【導讀】工作責任感和電力企業(yè)的經濟效益,特制訂本辦法。認真做好記錄,找出原因,及時采取有效措施。濟上造成損失和不良影響者,均按本辦法處理?;蚴鹿?,不影響當月電費回收者,只列為責任人差錯或事故,章報市場營銷部,由市場營銷部每月匯總報主管局長。審核簽章,主管專工審定簽章及時報主管局長。寫出書面檢查,適當會議檢查。應給予表揚和獎勵。頒發(fā)獎狀和獎品(或獎金)。
【總結】營銷類考核—市場管理考核—考核方法名稱營銷類考核—市場管理考核—考核方法編碼版本頁次1—4修改狀態(tài)1.市場部考核分值表考核對象:市場部考核時間:指標
2025-09-03 21:31
【總結】1XX縣電業(yè)局功率因數調整電費管理辦法1引用依據鑒于電力生產的特點,用戶用電功率因數的高低,對發(fā)、供、用電設備的充分利用,節(jié)約電能和改善電壓質量有著重要影響。為了提高用戶的功率因數并保持其均衡,以提高供用電雙方和社會的經濟效益,依據水利
2025-08-10 16:15
【總結】 第1頁共6頁 XX縣畜草產業(yè)工作考核辦法 為進一步強化畜草產業(yè)目標管理落實,確保各項工作任務全 面完成,客觀公正、全面準確地掌握和評價各目標責任單位工作 業(yè)績,使畜草產業(yè)工作縱向到底、橫向...
2025-09-09 04:04
【總結】興仁縣大丫口煤礦二〇一四年度考核管理辦法二〇一四年一月37/38目錄礦領導 3一、機構設置 3二、工資考核 3三、可探成本考核 4四、質量考核 4五、煤質考核 4六、管理辦法 4安通科 6一、機構設置 6二、工資考核 6三、任務考核 7四、安全考核 7
2025-04-09 04:44
【總結】 興仁縣大丫口煤礦二〇一四年度 考 核 管 理 辦 法 二〇一四年一月 1 2 編號: 時間:2021年x月x日 書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟 頁...
2025-01-17 03:40
【總結】第一篇:XX縣人社局干部職工績效考核辦法 XX縣人社局目標責任考核暫行辦法 為了進一步加強管理,細化責任,充分調動全局工作人員積極性和創(chuàng)造性,在全局形成創(chuàng)一流、爭一流的競爭氛圍,促使我縣人力資源和...
2024-11-15 12:05
【總結】西華縣電業(yè)局XIHUAXIANDIANYEJU祝:本次QC成果發(fā)布會圓滿成功提高箱變電容器運行可靠性編寫人:張國祥梁輝發(fā)布人:郭麗莉西華縣電業(yè)局修試工區(qū)QC小組西華縣電業(yè)局XIHU
2025-01-24 09:33
【總結】第一篇:考核辦法 東港區(qū)出臺對鎮(zhèn)街道人口普查考核辦法 近日,東港區(qū)人普辦圍繞四落實、宣傳、業(yè)務等方面工作,出臺了對鎮(zhèn)街道人口普查考核辦法。主要內容: 一是四落實工作15分。 1、鎮(zhèn)(街道)應按...
2024-10-28 14:25
【總結】第一篇:考核辦法 工程部員工績效考核管理辦法 一、目的: 為進一步規(guī)范工程部施工管理工作,結合工程部目前施工管理實際狀況,制定本績效考核管理辦法(試行),作為工程部施工管理制度的單項管理細則文件...
2024-11-19 02:54
【總結】 第1頁共12頁 煤礦生產管理考核辦法考核辦法 XX縣區(qū)大丫口煤礦二〇一四年度 考核管理辦法 二〇一四年一月 目錄 礦領 導.................................
2025-08-28 20:59
【總結】中建國際營銷部績效考核辦法一、營銷總監(jiān)績效考核被考核人姓名職位營銷總監(jiān)部門考核人姓名職位總經理部門指標維度KPI指標權重績效目標值考核得分財務類凈資產回報率10%考核期內凈資產回報率在____%以上主營業(yè)務收入10%考核期內主營業(yè)務收入達到____萬元銷售收入10
2025-08-18 16:57
【總結】模具部績效管理辦法版本1生產人員績效考核辦法一、總則1.考核目的(1)為提高公司效益,提升員工績效,進一步優(yōu)化人才機制;(2)制定工作目標和方向,使員工了解自己的工作職責和目標績效;(3)提供公平的薪酬依據,通過績效考核的激勵與淘汰制度為員工晉升
2025-04-09 01:46
【總結】XX路營業(yè)部——營銷管理崗位考核辦法一、考核構成1、管理指標考核,總分占比40%;2、業(yè)務指標考核,總分占比20%;3、關鍵工作任務考核,總分占比40;4、加分項。注1:每小項都實行百分制。注2:本辦法中所稱“營銷人員”包括全日制營銷人員與經紀人。二、考核細則(一)管理指
2025-08-20 14:21
【總結】聊城市工商行政管理局文件聊工商人字〔2012〕號聊城市工商行政管理系統2012年度縣級局綜合工作考核辦法為進一步激發(fā)全市系統干事創(chuàng)業(yè)的熱情和干勁,推進工作標準化管理扎實有效開展,全面、客觀、公正地評價考核縣級局2012年度綜合工作,按照上級工作部署,結合系統實際,制定本考核辦法。一、項目分值對縣級局綜合工作考核實行百分制?!皩W習型工商建設年”暨推行工作
2025-04-18 05:51
【總結】 縣移民搬遷工作考核辦法 為了確保全縣移民搬遷工作年度目標責任考核有序進行,依據《市移民搬遷工作年度目標責任考核辦法》,結合我縣實際,特制定縣移民搬遷工作年度目標責任考核辦法。 一、考核對象 ...
2025-09-16 03:06