最新員工薪酬分配方案(3篇)-資料下載頁
2025-08-17 09:15本頁面
【正文】 品的標準工時及單位時間產(chǎn)量定額，制訂各工序班組人員定額，制訂各工序各產(chǎn)品的物料消耗定額。產(chǎn)量定額：是指單位時間內(nèi)應當完成的合格產(chǎn)品的數(shù)量。消耗定額：在一定的生產(chǎn)技術和組織條件下，在保證質(zhì)量并合格使用材料的前提下生產(chǎn)單位合格產(chǎn)品所必需消耗材料數(shù)量。標準工時：在正常的操作條件下，以標準化的作業(yè)方法及合理的勞動強度和速度完成符合質(zhì)量要求的工作所需的作業(yè)時間。=計件工資+補時工資+中夜班補貼+全勤獎+技能津貼+工齡工資+安全獎+營養(yǎng)費+交通費+其它津貼+獎勵扣罰。，通過個人出勤工時及崗位技能系數(shù)分配個人工資。=班組月度良品總數(shù)相應產(chǎn)品的單價+月度超定額總數(shù)加班系數(shù)。%。＝單位時間崗位工資標準/單位時間的產(chǎn)量定額。：產(chǎn)出廢品造成的浪費，以廢品數(shù)量按產(chǎn)品單價扣除相應的損耗。批量廢品另案規(guī)定處理。：月度物料消耗超定額部分，按財務核定超出部分的總價的20%扣除集體計件工資總額。（標準工時、產(chǎn)量定額或計件單價未確定）產(chǎn)品的生產(chǎn)，按單位時間崗位工資標準出勤時間計算補時間工資。，按單位時間崗位工資標準作業(yè)時間計算補時工資。、集體活動、工傷休息期間視為出勤，按武漢市最低單位工資標準出勤時間計算補時工資。，機械故障、公用動力供應中斷、物料短缺及其它非操作者本身因素影響到生產(chǎn)停滯1小時以上，作業(yè)人員接受其它工作安排的，按武漢市最低單位工資標準出勤時間計算補時工資。，經(jīng)制造部長審核，總經(jīng)理批準，并累計一個月的補時工資報總經(jīng)辦（公司辦）。、全檢等產(chǎn)生的活動不計工資補償。，機器參數(shù)設置不當造成制程效率低下、品質(zhì)異常不計補償。：機器、材料、產(chǎn)品、工藝布局不作任何改變的情況下，根據(jù)工資市場水平、武漢市最低工資要求及公司發(fā)展需要，每年定期修訂一次。、工藝流程布局調(diào)整、材料改進導致生產(chǎn)效率提升后，維持原計件單價執(zhí)行6個月或者維持原計件單價至定期修訂月。，公司根據(jù)實際標準工時及產(chǎn)量定額，在次月執(zhí)行新的計件單價。，試行過程中如有不妥由總經(jīng)辦、制造部協(xié)商后對計件方案進行局部調(diào)整。，原先內(nèi)部考核及其它考核條款照常執(zhí)行。
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1