煤業(yè)公司考勤管理制度-資料下載頁
2025-08-14 19:55本頁面
【導讀】勤和個人指紋、打卡考勤綜合比對辦法記工的方式。人員名單及出勤時間。各單位記錄員必須按規(guī)定，認真填寫考勤記錄本。勤本必須規(guī)范整潔，字跡清楚。生產(chǎn)、輔助隊組及有下井任務(wù)的科室人員，下井時，至少有一次指紋記錄。4包崗人員，由所在隊組根據(jù)實際出勤，月底統(tǒng)一報工。井下考勤范圍有入井工作任務(wù)的所有員工。高工作效率，使我公司管理工作逐步走上規(guī)范化、制度化的軌道，結(jié)合本單位實際情況，特制定機關(guān)考勤制度。節(jié)輕重給予警告或經(jīng)濟處罰。實行一勤四考核，即上午上下班考勤，下午上下班考勤。理站考勤室予以記工，當天不能返回者報批因工。續(xù)、分管經(jīng)理、主管經(jīng)理簽字后，可執(zhí)行月末報工。早退的將給予除罰。機，否則將視情節(jié)輕重予以處罰，對嚴重損壞造成不能考勤的，除照價賠償外，按勞動紀律獎罰條例予以處罰直至除名。處以100元/人次罰款。勞資、計企、安監(jiān)、紀委將不定期進行檢查。象，違者要對責任人進行批評教育并給予相應(yīng)的罰款處理。
【正文】 ，不得逆向行走。 打卡人員要按順序打卡并保持一定間距，待電腦發(fā)出聲音確認信號后，方可入井。 工人打卡后，要盡快入井；出井后，要盡快銷卡。嚴禁在井口逗留 ,故意拖延打卡時間。 堅決杜絕穿不具備入井條件的衣服打卡和代人打卡現(xiàn)象，違者要對責任人進行批評教育并給予相應(yīng)的罰款處理。 非本公司的員工和未經(jīng)批準入井的人員及不符合入井條件的員工嚴禁入井。 度，“入井打卡，出井銷卡”。嚴禁“打空卡、代打卡、不打卡入井、 出井不銷卡”等現(xiàn)象發(fā)生，對違紀者視情節(jié)輕重給予 100—200 元的罰款。 ，即副立井口。因生產(chǎn)需要或特殊情況，井下作業(yè)人員需從主斜井入井時，要由生產(chǎn)組隊或入井作業(yè)人員申報調(diào)度，經(jīng)調(diào)度批準，在確保安全的情況下通知安監(jiān)、井口管理站，并由安監(jiān)部門配專人在井口清點人員后，方可入井。否則，視情節(jié)輕重處以 50— 100 元罰款。 上級領(lǐng)導或有關(guān)部門進行檢查、指導工作需入井時，公司相關(guān)接待部門要將其入井人員情況報調(diào)度，經(jīng)調(diào)度核準后，通知井口管理站后，方可安排入井。 井口管 理人員必須嚴格執(zhí)行出入井驗身制度，如發(fā)現(xiàn)入井人員打卡后不入井應(yīng)及時匯報相關(guān)單位。否則除對不入井人員處罰外，另對當班驗身人員處罰 50 元。 要愛護考勤設(shè)施，保障考勤系統(tǒng)的正常運行，對故意 損壞設(shè)備者，除照價賠償外，處以 200— 1000 元罰款。 公司實行打卡入井與自救器、礦燈、定位儀發(fā)放四聯(lián)鎖，每班要嚴格核對，做到“四對口”，發(fā)現(xiàn)差錯及時通知相關(guān)部門及領(lǐng)導。 各單位負責人要加強對本單位員工的思想教育，認真組織學習并嚴格遵守 XX 煤業(yè)股份有限公司 出入井管理考核辦法。
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