng)向人事部繳驗(yàn)下列表件： 。 。 。 。 。 。 (如其他必要的同意書或證件等 )。 第十九條 凡有下列情況者，不得雇用： 。 ，尚未結(jié)案者。 ，尚未撤銷者。 。 受處罰有案者。 。 ，經(jīng)公司機(jī)構(gòu)開除者。 。 16 周歲者。 第二十條 員工一經(jīng)正式雇用，臨時(shí)性、短期性、季節(jié)性及特定性工作視情 況應(yīng)與本公司簽訂 “定期工作協(xié)議契約書 ”，雙方共同遵守。 8 種職稱，其職稱與職位對(duì)照見 “職位職等及職稱配置表 ”。 。： 好好學(xué)習(xí)社區(qū) 肚
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