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履職能力建設(shè)共5則-資料下載頁

2025-04-17 08:46本頁面
  

【正文】 門及同事的勞動成果,但愿日后對他人能有所指導(dǎo)與幫助,力盡自己的一份綿薄之力。但凡每個(gè)體系、每種制度從建立之初到編制階段,再到不斷補(bǔ)充、完善要經(jīng)歷多個(gè)階段,還要與時(shí)俱進(jìn)、隨時(shí)更新,還要符合大 多數(shù)人的利益,才能付諸實(shí)施。 以上所作的工作總結(jié)與自我評估,整體說來,有臨陣磨槍,不快也光之意。只是一年工作光景中的一個(gè)概括縮影,但也是經(jīng)年累月的沉淀,沉淀過后,就必能有所收獲。即使是一些往往看似枯燥、操作乏味的事情,也是如此。 歲月磨礪與社會閱歷在告訴我一個(gè)道理:花瓶易碎,紅顏易老,唯有我們自身的內(nèi)涵,歷久彌新,經(jīng)久不衰。工作能力及自我評估 在即將過去的一年里,晝夜四季,春風(fēng)秋雨,只有時(shí)間記錄了忙碌工作的歷練間隙與簡約的生活片段。而這一切將很快就會成為過眼云煙,飄拂而去。 關(guān)于近日所說的輪崗一事,自己還沒來得及多做考慮。自從這個(gè)設(shè)想提出來之后,只是短時(shí)間稍作分析,覺得不合乎具體實(shí)際。因事設(shè)崗,以崗定人是合乎科學(xué)的,但是因人設(shè)崗卻有違常規(guī)且于理不合。真若如此,這不僅打破了控制總量的上限,而且提高質(zhì)量更是無從說起。從行政系統(tǒng)轉(zhuǎn)向生產(chǎn)系統(tǒng),目的性很明確。特別是所在的資源型制造類企業(yè)里,一切以生產(chǎn)為中心,一切都服務(wù)于生產(chǎn),“生產(chǎn)”與“服務(wù)”兩者并不矛盾,關(guān)鍵是如何更好的服務(wù)于生產(chǎn),生產(chǎn)出的業(yè)績又如何反哺于服務(wù)。輪崗,對于自己來說,顯然是一個(gè)新的嘗試,但是兩個(gè)崗位之間的工作有同質(zhì)化現(xiàn)象 ,部分職責(zé)也存在重疊。雖說有其可行性,卻因?yàn)樽陨淼木壒剩罱K沒有付諸行動。 主觀的自我評估能否真正客觀的認(rèn)識自己、了解自己?自從草擬《崗位流程細(xì)解方案》開始,這個(gè)問題就一直困惑著我。真實(shí)的情況應(yīng)該是這樣的:距離工作最近的人應(yīng)該是最了解工作的,那些做第一線工作的人對如何把事情做得更好,往往有一些很有分量的看法。因此,以自身經(jīng)歷為出發(fā)點(diǎn)和參考標(biāo)準(zhǔn),把崗位設(shè)計(jì)和工作分析融為一體的用語言表達(dá)出來,似乎有些困難,以致于我剛開始進(jìn)行構(gòu)思的時(shí)候總是顯得過于拘謹(jǐn),顧此失彼。但是細(xì)想一下:與那些編制體系文件的高手所面 臨的困難相比,我這點(diǎn)困難又算得了什么。晚上入睡之前腦海里總是浮現(xiàn)一行行文字,都是關(guān)于方案的表述。夜有所思,日有所為,不斷的補(bǔ)充完善,直到可行。一切都是按照自己預(yù)先設(shè)定的績效指標(biāo)和衡量標(biāo)準(zhǔn)對所做的工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行評估,這姑且算是對一年來的個(gè)人工作總結(jié)和自我評估吧。畢竟這個(gè)流程凝聚著整個(gè)部門及同事的勞動成果,但愿日后對他人能有所指導(dǎo)與幫助,力盡自己的一份綿薄之力。但凡每個(gè)體系、每種制度從建立之初到編制階段,再到不斷補(bǔ)充、完善要經(jīng)歷多個(gè)階段,還要與時(shí)俱進(jìn)、隨時(shí)更新,還要符合大多數(shù)人的利益,才能付諸實(shí)施。 以上所作的工作總結(jié)與自我評估,整體說來,有臨陣磨槍,不快也光之意。只是一年工作光景中的一個(gè)概括縮影,但也是經(jīng)年累月的沉淀,沉淀過后,就必能有所收獲。