【導(dǎo)讀】為什么開(kāi)設(shè)本課程?讓目標(biāo)定位清晰!讓頭腦充滿智慧!讓心靈洋溢喜悅!全的依賴,依靠生產(chǎn)消費(fèi)品獲取利潤(rùn)。主管就必須熟練地掌握一些自我管理和管理下屬的技巧。角色定位需要認(rèn)清自己的位置、認(rèn)清自己位置的職責(zé)、認(rèn)清競(jìng)爭(zhēng)者的位置,自己的事業(yè)、未來(lái)確定一個(gè)角色。所以進(jìn)行角色認(rèn)知非常重要。者;是員工和公司之間進(jìn)行緊密聯(lián)系的橋梁。◆傳達(dá)上層領(lǐng)導(dǎo)的思想、理念和和決策?!魧⒒鶎拥囊庖?jiàn)和建議反映給上級(jí)。璃窗來(lái)有效地監(jiān)督員工們的工作。即該崗位區(qū)別于其它崗位的素質(zhì)要求?!皠?chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是國(guó)家興旺發(fā)。持下去,五年內(nèi)其市值就能翻番。使他們的拐點(diǎn)最少。慣性思維又稱為定勢(shì)思維或自動(dòng)反應(yīng),頭腦總是在自覺(jué)不自覺(jué)中沿著。上,右手握拳作出敲擊的樣子。聾啞人買(mǎi)好了釘子,