即使是一些往往看似枯燥、操作乏味的事情,也是如此。 歲月磨礪與社會閱歷在告訴我一個(gè)道理:花瓶易碎,紅顏易老,唯有我們自身的內(nèi)涵,歷久彌新,經(jīng)久不衰。篇五:思想、工作成績、業(yè)務(wù)能力定職自我鑒定本人對任職以來思想、工作成績、業(yè)務(wù)能力的自我鑒定本人自從事教育教學(xué)工作以來,思想上,堅(jiān)持黨的四項(xiàng)基本原則,平時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、鄧小平理論,思想和言行上與組織的要 求保持一致。認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度。熱愛黨的教育事業(yè),遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,認(rèn)真學(xué)習(xí)政治業(yè)務(wù)知識。在工作中,熱愛自己的教育事業(yè),服從組織安排,并積極運(yùn)用有效的工作時(shí)間做好自己分內(nèi)工作。嚴(yán)格執(zhí)行《新課程標(biāo)準(zhǔn)》要求,積極參加各種教育教學(xué)活動,主動搞好學(xué)科教學(xué)工作,虛心向老教師學(xué)習(xí),團(tuán)結(jié)同事,熱愛學(xué)生,積極參加教師上崗培訓(xùn)。 2021 至 2021 學(xué)年,身為仙石小學(xué)四年級班主任,我始終把服務(wù)意識貫穿于整個(gè)工作的過程之中,將為學(xué)生服務(wù)、為教師服務(wù)、為學(xué)校負(fù)責(zé)作為指導(dǎo)自己工作的出發(fā)點(diǎn)和最終目標(biāo),具有靈活務(wù)實(shí)的工作意 識、創(chuàng)新的工作態(tài)度、勤政務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),最終所教的成績在總個(gè)校區(qū)取得 七、八的進(jìn)步成績,學(xué)生都得到不同程度的進(jìn)步。 在教學(xué)上,能勝任小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué),潛心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,認(rèn)真體會教材,備好課,設(shè)計(jì)好每一堂課的教學(xué)過程,充分做好課前的各項(xiàng)準(zhǔn)備。按時(shí)上下課,課堂上和藹、幽默、循循善誘,注重發(fā)揮學(xué)生的主體作用,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,鼓勵(lì)學(xué)生參與課堂活動,教學(xué)效果好,并能根據(jù)教學(xué)情況及時(shí)反思,總結(jié)。 “學(xué)為人師,行為世范”。在今后的教學(xué)工作與學(xué)習(xí)生活中,我一定會保持時(shí)刻學(xué)習(xí),花更多的時(shí)間到課堂教學(xué)方法和策略上去。找機(jī)會從各方面鍛煉自己,逐步提高自己的教育理論水平、課堂教學(xué)能力、班級管理能力以及人際交往能力,爭取更全面的完善自己,成為一名更加合格優(yōu)秀的人民教師。 第五篇:履職能力演講稿 我的履職能力從哪里來 對于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,履職能力是做好工作的前提和保障。如果不具備良好的執(zhí)行力,就不可能做好工作。而一個(gè)人的能力又直接與他的個(gè)人素質(zhì)修養(yǎng)相關(guān)。個(gè)人履職能力實(shí)際上是素質(zhì) 修養(yǎng)程度的一種綜合展現(xiàn),其來源是多方面的。如何提高自己的履職能力,是值得每個(gè)機(jī)關(guān)工作人員深思的問題。 理論來源于實(shí)踐,又高于實(shí)踐。對于如何提高自身的履職能力,我結(jié)合自己的工作經(jīng)歷進(jìn)行了深入的思考。 2021 年底,我開始進(jìn)入山東省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)工作,先后在萊陽市質(zhì)監(jiān)局、省局質(zhì)量處工作,承擔(dān)過特種設(shè)備監(jiān)督管理和質(zhì)量管理方面相關(guān)工作。在工作中,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助下,我對工作逐步地從陌生到了解,并充分認(rèn)識到作為一名機(jī)關(guān)工作人員提高履職能力的重要性。 第一,作為一名機(jī)關(guān)工作人員,要自重、自省、自警、自勵(lì) ,要常懷敬畏之心。通過去年的廉政教育,我們參觀了山東省監(jiān)獄,聆聽了服刑人員的自省之言。從服刑人員的獄中反省中可以看出,世界觀、人生觀和價(jià)值觀的嚴(yán)重扭曲,是使他們從肩負(fù)重任的領(lǐng)導(dǎo)干部墮落為被人唾棄的腐敗貪污分子的根本原因。因此,我時(shí)常警醒自己,作為一名機(jī)關(guān)工作人員,要時(shí)時(shí)刻刻堅(jiān)持貫徹廉潔奉公的原則,貫徹全心 全意為人服務(wù)的工作宗旨。并且在工作之余,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨規(guī)政紀(jì)和法律法規(guī),聽取領(lǐng)導(dǎo)的批評和指導(dǎo),不斷增強(qiáng)自己的法紀(jì)意識,在工作中兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍。 第二,機(jī)關(guān)工作人員要強(qiáng)化事業(yè)心、求知探索欲、 責(zé)任感并努力保持良好的工作狀態(tài)。良好的工作狀態(tài)是事業(yè)心和責(zé)任感的體現(xiàn)。機(jī)關(guān)工作人員的事業(yè)心和責(zé)任感是執(zhí)政為民,實(shí)現(xiàn)人民的愿望、滿足人民的需要、維護(hù)人民的利益的保障。李瑞環(huán)同志曾經(jīng)講過,人生有三樣?xùn)|西很重要,一是上進(jìn)心,也就是我們講的事業(yè)心,二是求知欲,三是責(zé)任感。一個(gè)人要成長進(jìn)步,有所作為,有所建樹,這三樣?xùn)|西都是必不可少的。而這些都是從何而來?一方面它是由正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀所決定的,另一方面它來源于機(jī)關(guān)工作人員對所處崗位性質(zhì)職責(zé)的自覺認(rèn)識。在平時(shí)工作中,我局領(lǐng)導(dǎo)時(shí)刻保持黨員的先鋒模范帶頭作用,要 以精心、精細(xì)、精益求精的態(tài)度對待工作。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)和同事們認(rèn)真工作的踏實(shí)作風(fēng)也深刻地感染了我。在質(zhì)量處,兩個(gè)副處長都年過半百,卻總是主動挑最難干,最勞累的工作,他們通過以身作則的實(shí)際行動告訴我,必須以人一之,我十之,人十之,我百之的努力來對待工作,不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高自己的工作能力,才能真正履行好個(gè)人工作職責(zé),擔(dān)負(fù)起為人民服務(wù)的重任。 第三,機(jī)關(guān)工作人員要正確對待工作、正確認(rèn)識自己、 正確的看待名利,不斷提高思想境界。首先,正確的對待工作是指認(rèn)真對待工作安排的問題,以感恩之心對待工作。任何一 名工作人員的成長都離不開單位組織的培養(yǎng)和教育。因此作為一名機(jī)關(guān)工作人員,我時(shí)常考慮自己為黨、為人民群眾做了什么,貢獻(xiàn)了什么,哪里還做得不夠。其次,要正確地認(rèn)識自己。古語云:“人貴有自知之明。”認(rèn)識自己是一個(gè)人真正開啟自覺人生的起點(diǎn),對一個(gè)人的修養(yǎng)、事業(yè)和人生的非常重要。超過別人并不一定重要,重要的是超過自己。在平時(shí)的工作中,只有能夠及時(shí)的發(fā)現(xiàn)自己的不足和缺點(diǎn),才能使得自己得到更快的進(jìn)步,更好的為人民群眾服務(wù)。最后是要正確的看待名利,不斷的提高自己的思想覺悟,不被名利沖昏了頭腦,廉政奉公,執(zhí)政為民。 具體到我個(gè)人的工作上,如何才能提高自己的履職能力,把工作做精做細(xì),把工作品質(zhì)提高到一個(gè)新水平,就要做到“五個(gè)詞”,就是:激情、責(zé)任、鉆研、細(xì)節(jié)、合力。 第一、激情。機(jī)關(guān)工作平凡而辛勞,只有內(nèi)心充滿火熱的激情,認(rèn)真干事、激情干事,才能面對困難不叫苦,面對挫折不彎腰,面對責(zé)任不后退,徹底執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)分配下來的任務(wù)。有了激情,我們在工作中,就會享受到投身工作、甘心付出的踏實(shí)和欣慰,才能擁有無愧“青年人”的瀟灑和充實(shí)。 第二、責(zé)任。工作本身就意味著責(zé)任,無論在什么樣的崗位上,愉快的接受和完美的執(zhí)行才是應(yīng) 該有的態(tài)度。只有 本著對工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,才能胸懷憂患意識和大局意識,正確認(rèn)識到所肩負(fù)的發(fā)展重任,才能聚精會神搞服務(wù)、一心一意謀發(fā)展。 第三、鉆研。鉆研首先要加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。古人云:“吾生有涯而知無涯”,只有通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,多學(xué)、多看、多問、多想,干一行、愛一行、鉆一行,才能具備必要的業(yè)務(wù)素質(zhì),使自己成為本職業(yè)務(wù)的行家里手。鉆研還要改進(jìn)工作方法。要樹立“以人為本”的服務(wù)理念,強(qiáng)化服務(wù)意識、狠抓服務(wù)質(zhì)量,從一聲您好,一個(gè)微笑,一杯熱茶,一聲再見做起,以實(shí)際行動狠抓工作落實(shí)。 第四、細(xì)節(jié)。天下難事,必做于易;天下大事,必做于細(xì),雖然我做的都是看起來非常平常的小事,例如:寫個(gè)通知、發(fā)個(gè)信息、復(fù)印材料等;如果沒有把這些小事做好 ,就會影響到單位的形象和全省質(zhì)量工作的開展。反言之,“一室不掃何以掃天下”,如果連這些小小的細(xì)節(jié)都做不好,何談發(fā)展壯大哪?所以說,我們干工作,必須從小事做起、從細(xì)節(jié)入手,扎扎實(shí)實(shí)的做好每一件事。 第五、合力。質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展壯大,質(zhì)量管理水平的不斷提高,要求我們每一名公務(wù)人員加強(qiáng)協(xié)作,凝神聚力,團(tuán)結(jié)一心。首先要堅(jiān)決服從指揮,服務(wù)大局。面對領(lǐng)導(dǎo)分配 下來的任務(wù),不埋怨,愉快接受,珍惜來之不易的工作平臺,爭創(chuàng)佳績。其次在工作中要虛心請教,相互協(xié)作。虛心接受 領(lǐng)導(dǎo)和同事們提出的意見和建議,把心思用在提升服務(wù)品質(zhì)上,把力量凝在事業(yè)發(fā)展上,把干勁用在在工作落實(shí)上,真正做到心往一處想,勁往一處使,擰成一股繩,努力使自己的工作再上新臺階!
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